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Ecuador

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MANUALES DE CALIDAD Y COMPETENCIAS

par PIEDRA PORTILLA DAYANA ZELAHI
1

Conjunto de características y procesos que permiten satisfacer necesidades y cumplir estándares organizacionales.

2

Habilidades, conocimientos y actitudes que permiten desempeñar eficientemente una función laboral.

3

Capacidad de influir, motivar y dirigir a un grupo para alcanzar objetivos comunes.

4

Proceso mediante el cual se transmite información entre personas de forma clara y efectiva.

5

Capacidad mental que permite analizar, razonar y generar ideas o soluciones.

6

Conjunto de actividades organizadas que se realizan para alcanzar un resultado específico.

7

Capacidad de obtener mejores resultados utilizando adecuadamente los recursos disponibles.

8

Estructura ordenada de personas, funciones y recursos para cumplir objetivos institucionales.

9

Análisis y medición del desempeño o cumplimiento de objetivos y estándares.

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