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Módulo I: Mentalidad Data-Driven RRHH

Froggy Jumps

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À propos de cette activité

Inicia tu ruta data-driven en RRHH

Créé par

Mexico

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Inicia tu ruta data-driven en RRHH

par Fabiola Reyes
1

¿Qué cambia al pasar de gestión por intuición a People Analytics?

2

¿Qué rol asume el HR Business Partner en un entorno analítico?

3

¿Qué tema aborda la ética y Gobierno de Datos en RRHH?

4

¿Qué implica el Mindset Digital en la organización?

5

¿Qué describe el Ciclo de Vida del Dato en RRHH?

6

¿Qué busca la Gestión del Cambio Organizacional en este módulo?

7

¿Cómo se debe alinear la gestión de personas con el negocio?

8

¿Qué aspecto cubre el tema de Gobierno de Datos en RRHH?

9

¿Qué fase describe el “Ciclo de Vida del Dato” para RRHH?

10

¿Qué objetivo tiene este módulo sobre fundamentos de People Analytics?

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