Derecho laboral y discriminaciónVersion en ligne Derecho laboral y discriminación par Viviana Linale 1 ¿Existe alguna ley contra el racismo en Uruguay? a SÍ b No 2 La Ley 17.817, declara de interés nacional la lucha contra el racismo y crea la Comisión Honoraria contra el Racismo, la Xenofobia y toda otra forma de discriminación. a Verdadero b Falso 3 La ley reconoce a quien se encuentre en una relación de trabajo o servicio, como obrero o empleado, la independencia de su conciencia moral y cívica; la justa remuneración; la limitación de la jornada; el descanso semanal y la higiene física y moral. a Verdadero b Falso 4 Existe en Uruguay una doble limitación de la jornada de trabajo: no se puede trabajar más de 8 horas diarias, ni 44 o 48 horas semanales, según se trabaje en el comercio o en la industria. a Verdadero b Falso