EL TRABAJO

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Pau

Uruguay

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Compléter EL TRABAJOVersion en ligne Completa las oraciones par Pau 1 1 . El trabajo y su importancia El es una actividad , intelectual y social que realiza el ser para transformar la realidad . A través del trabajo , las personas obtienen , contribuyen al bienestar común y se desarrollan como . No todo trabajo es remunerado ; algunos tienen un fin o . El empleo es una forma de trabajo en la que el trabajador ofrece su a cambio de una . El trabajo tiene una función y también una función y personal . 2 2 . Derecho laboral y sus principios El Laboral es el conjunto de que regulan las relaciones entre el y el trabajador . Su finalidad es garantizar condiciones de trabajo dignas , seguras y . El principio de protección busca compensar la desigualdad existente entre las partes del laboral . El principio de igualdad toda forma de discriminación , exclusión o trato desigual . Según el de primacía de la realidad , prevalecen los hechos reales sobre los . El Derecho Laboral promueve el entre la dignidad del trabajador y la autoridad del . 3 3 . Contrato de trabajo El contrato de trabajo es un acuerdo entre dos partes para la prestación de un a cambio de una . En el deben especificarse las tareas , los y la duración laboral . El contrato puede ser por tiempo indeterminado , por obra determinada o . El trabajador se compromete a cumplir con sus , mientras el empleador debe sus derechos . Si el contrato no está registrado , el trabajador puede quedar sin a la seguridad social y a los laborales . 4 4 . Seguridad social en Uruguay La social protege a las personas en situaciones de enfermedad , o vejez . En Uruguay , la principal encargada de administrar estos beneficios es el . El supervisa las condiciones de trabajo y vela por el de las leyes laborales . La seguridad social se basa en los de solidaridad , equidad y . Las contribuciones de empleadores y financian un sistema que protege a toda la población . 5 5 . Oraciones integradoras El trabajo digno implica respeto por los humanos , acceso a la seguridad social y un justo . Los derechos laborales buscan mejorar la de vida y reducir la desigualdad entre los trabajadores . La seguridad social actúa como un mecanismo de solidaridad para asegurar protección a todas las etapas de la . Sin formal y registrado , una persona puede quedar sin a la cobertura ni a los beneficios laborales .

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1 . El trabajo y su importancia

El es una actividad , intelectual y social que realiza el ser para transformar la realidad .

A través del trabajo , las personas obtienen , contribuyen al bienestar común y se desarrollan como .

No todo trabajo es remunerado ; algunos tienen un fin o .

El empleo es una forma de trabajo en la que el trabajador ofrece su a cambio de una .

El trabajo tiene una función y también una función y personal .

2 . Derecho laboral y sus principios

El Laboral es el conjunto de que regulan las relaciones entre el y el trabajador .

Su finalidad es garantizar condiciones de trabajo dignas , seguras y .

El principio de protección busca compensar la desigualdad existente entre las partes del laboral .

El principio de igualdad toda forma de discriminación , exclusión o trato desigual .

Según el de primacía de la realidad , prevalecen los hechos reales sobre los .

El Derecho Laboral promueve el entre la dignidad del trabajador y la autoridad del .

3 . Contrato de trabajo

El contrato de trabajo es un acuerdo entre dos partes para la prestación de un a cambio de una .

En el deben especificarse las tareas , los y la duración laboral .

El contrato puede ser por tiempo indeterminado , por obra determinada o .

El trabajador se compromete a cumplir con sus , mientras el empleador debe sus derechos .

Si el contrato no está registrado , el trabajador puede quedar sin a la seguridad social y a los laborales .

4 . Seguridad social en Uruguay

La social protege a las personas en situaciones de enfermedad , o vejez .

En Uruguay , la principal encargada de administrar estos beneficios es el .

El supervisa las condiciones de trabajo y vela por el de las leyes laborales .

La seguridad social se basa en los de solidaridad , equidad y .

Las contribuciones de empleadores y financian un sistema que protege a toda la población .

5 . Oraciones integradoras

El trabajo digno implica respeto por los humanos , acceso a la seguridad social y un justo .

Los derechos laborales buscan mejorar la de vida y reducir la desigualdad entre los trabajadores .

La seguridad social actúa como un mecanismo de solidaridad para asegurar protección a todas las etapas de la .

Sin formal y registrado , una persona puede quedar sin a la cobertura ni a los beneficios laborales .

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