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À propos de cette activité

“Lactancia materna para un comienzo de vida sostenible: fortalecer lo que funciona”

Créé par

Yuliana Cortes ꧁🪷🌷🌸🌺🦩꧂Monica Franco
Yuliana Cortes ꧁🪷🌷🌸🌺🦩꧂Monica Franco
Colombia

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“Lactancia materna para un comienzo de vida sostenible: fortalecer lo que funciona”

par Yuliana Cortes ꧁🪷🌷🌸🌺🦩꧂Monica Franco
1

¿Cual es el alimento ideal para un bebé durante los primeros 6 meses de vida?

2

¿Hasta qué edad se recomienda mantener la lactancia materna junto con otros alimentos?

3

¿Cómo debe ofrecerse la lactancia materna?

Escoge una o varias respuestas

4

¿Cuál es un beneficio de la lactancia materna para el bebé?

5

¿Cuál es un beneficio de la lactancia materna para la madre?

6

¿Qué son las salas de lactancia materna en el entorno laboral?

7

¿Quiénes deben implementar las Salas Amigas de la Familia Lactante según la resolución?

8

¿Cuál es uno de los propósitos de las Salas Amigas de la Familia Lactante?

9

¿Qué entidad realiza la inspección, vigilancia y control de las Salas Amigas?

10

¿Cuál es el lema oficial de la Semana Mundial de la Lactancia Materna promovida por WABA, en articulación con la OMS y UNICEF?

Explicación

La Organización Mundial de la Salud (OMS) recomienda que durante los primeros seis meses el bebé reciba únicamente leche materna, ya que contiene todos los nutrientes y defensas que necesita para crecer sano.

Después de los seis meses se inicia la alimentación complementaria, pero se recomienda mantener la lactancia materna hasta los dos años o más, según el deseo de la madre y el niño.

La lactancia a libre demanda significa que el bebé debe alimentarse cada vez que muestre señales de hambre, sin establecer horarios rígidos.

La leche materna contiene anticuerpos, vitaminas, minerales y otros componentes que fortalecen el sistema inmunológico del bebé. Esto ayuda a protegerlo contra infecciones respiratorias, diarreas, otitis y otras enfermedades, además de favorecer un crecimiento y desarrollo saludables.

La lactancia materna ayuda a la recuperación física de la madre después del parto y disminuye el riesgo de desarrollar cáncer de mama y de ovario, además de fortalecer el vínculo afectivo con su bebé.

Las salas de lactancia materna en el entorno laboral son espacios higiénicos, privados, cómodos y adecuados donde las madres trabajadoras pueden extraer, almacenar y conservar de forma segura la leche materna durante su jornada laboral. Estas salas favorecen la continuidad de la lactancia materna, protegen la salud de la madre y del bebé, y contribuyen al bienestar familiar y al cumplimiento de la normativa vigente en Colombia. No son consultorios médicos, lugares de descanso ni espacios para preparar fórmulas infantiles.

Según la normativa colombiana, las Salas Amigas de la Familia Lactante deben ser implementadas por las entidades públicas y las empresas privadas que cumplan los criterios establecidos por la norma, con el fin de apoyar a las madres trabajadoras durante el periodo de lactancia. Estos espacios promueven la extracción, conservación y transporte seguro de la leche materna, favoreciendo la continuidad de la lactancia y contribuyendo al bienestar de la madre, el bebé y la familia.

Uno de los principales propósitos de las Salas Amigas de la Familia Lactante es brindar a las madres trabajadoras un espacio seguro, higiénico y privado para extraer, conservar y proteger la leche materna durante su jornada laboral. Esto permite continuar con la lactancia materna después del regreso al trabajo, favorece la alimentación del bebé y contribuye a la salud y bienestar de la madre, el niño y su familia.

La inspección, vigilancia y control de las Salas Amigas de la Familia Lactante está a cargo de las Secretarías de Salud departamentales, distritales o municipales, o de la autoridad competente según corresponda. Estas entidades verifican que las salas cumplan con los requisitos establecidos en la normatividad vigente, garantizando que sean espacios seguros, higiénicos y adecuados para la extracción, conservación y protección de la leche materna, promoviendo así la continuidad de la lactancia materna en el entorno laboral.

Este es el lema oficial de la Semana Mundial de la Lactancia Materna, promovida por WABA, en articulación con la OMS y UNICEF. El lema resalta la importancia de fortalecer las estrategias, políticas y acciones que han demostrado ser efectivas para proteger, promover y apoyar la lactancia materna, contribuyendo a un comienzo de vida saludable y sostenible para todos los niños y niñas.

 
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