Créer jeu
Télécharger
Obtenir Plan Académique
Partager le jeu
Intégrez-le à votre plateforme

Vous pouvez intégrer le jeu dans un LMS compatible avec LTI 1.1 ou LTI 1.3 comme Canvas, Moodle ou Blackboard. Les scores seront ainsi automatiquement enregistrés dans le carnet de notes de la plateforme.
Télécharger
Vous avez dépassé le nombre maximum de jeux que vous pouvez intégrer à Google Classroom avec votre Plan actuel.

Pour intégrer autant de jeux que vous le souhaitez dans Google Classroom, vous avez besoin d’un Plan Académique ou un Plan Commerciel.

Vous avez dépassé le nombre maximum de jeux que vous pouvez intégrer à Microsoft Teams avec votre Plan actuel.

Pour intégrer autant de jeux que vous le souhaitez dans Microsoft Teams, vous avez besoin d’un Plan Académique ou un Plan Commerciel.

Le téléchargement du jeu est une fonctionnalité exclusive pour les utilisateurs avec un Plan Académique ou un Plan Commercial.

Obtenez votre Plan Académique ou Plan Commercial dès maintenant et commencez à intégrer vos jeux dans votre LMS, votre site Web ou votre blog.

Si vous le souhaitez, vous pouvez télécharger une jeu de test ici et tester son intégration:

Deducciones y Percepciones

Mots Croisés

Parties jouées 0

À propos de cette activité

Importancia de razonar e interpretar

Créé par

Mexico

Téléchargez la version pour jouer sur papier

Créez votre propre jeu gratuite à partir de notre créateur de jeu
Affrontez vos amis pour voir qui obtient le meilleur score dans ce jeu

Top Jeux

%
Anonyme
Anonyme
%
%
%
Vous avez dépassé le nombre maximum de jeux que vous pouvez imprimer avec votre Plan actuel.

Pour imprimer autant de jeux que vous le souhaitez, vous avez besoin d’un Plan Académique ou un Plan Commerciel.

Imprimez votre jeu
Deducciones y Percepciones
 

Mots Croisés

Deducciones y PercepcionesVersion en ligne

Importancia de razonar e interpretar

par PADMAVATI JAUREGUI SANTIAGO
1

Las percepciones son los ingresos que recibes por realizar una actividad dentro de una empresa.

2

Son cantidades que el patrón descuenta del salario del trabajador para cumplir con obligaciones como impuestos, seguridad social o pagos autorizados por el empleado.

3

ejemplo de deduccion

4

ejemplo de deduciones

5

Es el total del salario que el trabajador gana antes de cualquier descuento. Incluye todas las percepciones: sueldo, bonos, comisiones, horas extras, etc.

6

Es la cantidad final que el trabajador recibe en su pago, después de restar todas las deducciones obligatorias (como ISR, IMSS, Infonavit) y las deducciones autorizadas (préstamos, pensión, etc.)

7

ejemplo de percepciones

8

ejemplo de percepciones

9

ejemplo de percepciones

10

ejemplo de percepciones

11

ejemplo de percepciones

12

ejemplo de deducciones

13

son las secciones centrales de un sistema de Software o plataforma digital de nómina que agrupan las funciones esenciales para gestionar el ciclo completo del pago de salarios

14

Los menús principales permiten:

15

Los menús principales permiten:

16

Ejemplo de menús en un sistema administrativo o de nómina:

17

Ejemplo de menús en un sistema administrativo o de nómina:

17
11
10
13
1
2
16
8
15
5
3
14
12
6
4
9
7
Voulez-vous vraiment quitter la page ?

En quittant la page, vous perdrez la progression du jeu.