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À propos de cette activité

Explora términos relacionados con las sanciones y medidas en el ámbito laboral.

Créé par

Luis Perugachi
Luis Perugachi
Ecuador

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Consecuencias LaboralesVersion en ligne

Explora términos relacionados con las sanciones y medidas en el ámbito laboral.

par Luis Perugachi
1

Penalización económica por no cumplir con las normativas laborales.

2

Terminación de la relación laboral por razones atribuibles al empleado.

3

Medida que implica penalización sin desvincular al trabajador de su puesto.

4

Advertencia formal por comportamiento inapropiado en el entorno laboral.

5

Interrupción temporal de la relación laboral debido a una falta grave.

6

Responsabilidad de compensar daños ocasionados por una falta en el trabajo.

7

Prohibición de realizar ciertas funciones laborales, ya sea temporal o permanentemente.

8

Notificación que alerta al empleado sobre su conducta y posibles consecuencias.

2
1
6
5
8
7
1

Penalización económica por no cumplir con las normativas laborales.

2

Terminación de la relación laboral por razones atribuibles al empleado.

3

Medida que implica penalización sin desvincular al trabajador de su puesto.

4

Advertencia formal por comportamiento inapropiado en el entorno laboral.

5

Interrupción temporal de la relación laboral debido a una falta grave.

6

Responsabilidad de compensar daños ocasionados por una falta en el trabajo.

7

Prohibición de realizar ciertas funciones laborales, ya sea temporal o permanentemente.

8

Notificación que alerta al empleado sobre su conducta y posibles consecuencias.

5
3
7
8
1
4
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6
1

Penalización económica por no cumplir con las normativas laborales.

2

Terminación de la relación laboral por razones atribuibles al empleado.

3

Medida que implica penalización sin desvincular al trabajador de su puesto.

4

Advertencia formal por comportamiento inapropiado en el entorno laboral.

5

Interrupción temporal de la relación laboral debido a una falta grave.

6

Responsabilidad de compensar daños ocasionados por una falta en el trabajo.

7

Prohibición de realizar ciertas funciones laborales, ya sea temporal o permanentemente.

8

Notificación que alerta al empleado sobre su conducta y posibles consecuencias.

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