Relier Pairs Alta dirección Version en ligne Actividad de refuerzo: Unidad 1 / Escenario 1 par POLITÉCNICO GRANCOLOMBIANO EDUCACIÓN VIRTUAL 1 Consistencia del esfuerzo colectivo por armonizar los intereses de la empresa y los de la comunidad a la que sirve. 2 Se refiere a la forma particular como se gestionas, diferenciando a las empresas responsables de las irresponsables frente a la comunidad de empleados y, en general, en la sociedad donde opera. 3 Se define como una “expectativa de éxito que produce motivación, voluntad, esfuerzo y energía, y que está respaldada por un sistema que genera responsabilidad, colaboración e iniciativa”, según la afirmación de Rosabeth Moss, ex editora de Harvard Business Review. 4 Todo aquel que pueda favorecer o entorpecer el valor en el mercado de la credibilidad y la confianza de la empresa. 5 La sostenibilidad, fundamentada en valores de transparencia y rendición de cuentas, responsable y comprometida, requiere un cambio radical que implica su transformación. 6 El conjunto de normas que regulan el funcionamiento de una empresa. STAKEHOLDERS RESPONSABILIDAD SOCIAL EMPRESARIAL GOBIERNO DE EMPRESA VALORES CENTRALES CONFIANZA PRACTICAS DE BUEN GOBIERNO
Créer jeu