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Froggy Jumps

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RIESGOS PSICOSOCIALES

Créé par

Juan Sebastian Mancipe Sierra

Colombia

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Top 10 résultats

#	Jeux	Précision	temps
1	Juan Sebastian Mancipe Sierra 25 Novembre 2025	% 60	01:36

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Froggy Jumps JUEGOVersion en ligne RIESGOS PSICOSOCIALES par Juan Sebastian Mancipe Sierra 1 ¿Que es un factor de riesgo psicosocial? a Algo que afecta el bienestar emocional del trabajador. b Un accidente fisico c Un virus 2 ¿Que ayuda a reducir el estrés laboral? a Informacion confusa b Organizacion y pausas activas c Mas horas extra 3 ¿Que causa el estrés laborar? a Buena comunicacion b Descansos suficientes c Sobrecargas de tareas 4 ¿ Que ayuda a reducir el estrés laboral? a Dar ordenes claras b Gritar o ignorar al personal c Escuchar al equipo 5 Un trabajador no sabe qué tareas debe realizar ¿ Qué riesgo es? a Motivación b Reconocimiento c Ambigüedad de rol 6 ¿ Que indica un aumento de rotación de personal? a Problemas organizacionales o de liderazgo b Buen clima c Mayor motivación 7 ¿Cual es un buen ejemplo de gestión del tiempo? a Hacer todo improvisado b Aceptar todas las tareas sinp priorizar c Planificar y asignar prioridades 8 ¿Cual es una medida organizacional eficaz para mejoras el clima laboral? a Espacios de retroalimentación b Ignorar las quejas c Aumentar el controlo sobre el persoanal 9 ¿Que es una carga mental excesiva? a Buen liderazgo b Demasiada información y presión c Pocas decisiones por tomar 10 ¿Que técnica de prevención ayuda a mejorar el control del trabajador? a Expectativas altas entre trabajadores y organizaciones b Participacion en decisiones y autonomia en taeras c Todas las anteriores

Vous pouvez intégrer le jeu dans un LMS compatible avec LTI 1.1 ou LTI 1.3 comme Canvas, Moodle ou Blackboard. Les scores seront ainsi automatiquement enregistrés dans le carnet de notes de la plateforme.

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par Juan Sebastian Mancipe Sierra

¿Que es un factor de riesgo psicosocial?

¿Que ayuda a reducir el estrés laboral?

¿Que causa el estrés laborar?

¿ Que ayuda a reducir el estrés laboral?

Un trabajador no sabe qué tareas debe realizar ¿ Qué riesgo es?

¿ Que indica un aumento de rotación de personal?

¿Cual es un buen ejemplo de gestión del tiempo?

¿Cual es una medida organizacional eficaz para mejoras el clima laboral?

¿Que es una carga mental excesiva?

¿Que técnica de prevención ayuda a mejorar el control del trabajador?