Créer jeu
Télécharger
Obtenir Plan Académique
Partager le jeu
Intégrez-le à votre plateforme

Vous pouvez intégrer le jeu dans un LMS compatible avec LTI 1.1 ou LTI 1.3 comme Canvas, Moodle ou Blackboard. Les scores seront ainsi automatiquement enregistrés dans le carnet de notes de la plateforme.
Télécharger
Vous avez dépassé le nombre maximum de jeux que vous pouvez intégrer à Google Classroom avec votre Plan actuel.

Pour intégrer autant de jeux que vous le souhaitez dans Google Classroom, vous avez besoin d’un Plan Académique ou un Plan Commerciel.

Vous avez dépassé le nombre maximum de jeux que vous pouvez intégrer à Microsoft Teams avec votre Plan actuel.

Pour intégrer autant de jeux que vous le souhaitez dans Microsoft Teams, vous avez besoin d’un Plan Académique ou un Plan Commerciel.

Le téléchargement du jeu est une fonctionnalité exclusive pour les utilisateurs avec un Plan Académique ou un Plan Commercial.

Obtenez votre Plan Académique ou Plan Commercial dès maintenant et commencez à intégrer vos jeux dans votre LMS, votre site Web ou votre blog.

Si vous le souhaitez, vous pouvez télécharger une jeu de test ici et tester son intégration:

A–Z de la Gestión por Objetivos

Mots Roulette

Parties jouées 1

À propos de cette activité

Adivina una palabra por letra con su definición.

Créé par

United States

Téléchargez la version pour jouer sur papier

Créez votre propre jeu gratuite à partir de notre créateur de jeu
Affrontez vos amis pour voir qui obtient le meilleur score dans ce jeu

Top Jeux

%
Anonyme
Anonyme
%
%
%
Vous avez dépassé le nombre maximum de jeux que vous pouvez imprimer avec votre Plan actuel.

Pour imprimer autant de jeux que vous le souhaitez, vous avez besoin d’un Plan Académique ou un Plan Commerciel.

Imprimez votre jeu
A–Z de la Gestión por Objetivos
 

A–Z de la Gestión por ObjetivosVersion en ligne

Adivina una palabra por letra con su definición.

par Marlen Tovar
A
B
C
D
E
F
G
H
I
J
L
M
N
O
P
R
S
T
U
V
X
Y
Z

Empieza por A

Proceso de ajustar metas individuales con las metas organizacionales.

Empieza por B

Comparar prácticas y resultados con las mejores referencias del sector.

Empieza por C

Obligación adquirida para cumplir las metas acordadas.

Empieza por D

Nivel de logro relativo a las metas planificadas.

Empieza por E

Fijación de objetivos y plazos para cada área o equipo.

Empieza por F

Retroalimentación sobre el progreso hacia las metas.

Empieza por G

Conjunto de acciones para dirigir recursos hacia las metas.

Empieza por H

Objetivo intermedio que señala progreso en el plan.

Empieza por I

Métricas que cuantifican el avance respecto a las metas.

Empieza por J

Razón de cada meta y su impacto esperado.

Empieza por L

Resultado obtenido al cumplir una meta establecida.

Empieza por M

Resultados específicos a alcanzar dentro de un periodo.

Empieza por N

Criterios que permiten evaluar el grado de cumplimiento.

Empieza por O

Resultado buscado, usualmente concreto y medible.

Empieza por P

Proceso de definir pasos y recursos para lograr las metas.

Empieza por R

Grado de logro respecto a lo planificado.

Empieza por S

Monitoreo continuo del avance hacia las metas.

Empieza por T

Plazo establecido para alcanzar cada objetivo.

Empieza por U

Coherencia entre áreas para avanzar hacia la meta global.

Empieza por V

Importancia estratégica de una meta para la organización.

Empieza por X

Lenguaje de marcado para estructurar datos y metas en sistemas.

Empieza por Y

Plataforma de video usada para comunicar avances y resultados.

Empieza por Z

Herramienta que automatiza flujos entre servicios para resultados.

Voulez-vous vraiment quitter la page ?

En quittant la page, vous perdrez la progression du jeu.