Repaso: Dinámica de grupos

Froggy Jumps

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Sonny E GH

Mexico

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Top 10 résultats

#	Jeux	Précision	temps
1	AdamAlexanderThorpe 2 Mars 2026	% 100	03:42
2	Sonny E GH 28 Février 2026	% 50	04:16

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Repaso: Dinámica de grupos


Froggy Jumps Repaso: Dinámica de gruposVersion en ligne Responde correctamente conforme a los temas revisados durante las sesiones de clases. par Sonny E GH 1 ¿Qué es un grupo? a Personas que coinciden en un lugar sin interactuar b Conjunto de individuos con objetivos y normas compartidas c Personas que trabajan solas pero en el mismo espacio 2 ¿Cuál de las siguientes es una característica esencial de un grupo? a Interacción b Individualismo c Aislamiento 3 ¿Qué distingue a un grupo formal de uno informal? a El número de integrantes b La existencia de objetivos y estructura clara c La edad de los miembros 4 ¿Cuál de los siguientes es un ejemplo de grupo informal? a Comité escolar b Equipo de proyecto c Grupo de amigos 5 ¿Qué tipo de grupo se caracteriza por ser pequeño y con alta interacción afectiva? a Secundario b Primario c Formal 6 Según Merton (1980), ¿qué condición es indispensable para que exista un grupo? a Que todos tengan la misma edad b Que compartan un espacio físico c Que interactúen siguiendo esquemas establecidos 7 ¿Qué aspecto NO es un indicador de la identidad grupal? a Formalización organizativa b Conciencia de pertenencia c Nivel económico de los miembros 8 ¿Qué tipo de liderazgo se caracteriza por la participación y toma de decisiones compartida? a Autoritario b Democrático c Laissez-faire 9 ¿Qué tipo de conflicto puede mejorar las decisiones dentro de un grupo? a Disfuncional b Funcional c Permanente 10 ¿Cuál es una característica esencial de los grupos laborales u organizacionales? a Jerarquías claras b Relaciones afectivas intensas c Normas informales 11 ¿Qué condición es necesaria para que un conjunto de personas sea considerado un grupo? a Que estén en el mismo espacio físico b Que exista interacción y sentido de pertenencia c Que tengan la misma edad 12 ¿Qué significa el “sentido de pertenencia” en un grupo? a Identificarse como parte del grupo y reconocerse como “nosotros” b Tener un registro oficial de miembros c Cumplir con tareas obligatorias 13 ¿Quién es considerado el padre de la dinámica de grupos? a Kurt Lewin b Piaget c Ausubel 14 ¿Qué aspecto estudia la interacción humana en dinámica de grupos? a Cómo se comunican, toman decisiones y surgen liderazgos b El número exacto de integrantes c La ubicación geográfica del grupo 15 ¿Qué son los procesos básicos de los grupos? a Actividades recreativas entre los miembros b Mecanismos internos que permiten que un grupo funcione y alcance sus objetivos c Reuniones informales sin estructura 16 ¿Cuál es una característica del liderazgo autoritario? a Se promueve la autonomía b Se fomenta la participación grupal c El líder toma decisiones solo 17 ¿Qué caracteriza al liderazgo democrático? a Centraliza la dirección b Promueve el trabajo en equipo y la participación c Evita la retroalimentación 18 ¿Qué son las técnicas grupales? a Instrumentos para desarrollar la eficacia y gratificación grupal b Métodos para evitar la comunicación c Normas externas impuestas por la sociedad 19 ¿Qué finalidad tienen las técnicas de integración? a Generar conflictos b Favorecer el conocimiento mutuo y la confianza c Limitar la comunicación 20 ¿Qué diferencia existe entre una técnica y una táctica grupal? a La técnica es una actividad específica; la táctica es una estrategia de intervención b La técnica es más amplia que la táctica c La técnica no tiene objetivos

Vous pouvez intégrer le jeu dans un LMS compatible avec LTI 1.1 ou LTI 1.3 comme Canvas, Moodle ou Blackboard. Les scores seront ainsi automatiquement enregistrés dans le carnet de notes de la plateforme.

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par Sonny E GH

¿Qué es un grupo?

¿Cuál de las siguientes es una característica esencial de un grupo?

¿Qué distingue a un grupo formal de uno informal?

¿Cuál de los siguientes es un ejemplo de grupo informal?

¿Qué tipo de grupo se caracteriza por ser pequeño y con alta interacción afectiva?

Según Merton (1980), ¿qué condición es indispensable para que exista un grupo?

¿Qué aspecto NO es un indicador de la identidad grupal?

¿Qué tipo de liderazgo se caracteriza por la participación y toma de decisiones compartida?

¿Qué tipo de conflicto puede mejorar las decisiones dentro de un grupo?

¿Cuál es una característica esencial de los grupos laborales u organizacionales?

¿Qué condición es necesaria para que un conjunto de personas sea considerado un grupo?

¿Qué significa el “sentido de pertenencia” en un grupo?

¿Quién es considerado el padre de la dinámica de grupos?

¿Qué aspecto estudia la interacción humana en dinámica de grupos?

¿Qué son los procesos básicos de los grupos?

¿Cuál es una característica del liderazgo autoritario?

¿Qué caracteriza al liderazgo democrático?

¿Qué son las técnicas grupales?

¿Qué finalidad tienen las técnicas de integración?

¿Qué diferencia existe entre una técnica y una táctica grupal?