Suspensión de contrato laboral

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Quiz sobre suspensión laboral

Créé par

Andrea Altamirano

Nicaragua

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Top 10 résultats

#	Jeux	Précision	temps
1	Surangell Altamirano 13 Juin 2026	% 100	01:23

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Suspensión de contrato laboral


Froggy Jumps Suspensión de contrato laboralVersion en ligne Quiz sobre suspensión laboral par Andrea Altamirano 1 ¿Qué significa la suspensión del contrato de trabajo? a Renuncia voluntaria del empleado b Interrupción temporal de las obligaciones de trabajar y de percibir salario c Terminación definitiva del contrato 2 ¿Cuál es una causa común de suspensión? a Incapacidad temporal (baja médica) b Cambio de puesto de trabajo c Contrato a tiempo parcial 3 ¿Qué ocurre con el salario durante una suspensión por sanción disciplinaria? a No se presta trabajo ni salario durante la suspensión b Se paga salario completo c Se paga salario de mitad 4 ¿Qué ocurre con el salario si la suspensión se debe a incapacidad temporal? a La empresa paga todo el salario b Se pierde el salario durante la invalidez c La prestación corre a cargo de la Seguridad Social 5 ¿Cómo se reanuda la relación laboral tras la suspensión? a Cuando el sindicato lo apruebe b Cuando el trabajador lo decida c Al finalizar la causa que motivó la suspensión 6 ¿Puede el trabajador impugnar una suspensión disciplinaria? a Sí, ante la autoridad laboral o judicial b Sólo si hay convenio de empresa c No puede impugnarla 7 ¿Qué regula la suspensión de contrato en general? a La Constitución solamente b La normativa de seguridad social c El Estatuto de los Trabajadores y los convenios colectivos 8 ¿Qué figura describe mejor una suspensión temporal por causas organizativas o productivas? a Desvinculación inducida b Suspensión por causas económicas, técnicas, organizativas o de producción (ETOP) c Contrato a prueba 9 ¿La suspensión es adecuada para excedencias voluntarias del trabajador? a Excede la definición de suspensión b No aplica a excedencias c Sí, la excedencia implica suspensión temporal de la relación 10 ¿Qué sucede con la antigüedad del trabajador durante la suspensión? a Se incrementa automáticamente por cada mes suspendido b La antigüedad se pierde c La relación permanece, la antigüedad se mantiene

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par Andrea Altamirano

¿Qué significa la suspensión del contrato de trabajo?

¿Cuál es una causa común de suspensión?

¿Qué ocurre con el salario durante una suspensión por sanción disciplinaria?

¿Qué ocurre con el salario si la suspensión se debe a incapacidad temporal?

¿Cómo se reanuda la relación laboral tras la suspensión?

¿Puede el trabajador impugnar una suspensión disciplinaria?

¿Qué regula la suspensión de contrato en general?

¿Qué figura describe mejor una suspensión temporal por causas organizativas o productivas?

¿La suspensión es adecuada para excedencias voluntarias del trabajador?

¿Qué sucede con la antigüedad del trabajador durante la suspensión?