Froggy Jumps Ecuador: Contratos y Derecho LaboralVersion en ligne Quiz sobre contratos laborales en Ecuador par Mafer Arteaga 1 Derecho laboral es: a Normas jurídicas que regulan la relación entre empleadores y trabajadores, garantizando trato justo b Código del trabajo c Servicio de Rentas Internas 2 El derecho laboral es regulado principalmente por leyes nacionales y organismos ministeriales como: a Servicio de Rentas Internas b Ministerio del Trabajo c Agencia Nacional de Tránsito 3 El contrato de trabajo es: a Acuerdo legal entre empleador y trabajador que establece las condiciones de empleo. b Planificar, organizar, dirigir, controlar y evaluar c Ley de tránsito y Código del trabajo 4 ¿Qué tipo de contrato se firma para relación laboral estable sin fecha de terminación en Ecuador? a Contrato indefinido b Contrato por obra o servicio c Contrato a plazo fijo 5 ¿Cómo se llama el contrato que tiene una duración determinada para un proyecto específico? a Contrato por obra o servicio b Contrato a plazo fijo c Contrato a término indefinido 6 ¿Qué contrato se usa para actividades temporales de temporada o demanda puntual? a Contrato a plazo fijo b Contrato por obra o servicio c Contrato ocasional 7 ¿Qué contrato exige una duración fija, por ejemplo 6 meses? a Contrato por obra o servicio b Contrato a término indefinido c Contrato a plazo fijo 8 ¿Qué modalidad de contrato permite jornada reducida o parcial? a Contrato a plazo fijo b Contrato por obra o servicio c Contrato a tiempo parcial 9 ¿Qué figura se utiliza para pasantes o practicantes sin relación laboral plena? a Contrato a término indefinido b Contrato ocasional c Contrato de prácticas o pasantía 10 ¿Qué derecho protege al trabajador ante despidos sin justa causa en Ecuador? a Vacaciones inmediatas b Indemnización por despido injustificado c Bono por antigüedad
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