JUEGO RET

Froggy Jumps

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Créé par

Laura Aranzadi Jurado

Spain

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Top 10 résultats

#	Jeux	Précision	temps
1	Heidy Alexandra Márquez Jiménez 16 Octobre 2025	% 81	02:21
2	Luna Sofia Rodriguez Barrios 16 Octobre 2025	% 75	02:15

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Froggy Jumps JUEGO RETVersion en ligne ACTIVIDAD par Laura Aranzadi Jurado 1 ¿ Cual es la principal diferencia entre un grupo de trabajo y equipo de trabajo? a En el grupo hay mas personas que en el equipo b En un grupo todos hacen lo mismo y en el euipo de trabajo no c En el grupo de trabajo es individual y en el equipo es coordinado. 2 ¿Por que un equipo medico en una sala de operaciones es un equipo de trabajo? a Porque cada uno tiene un rol y dependen unos de otros para lograr los objetivos propuestos. b Porque todos realizan la misma tarea c Porque todos trabajan de forma independiente 3 ¿ Cual de las siguientes es una ventaja del trabajo en equipo? a Se pierde la responsabilidad individual b Mas cómodo de trabajar c Aumenta la motivación y aumenta el trabajo 4 ¿ Cual es una desventaja de trabajar en equipo? a Se tienen mas ideas y puntos de vista b Hay desacuerdos c Se tarda mas y hay mas distracciones 5 ¿ Cuales son los factores que pueden afectar al comportamiento de un grupo? a Problemas fuera del entorno de trabajo b Hora del dia c Fecha del mes 6 ¿ Que características tiene una persona analista? a Falta al respeto a los integrantes del grupo/equipo b Es una persona muy perfeccionista y organizada c No es responsable con su trabajo 7 ¿ Que factores influyen positivamente en el funcionamiento de los equipos de trabajo? a Tareas, cooperación y Normas b No obligar a nadie a hacer nada , si no quieren hacer algo c Mandar 8 Para que un equipo sea eficaz tiene que tener.... a Normas b Ayudantes c Cualidades 9 ¿ Que pasa en la etapa inicial de un grupo? a Los miembros trabajan muy bien y sin ayuda b Los miembros se sienten inseguros, son tímidos y dependen de un coordinador c No hay buena comunicación entre los miembros 10 ¿ Que ocurre en la etapa de madurez del grupo? a Los miembros se conocen mejor, trabajan unidos y logran buenos resultados b El grupo tiene conflictos constantes. c Los miembros del equipo no se ayudan entre ellos 11 Segun la duración , como pueden ser os equipos de trabajo? a temporales b Temporales y permanentes c Permanentes 12 ¿ que hace un miembro del estilo " armonioso" en un equipo' a Falta al respeto b Ayuda c Ayuda a mantener buenas relaciones, motiva al equipo y cuida la comunicación. 13 ¿ que regla importante tiene la tormenta de ideas o "Brainstorming"? a solo un participante puede hablar a la vez b Se prefiere criticar las ideas rapidamente c No se permite criticar 14 ¿ Que significa la " dirección " en el trabajo? a Dejar que cada uno haga lo q quiera b solo motivar el equipo c Planificar, guiar y ayudar y controlar al personal 15 ¿ Que significa liderazgo? a Controlar estrictamente a los demás b Influir en las personas para lograr objetivos del grupo y personales c Organizar solo el material de la empresa 16 ¿ Por que es importante el liderazgo en una empresa? a Porque los resultados dependen en las personas que dirigen y gestionan b Porque hace que los empleados trabajen sin objetivos c

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¿ Cual es la principal diferencia entre un grupo de trabajo y equipo de trabajo?

¿Por que un equipo medico en una sala de operaciones es un equipo de trabajo?

¿ Cual de las siguientes es una ventaja del trabajo en equipo?

¿ Cual es una desventaja de trabajar en equipo?

¿ Cuales son los factores que pueden afectar al comportamiento de un grupo?

¿ Que características tiene una persona analista?

¿ Que factores influyen positivamente en el funcionamiento de los equipos de trabajo?

Para que un equipo sea eficaz tiene que tener....

¿ Que pasa en la etapa inicial de un grupo?

¿ Que ocurre en la etapa de madurez del grupo?

Segun la duración , como pueden ser os equipos de trabajo?

¿ que hace un miembro del estilo " armonioso" en un equipo'

¿ que regla importante tiene la tormenta de ideas o "Brainstorming"?

¿ Que significa la " dirección " en el trabajo?

¿ Que significa liderazgo?

¿ Por que es importante el liderazgo en una empresa?