Créer jeu
Télécharger
Obtenir Plan Académique
Partager le jeu
Mots Croisés
Mots Croisés

Mapa Estratégico BSC

Intégrez-le à votre plateforme

Vous pouvez intégrer le jeu dans un LMS compatible avec LTI 1.1 ou LTI 1.3 comme Canvas, Moodle ou Blackboard. Les scores seront ainsi automatiquement enregistrés dans le carnet de notes de la plateforme.
Télécharger
Vous avez dépassé le nombre maximum de jeux que vous pouvez intégrer à Google Classroom avec votre Plan actuel.

Pour intégrer autant de jeux que vous le souhaitez dans Google Classroom, vous avez besoin d’un Plan Académique ou un Plan Commerciel.

Vous avez dépassé le nombre maximum de jeux que vous pouvez intégrer à Microsoft Teams avec votre Plan actuel.

Pour intégrer autant de jeux que vous le souhaitez dans Microsoft Teams, vous avez besoin d’un Plan Académique ou un Plan Commerciel.

Le téléchargement du jeu est une fonctionnalité exclusive pour les utilisateurs avec un Plan Académique ou un Plan Commercial.

Obtenez votre Plan Académique ou Plan Commercial dès maintenant et commencez à intégrer vos jeux dans votre LMS, votre site Web ou votre blog.

Si vous le souhaitez, vous pouvez télécharger une jeu de test ici et tester son intégration:

Mapa Estratégico BSC

Mots Croisés

Parties jouées 1

À propos de cette activité

Termos clave para el mapa de Balanced Scorecard.

Créé par

Guatemala

Téléchargez la version pour jouer sur papier

Créez votre propre jeu gratuite à partir de notre créateur de jeu
Affrontez vos amis pour voir qui obtient le meilleur score dans ce jeu

Top Jeux

%
Anonyme
Anonyme
%
%
%
Vous avez dépassé le nombre maximum de jeux que vous pouvez imprimer avec votre Plan actuel.

Pour imprimer autant de jeux que vous le souhaitez, vous avez besoin d’un Plan Académique ou un Plan Commerciel.

Imprimez votre jeu
Mapa Estratégico BSC
 

Mots Croisés

Mapa Estratégico BSCVersion en ligne

Termos clave para el mapa de Balanced Scorecard.

par Roberto Xot
1

Perspectiva del valor agregado económico, el margen de utilidad neta

2

Grupo al que se dirige la oferta y se buscan satisfacer necesidades.

3

Muestra el futuro deseado de la organización.

4

Capacidad organizacional para adquirir conocimiento y mejorar habilidades.

5

Incremento sostenido de capacidades, talento y valor futuro.

6

Enfoque planificado para alcanzar objetivos a largo plazo.

7

Eficacia con la que se cumplen metas e indicadores.

8

Herramienta de gestión estratégica desarrollada por Robert Kaplan y David Norton en los años 90.

1
2
5
8
4
6
7
3
Voulez-vous vraiment quitter la page ?

En quittant la page, vous perdrez la progression du jeu.