Opción Múltiple

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Parties jouées 58 %Précision 68 Temps moyen 02:37

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Esta sección consiste en cinco preguntas diseñadas para poner a prueba tu comprensión sobre la estructura de la Comisión, los porcentajes de asignación de plazas y los requisitos fundamentales de antigüedad para ejercer derechos sindicales.

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Comisión Autónoma de Bolsa de Trabajo y Fiscalización

Mexico

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Top 10 résultats

#	Jeux	Précision	temps
1	Annie 31 Juillet 2026	% 100	01:25
2	Carolina 15 Février 2026	% 100	01:49
3	Carmen Núñez 3 Août 2026	% 100	01:55
4	Beatriz 15 Février 2026	% 100	02:10
5	Eduardo 1 Août 2026	% 92	01:34
6	KAROLINA 15 Février 2026	% 92	01:50
7	Carolina 15 Février 2026	% 92	02:22
8	Memo 31 Juillet 2026	% 92	02:23
9	Oscar 1 Août 2026	% 92	02:28
10	Adrian Rodriguez 31 Juillet 2026	% 92	02:31

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Opción MúltipleVersion en ligne Esta sección consiste en cinco preguntas diseñadas para poner a prueba tu comprensión sobre la estructura de la Comisión, los porcentajes de asignación de plazas y los requisitos fundamentales de antigüedad para ejercer derechos sindicales. par Comisión Autónoma de Bolsa de Trabajo y Fiscalización 1 ¿Cómo se integra la Comisión Autónoma de Bolsa de Trabajo y Fiscalización según el Estatuto? a Un Secretario General y dos Vocales. b Un Presidente, un Secretario y un Vocal. c Un representante de cada delegación sindical. d Tres comisionados elegidos por el Comité Ejecutivo. 2 ¿Cuál es el porcentaje de plazas que se asigna para ser cubierto por los candidatos de los Listados Delegacionales? a 20% b 50% c 80% d 100% 3 ¿Qué antigüedad sindical mínima se requiere para tener derecho a recomendar a un aspirante? a 1 año. b 2 años c 3 años. d 5 años. 4 ¿Cuántos puntos por año de antigüedad sindical se otorgan en el listado de puntuación? a 10 puntos. b 15 puntos. c 25 puntos. d 50 puntos. 5 En caso de inasistencia justificada a un evento sindical (ej. por vacaciones o enfermedad), ¿qué porcentaje de puntuación se otorga? a 0% b 25% c 50% d 75% 6 ¿Cuál es la función principal de la C.A.B.T. y F. según el Artículo 73? a Organizar elecciones sindicales b Administrar la cláusula de exclusividad en la contratación del personal administrativo c Autorizar aumentos salariales d Supervisar las finanzas del sindicato 7 ¿Cuánto dura la gestión de la Comisión Autónoma de Bolsa de Trabajo y Fiscalización? a Dos años b Tres años c Un año d Cuatro años 8 La participación sindical en asambleas se evalúa con un máximo mensual de: a 25 puntos b 50 puntos c 100 puntos d 500 puntos 9 En plazas NO ESPECIALIZADAS, el trabajador puede hacer uso de su derecho a recomendar: a Todas las veces que quiera b Dos ocasiones c Una sola ocasión d Cada tres años 10 ¿A quiénes se les puede otorgar la plaza por solidaridad en caso de que no existan esposa, hijos ni hermanos? a A cualquier trabajador con más de dos renuncias previas. b Únicamente al primer lugar del listado delegacional. c A los nietos y sobrinos, acreditando con el documento legal pertinente. d A los familiares directos de cualquier otra dependencia sindical. 11 ¿Cuál es el porcentaje mínimo de participación sindical requerido para que un familiar directo pueda solicitar el otorgamiento de una plaza por solidaridad? a 50% de la participación registrada por el segundo lugar del listado anterior. b 80% de la participación registrada por el último lugar del listado vigente. c 10% de la participación registrada por el primer lugar del listado vigente. d 30% de la participación registrada por el primer lugar del listado vigente. 12 ¿En qué artículo se establece la permanencia del trabajador, quien deberá acreditar su participación con firma autógrafa al ingresar y firmar su salida en cada evento? a Artículo 19 b Artículo 24 c Artículo 25 d Artículo 18

Vous pouvez intégrer le jeu dans un LMS compatible avec LTI 1.1 ou LTI 1.3 comme Canvas, Moodle ou Blackboard. Les scores seront ainsi automatiquement enregistrés dans le carnet de notes de la plateforme.

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par Comisión Autónoma de Bolsa de Trabajo y Fiscalización

¿Cómo se integra la Comisión Autónoma de Bolsa de Trabajo y Fiscalización según el Estatuto?

¿Cuál es el porcentaje de plazas que se asigna para ser cubierto por los candidatos de los Listados Delegacionales?

¿Qué antigüedad sindical mínima se requiere para tener derecho a recomendar a un aspirante?

¿Cuántos puntos por año de antigüedad sindical se otorgan en el listado de puntuación?

En caso de inasistencia justificada a un evento sindical (ej. por vacaciones o enfermedad), ¿qué porcentaje de puntuación se otorga?

¿Cuál es la función principal de la C.A.B.T. y F. según el Artículo 73?

¿Cuánto dura la gestión de la Comisión Autónoma de Bolsa de Trabajo y Fiscalización?

La participación sindical en asambleas se evalúa con un máximo mensual de:

En plazas NO ESPECIALIZADAS, el trabajador puede hacer uso de su derecho a recomendar:

¿A quiénes se les puede otorgar la plaza por solidaridad en caso de que no existan esposa, hijos ni hermanos?

¿Cuál es el porcentaje mínimo de participación sindical requerido para que un familiar directo pueda solicitar el otorgamiento de una plaza por solidaridad?

¿En qué artículo se establece la permanencia del trabajador, quien deberá acreditar su participación con firma autógrafa al ingresar y firmar su salida en cada evento?