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son decisiones corporativas, mediante las cuales se definen criterios y marcos de actuación que orientan la gestión en todos los niveles de la organización en aspectos específicos.
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es una situación deseada que toda empresa intenta lograr; es una imagen que la organización pretende para el futuro.
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se fundamenta en la misión de la entidad y como consecuencia lógica en parte del conocimiento del ambiente interno y externo que ejerce influencia real o potencial sobre sus actividades, este ambiente comprende los sistemas de administración y control
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es el conjunto de principios y de normas de diversas jerarquías, generalmente de Derecho público, que inscritas en un orden público económico plasmado en la Constitución Política ó carta fundamental, facultan al Estado para planear indicativa o imperativamente el desarrollo económico y social de un país
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La empresa como centro de la actividad económica, dentro de la sociedad, requiere que funcione de forma eficiente, para lograr sus objetivos y metas.
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Es una forma específica de lengua natural, caracterizada por un conjunto de rasgos lingüísticos usados por una determinada comunidad de hablante
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son expresiones que pueden referirse a diferentes conceptos: El derecho laboral. La jurisdicción social.
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es un mecanismo por el cual una autoridad gubernamental impone montos determinados para los precios de bienes y servicios dentro de un mercado determinado,
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es la tasa de interés efectiva anual que le cobra la entidad.
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Identificar las funciones básicas de una empresa con el objeto de comprender los mecanismos básicos de funcionamiento de una pyme del sector.
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Se entiende por la incapacidad que posee un ser humano para realizar las operaciones básicas de leer y escribir.
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Es la búsqueda deliberada de un plan de acción que desarrolle la ventaja competitiva de una empresa
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Se le llama a un conjunto de enseñanzas o datos impartidos a una persona o entidad
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proporcionan una definición más clara de las metas descritas en la misión,
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Es una de las vías para hacer operativa la estrategia. Supone un compromiso de la empresa al desplegarle atraves de los niveles jerárquicos de la empresa se refuerza el compromiso y la participación empresarial.
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Es el conjunto de ideas que es esboza un estado deseado por la organización en el futuro,
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Es la razón de ser de una organización,
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sinónimo de modo
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