1
Es toda persona que contrata en nombre propio los servicios de uno o más trabajadores para que ejecuten un trabajo en beneficio de un patrono.
2
Este principio del derecho de trabajo determina que este debe tender a resolver los conflictos de manera pacífica, generando con ello la paz social y buscando siempre la justicia para ambas partes del conflicto
3
Son aquellas obligaciones del patrono que implican un valor económico
4
Son aquellas personas individuales que ejercen a nombre del patrono, funciones de dirección o de administración y todas las que estén legítimamente autorizadas por aquél, teniendo como característica intrínseca que las relaciones entre los representantes del patrono con los trabajadores obligan directamente al patrono
5
Son aquellas obligaciones que se derivan de la voluntad de los sujetos plasmada en los contratos y pactos
6
Este principio del derecho del trabajo trata de compensar la desigualdad económica entre éstos y los patronos, otorgándoles protección jurídica preferente
7
Voz latina de la cual deriva el término contrato
8
Es toda persona individual que presta a un patrono sus servicios materiales, intelectuales o de ambos géneros en virtud de un contrato o relación de trabajo
9
Parte del derecho de trabajo que se ocupa de las relaciones que surgen entre el empleador y el trabajador en tanto sujetos individualmente considerados, con motivo del trabajo subordinado
10
Característica del trabajo que determina que ell hombre tiene necesidad de trabajar, pero acepta libremente hacerlo, actúa con discernimiento, intención y libertad.
11
Son las directrices o líneas matrices dentro de los cuales han de desarrollarse las instituciones del derecho.
12
Función de los principio del derecho de trabajo por la cual estos actúan como fuente supletoria, en caso de ausencia de ley, como elemento integrador de la analogía
13
Clase de trabajo por en el cual las ganancias producidas de la actividad del trabajador son para este
14
Es el esfuerzo humano físico o intelectual aplicado a la producción de la riqueza pero tendiente a dignificar la posición del hombre ante la sociedad y a permitirle una existencia decorosa.
15
Es toda persona individual o jurídica que utiliza los servicios de uno o más trabajadores en virtud de un contrato o relación de trabajo
16
Característica del contrato individual de trabajo por la cual este genera provechos y gravámenes para ambas partes
17
Tipo de contrato individual de trabajo que se plasma en un documento
18
En cuantos ejemplares debe celebrarse un contrato individual de trabajo para laborar en el extranjero
19
Elemento del contrato individual de trabajo que esta consituido por el trabajo y el salario
