1
Esta entrevista requiere de una guía que puede completarse con preguntas destinadas a aclarar o precisar las respuestas dadas por la persona entrevistada
2
Esta entrevista sirve para rectificar sustancialmente cualquier conducta que en apariencia ha sido negativa o perjudicial
3
En esta entrevista la persona entrevistada se expresa con libertad sobre temas muy variados, el rol del entrevistador puede abordar temas que no había previsto
4
Entrevista que sirve para evaluar el desarrollo y actividad para determinar si es posible promocionar o no al entrevistado a un mejor puesto dentro de la organización
5
Entrevista por medio del cuál el entrevistador procura formarse un juicio del entrevistado
6
En esta entrevista, el rol entrevistador hace las preguntas una tras otra, sin dejar a la persona entrevistada la posibilidad de desarrollar otros puntos
7
Este tipo de entrevista sirve para dar por terminada la relación dentro de un contexto determinado
8
Esta entrevista esta conformada por 3 fases: evaluación, intervención y seguimiento
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