Créer jeu
Télécharger
Obtenir Plan Académique
Partager le jeu
Froggy Jumps
Froggy Jumps

Obligaciones Laborales

Intégrez-le à votre plateforme

Vous pouvez intégrer le jeu dans un LMS compatible avec LTI 1.1 ou LTI 1.3 comme Canvas, Moodle ou Blackboard. Les scores seront ainsi automatiquement enregistrés dans le carnet de notes de la plateforme.
Télécharger
Vous avez dépassé le nombre maximum de jeux que vous pouvez intégrer à Google Classroom avec votre Plan actuel.

Pour intégrer autant de jeux que vous le souhaitez dans Google Classroom, vous avez besoin d’un Plan Académique ou un Plan Commerciel.

Vous avez dépassé le nombre maximum de jeux que vous pouvez intégrer à Microsoft Teams avec votre Plan actuel.

Pour intégrer autant de jeux que vous le souhaitez dans Microsoft Teams, vous avez besoin d’un Plan Académique ou un Plan Commerciel.

Le téléchargement du jeu est une fonctionnalité exclusive pour les utilisateurs avec un Plan Académique ou un Plan Commercial.

Obtenez votre Plan Académique ou Plan Commercial dès maintenant et commencez à intégrer vos jeux dans votre LMS, votre site Web ou votre blog.

Si vous le souhaitez, vous pouvez télécharger une jeu de test ici et tester son intégration:

Obligaciones Laborales

Froggy Jumps

(1)
Parties jouées 13 %Précision 42 Temps moyen 01:28

À propos de cette activité

Obligaciones Laborales

Créé par

Colombia

Téléchargez la version pour jouer sur papier

Créez votre propre jeu gratuite à partir de notre créateur de jeu
Affrontez vos amis pour voir qui obtient le meilleur score dans ce jeu

Top Jeux

%
Anonyme
Anonyme
%
%
%
Vous avez dépassé le nombre maximum de jeux que vous pouvez imprimer avec votre Plan actuel.

Pour imprimer autant de jeux que vous le souhaitez, vous avez besoin d’un Plan Académique ou un Plan Commerciel.

Imprimez votre jeu
Obligaciones Laborales
 

Froggy Jumps

Obligaciones LaboralesVersion en ligne

Obligaciones Laborales

par Richard Hernández Vanegas
1

¿Cuál es la consecuencia legal si los pagos pactados como 'no salariales' superan el 40% del total de la remuneración del trabajador?

2

¿En cuál de los siguientes cálculos de prestaciones sociales se debe incluir el Auxilio de Transporte como parte de la base?

3

Si un trabajador realiza una Hora Extra Diurna Ordinaria (HED), ¿qué factor multiplicador se debe aplicar sobre el valor de la hora ordinaria?

4

¿Cuál es el porcentaje total que se le debe descontar mensualmente de su salario a un trabajador por concepto de salud y pensión?

5

¿Qué porcentaje mensual debe provisionar la empresa por concepto de Cesantías e Intereses a las Cesantías respectivamente?

Voulez-vous vraiment quitter la page ?

En quittant la page, vous perdrez la progression du jeu.