1
La persona que piensa que hay cosas que no sabe, pero otros las saben es una persona ___
2
A la persona que nadie tiene que decirle qué debe hacer se conoce como ___
3
El líder que compromete a la gente con la acción se le conoce como líder ___
4
La naturaleza del ser humano es la autonomía y la responsabilidad. Esta creencia es la piedra fundacional de la Concepción ___
5
La persona que espera que el otro sepa y diga qué hay que hacer, cómo se hace, dónde y cuándo es una persona ___
6
Tipo de liderazgo que está permanentemente analizando el espacio que ocupa en el escenario.
7
La creencia de que las personas, por naturaleza, son flojas y hacen el menor esfuerzo posible para lograr las cosas tiene una concepción ___
8
Cuando un lider tiene la capacidad de ver la totalidad de una situación se dice que tiene una Habilidad ___
9
El lider que da algo a cambio de algo se le conoce como lider ___
10
Liderazgo es la capacidad de ejercer poder sobre otros para lograr determinados ___
11
Cuando se logran las metas que se proponen con el menor costo de tiempo y de recursos materiales y humanos posibles se ejerce un liderazgo ___.
12
Poder que se deriva de la ley
13
Poder que proviene del apoyo de un grupo y deriva de la habilidad del líder para trabajar con personas y sistemas.
14
Se le conoce tambien como poder carismático
15
Según la concepción autoritaria, las personas dependen completamente de sus ___
16
Cuando un líder tiene el conocimiento o las competencias respecto de una materia o tema determinado se dice que tiene una Habilidad ___
17
Es el poder que es el derivado de la autoridad que da el conocimiento
18
Cuando un Lider sabe trabajar con personas, sabe transmitir acertadamente sus ideas y sabe persuadir entre muchas otras cosas se dice que tiene una Habilidad ___
19
persona que es capaz de influir con sus ideas u opiniones en un número importante de personas
20
El líder se define como aquella persona que para lograr sus objetivos usa el ___
