Froggy Jumps REQUISITOS LEGALES DE SEGURIDAD Y SALUD LABORALVersion en ligne La organización debe dar cumplimiento a los diversos requisitos legales que puedan existir en el desarrollo de sus funciones, por lo tanto, podemos señalar que este cumplimiento obedece a su adhesión a las leyes, normativas, decretos u otras instrucciones que las entidades del Estado puedan dictaminar. par Ingenieria vigouroux 1 ¿Qué establece principalmente el artículo 184 del Código del Trabajo? a La obligación del trabajador de comprar sus implementos de seguridad. b La obligación del empleador de proteger eficazmente la vida y salud de los trabajadores. c La eliminación de los reglamentos internos en las empresas. 2 ¿Cuál es el principal objetivo de la Ley 16744? a Establecer normas sobre accidentes del trabajo y enfermedades profesionales. b Regular únicamente los contratos laborales del sector público. c Definir los salarios mínimos de los trabajadores. 3 Según el Decreto Supremo 594, ¿qué debe garantizar el empleador en los lugares de trabajo? a Solo la entrega de uniformes corporativos. b Condiciones sanitarias y ambientales adecuadas para proteger la salud y vida de los trabajadores. c La reducción de la jornada laboral semanal. 4 ¿Qué exige el Decreto 44 respecto de las empresas con 25 o más trabajadores? a Implementar Comités Paritarios de Higiene y Seguridad. b Eliminar los reglamentos internos de higiene y seguridad. c Contratar únicamente trabajadores externos.
