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À propos de cette activité

Construcción de crucigrama.

Créé par

Greisy Rua jerez
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Colombia

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Conceptos clave en gestión del talento humano.Version en ligne

Construcción de crucigrama.

par Greisy Rua jerez
1

Es el espacio donde interactúan las personas que buscan empleo y las empresas que ofrecen vacantes. En este entorno se relacionan la oferta y la demanda de trabajo, determinando niveles de empleo, salarios y oportunidades laborales.

2

Hace referencia al conjunto de personas disponibles para trabajar, que poseen determinadas habilidades, conocimientos y experiencia.

3

Es la cantidad de trabajadores que las empresas necesitan contratar para cubrir sus vacantes y cumplir sus objetivos organizacionales.

4

Es el proceso mediante el cual la organización atrae, selecciona e integra a los colaboradores idóneos para ocupar los cargos disponibles.

5

Son competencias personales y sociales que influyen en la forma en que una persona se relaciona y trabaja con otros, como la comunicación, liderazgo, trabajo en equipo y adaptabilidad.

6

Es el conjunto de valores, principios, cultura, misión y visión que definen la identidad y la forma de actuar de una organización

7

Es el documento en el que una persona presenta su información personal, formación académica, experiencia laboral y competencias.

8

Es el movimiento de entrada y salida de empleados dentro de una organización durante un período determinado.

9

Es el proceso de atraer candidatos potenciales para cubrir una vacante dentro de la organización.

10

Es el nivel de cumplimiento de funciones, responsabilidades y metas asignadas a un trabajador dentro de la organización

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