Créer jeu
Télécharger
Obtenir Plan Académique
Partager le jeu
Intégrez-le à votre plateforme

Vous pouvez intégrer le jeu dans un LMS compatible avec LTI 1.1 ou LTI 1.3 comme Canvas, Moodle ou Blackboard. Les scores seront ainsi automatiquement enregistrés dans le carnet de notes de la plateforme.
Télécharger
Vous avez dépassé le nombre maximum de jeux que vous pouvez intégrer à Google Classroom avec votre Plan actuel.

Pour intégrer autant de jeux que vous le souhaitez dans Google Classroom, vous avez besoin d’un Plan Académique ou un Plan Commerciel.

Vous avez dépassé le nombre maximum de jeux que vous pouvez intégrer à Microsoft Teams avec votre Plan actuel.

Pour intégrer autant de jeux que vous le souhaitez dans Microsoft Teams, vous avez besoin d’un Plan Académique ou un Plan Commerciel.

Le téléchargement du jeu est une fonctionnalité exclusive pour les utilisateurs avec un Plan Académique ou un Plan Commercial.

Obtenez votre Plan Académique ou Plan Commercial dès maintenant et commencez à intégrer vos jeux dans votre LMS, votre site Web ou votre blog.

Si vous le souhaitez, vous pouvez télécharger une jeu de test ici et tester son intégration:

Lección 1: El líder que soy

Froggy Jumps

Parties jouées 104

À propos de cette activité

¡Ayuda a la ranita a llegar a la meta demostrando tu potencial! En este desafío pondrás a prueba lo aprendido en la Lección 1, identificando las características del liderazgo moderno frente a la antigua "Teoría del Gran Hombre". Repasarás conceptos clave como la neuroplasticidad en el desarrollo de competencias, la importancia de la Inteligencia Emocional y el uso de herramientas de autoconocimiento como el Ikigai y el FODA. ¡Demuestra que el liderazgo no es un cargo, sino una mentalidad que se construye día a día!

Créé par

Mexico

Téléchargez la version pour jouer sur papier

Créez votre propre jeu gratuite à partir de notre créateur de jeu
Affrontez vos amis pour voir qui obtient le meilleur score dans ce jeu

Top Jeux

%
Anonyme
Anonyme
%
%
%
Vous avez dépassé le nombre maximum de jeux que vous pouvez imprimer avec votre Plan actuel.

Pour imprimer autant de jeux que vous le souhaitez, vous avez besoin d’un Plan Académique ou un Plan Commerciel.

Imprimez votre jeu
Lección 1: El líder que soy
 

Froggy Jumps

Lección 1: El líder que soyVersion en ligne

¡Ayuda a la ranita a llegar a la meta demostrando tu potencial! En este desafío pondrás a prueba lo aprendido en la Lección 1, identificando las características del liderazgo moderno frente a la antigua "Teoría del Gran Hombre". Repasarás conceptos clave como la neuroplasticidad en el desarrollo de competencias, la importancia de la Inteligencia Emocional y el uso de herramientas de autoconocimiento como el Ikigai y el FODA. ¡Demuestra que el liderazgo no es un cargo, sino una mentalidad que se construye día a día!

par Aldo Francisco Diaz Torres
1

Según la investigación moderna citada por Northouse (2018), ¿cómo debe entenderse el liderazgo hoy en día?

2

¿Qué teoría histórica sugería erróneamente que el liderazgo dependía exclusivamente de rasgos innatos como el carisma o la estatura?

3

Para construir el liderazgo mediante la adopción de conductas, ¿cuáles son los dos tipos fundamentales de comportamiento que se deben equilibrar?

4

En el contexto del liderazgo, ¿qué nos permite la neuroplasticidad según los estudios de Goleman?

5

¿Cuál es el propósito principal de utilizar la herramienta del Ikigai en el liderazgo personal?

6

Dentro del análisis FODA personal, ¿cuáles son las dimensiones que se consideran "Internas" (que dependen de ti)?

7

Según Bass y Riggio (2006), el liderazgo transformacional se basa en:

8

¿Por qué se considera al "Pensamiento Sistémico" como una característica esencial del líder moderno?

9

En la toma de decisiones, ¿qué ventaja ofrece una alta Inteligencia Emocional?

10

¿Cuál es la conclusión principal sobre el "poder" en el liderazgo moderno al finalizar la lección?

Voulez-vous vraiment quitter la page ?

En quittant la page, vous perdrez la progression du jeu.