Ética Profesional

Froggy Jumps

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Teniendo Ética Profesional se llega muy lejos :)

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Emmanuel Mercado

Mexico

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Top 10 résultats

#	Jeux	Précision	temps
1	Diana 17 Octobre 2025	% 93	01:47
2	Nico 17 Octobre 2025	% 87	02:07
3	Rogelio 17 Octobre 2025	% 47	01:06
4	macs 17 Octobre 2025	% 47	01:23
5	Bn 17 Octobre 2025	% 20	01:10
6	Emmanuel Mercado 17 Octobre 2025	% 0	00:11

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Froggy Jumps Ética ProfesionalVersion en ligne Teniendo Ética Profesional se llega muy lejos :) par Emmanuel Mercado 1 ¿Qué es un código de ética? a Un conjunto de leyes laborales b Un conjunto de principios que guían la conducta profesional c Un manual de procedimientos técnicos 2 ¿Cuál es el principal objetivo de un código de ética? a Sancionar a los empleados b Establecer valores y comportamientos adecuados c Mejorar los salarios 3 ¿Quién debe participar en la elaboración de un código de ética? a Solo la dirección general b Todo el personal de la organización c El área de recursos humanos exclusivamente 4 ¿Qué valor suele incluir un código de ética? a Competencia desleal b Honestidad c Nepotismo 5 ¿Por qué es importante difundir el código de ética? a Para que todos lo conozcan y lo apliquen b Solo para cumplir con un requisito legal c Para archivarlo en la oficina 6 ¿Cuál de los siguientes NO es un paso en la elaboración del código de ética? a Diagnóstico de valores existentes b Evaluación de impacto social c Compra de uniformes 7 ¿Qué debe contener un código de ética? a Castigos estrictos b Normas de comportamiento y principios institucionales c Reglas para la limpieza 8 ¿Qué valor fomenta el código de ética frente a conflictos de interés? a Transparencia b Rivalidad c Encubrimiento 9 ¿Qué función tiene el comité de ética? a Vigilar el cumplimiento del código b Contratar nuevos empleados c Organizar eventos sociales 10 ¿Cada cuánto tiempo es recomendable revisar el código de ética? a Nunca b Periódicamente c Solo si hay una queja 11 ¿Qué significa equidad de género? a Tratar a hombres y mujeres de manera idéntica b Favorecer a un género sobre otro c Ofrecer las mismas oportunidades y derechos sin discriminación 12 ¿Cuál es un ejemplo de práctica equitativa? a Promocionar a una persona por su género b Pagar el mismo salario por el mismo trabajo c Asignar tareas según el sexo 13 ¿Qué busca eliminar la equidad de género? a Los estereotipos y la discriminación b Las competencias profesionales c Los ascensos laborales 14 ¿Qué organismo internacional promueve la igualdad de género? a FIFA b UNESCO c ONU Mujeres 15 ¿Qué se entiende por “brecha salarial de género”? a Diferencia de sueldos entre empresas b Diferencia de ingresos entre hombres y mujeres por el mismo trabajo c Pago de impuestos distintos 16 ¿Qué acción promueve la equidad de género en el ámbito laboral? a Impedir que las mujeres ocupen cargos directivos b Mantener horarios distintos por género c Capacitar a todo el personal en igualdad de oportunidades 17 ¿Qué actitud refleja la equidad de género? a Empatía y respeto hacia todas las personas b Competencia entre géneros c Ignorar las desigualdades existentes 18 ¿Qué ley mexicana promueve la igualdad entre mujeres y hombres? a Ley Federal del Trabajo b Ley General para la Igualdad entre Mujeres y Hombres c Ley de Educación Superior 19 ¿Qué significa la palabra “inclusión”? a Integrar a todas las personas sin importar su género u origen b Separar grupos por características físicas c Favorecer a un solo grupo 20 ¿Por qué es importante promover la equidad de género en las empresas? a Porque reduce el número de empleados b Porque evita la competencia c Porque mejora el ambiente laboral y la productividad

Vous pouvez intégrer le jeu dans un LMS compatible avec LTI 1.1 ou LTI 1.3 comme Canvas, Moodle ou Blackboard. Les scores seront ainsi automatiquement enregistrés dans le carnet de notes de la plateforme.

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¿Qué es un código de ética?

¿Cuál es el principal objetivo de un código de ética?

¿Quién debe participar en la elaboración de un código de ética?

¿Qué valor suele incluir un código de ética?

¿Por qué es importante difundir el código de ética?

¿Cuál de los siguientes NO es un paso en la elaboración del código de ética?

¿Qué debe contener un código de ética?

¿Qué valor fomenta el código de ética frente a conflictos de interés?

¿Qué función tiene el comité de ética?

¿Cada cuánto tiempo es recomendable revisar el código de ética?

¿Qué significa equidad de género?

¿Cuál es un ejemplo de práctica equitativa?

¿Qué busca eliminar la equidad de género?

¿Qué organismo internacional promueve la igualdad de género?

¿Qué se entiende por “brecha salarial de género”?

¿Qué acción promueve la equidad de género en el ámbito laboral?

¿Qué actitud refleja la equidad de género?

¿Qué ley mexicana promueve la igualdad entre mujeres y hombres?

¿Qué significa la palabra “inclusión”?

¿Por qué es importante promover la equidad de género en las empresas?