Créer jeu
Télécharger
Obtenir Plan Académique
Partager le jeu
Intégrez-le à votre plateforme

Vous pouvez intégrer le jeu dans un LMS compatible avec LTI 1.1 ou LTI 1.3 comme Canvas, Moodle ou Blackboard. Les scores seront ainsi automatiquement enregistrés dans le carnet de notes de la plateforme.
Télécharger
Vous avez dépassé le nombre maximum de jeux que vous pouvez intégrer à Google Classroom avec votre Plan actuel.

Pour intégrer autant de jeux que vous le souhaitez dans Google Classroom, vous avez besoin d’un Plan Académique ou un Plan Commerciel.

Vous avez dépassé le nombre maximum de jeux que vous pouvez intégrer à Microsoft Teams avec votre Plan actuel.

Pour intégrer autant de jeux que vous le souhaitez dans Microsoft Teams, vous avez besoin d’un Plan Académique ou un Plan Commerciel.

Le téléchargement du jeu est une fonctionnalité exclusive pour les utilisateurs avec un Plan Académique ou un Plan Commercial.

Obtenez votre Plan Académique ou Plan Commercial dès maintenant et commencez à intégrer vos jeux dans votre LMS, votre site Web ou votre blog.

Si vous le souhaitez, vous pouvez télécharger une jeu de test ici et tester son intégration:

SOPA DE LETRAS TALENTO HUMANO

Mots Mêlés

(1)
Parties jouées 21

À propos de cette activité

Encuentra 35 palabras de acuerdo con las características sobre el talento humano.

Créé par

Colombia

Téléchargez la version pour jouer sur papier

Créez votre propre jeu gratuite à partir de notre créateur de jeu
Affrontez vos amis pour voir qui obtient le meilleur score dans ce jeu

Top Jeux

%
Anonyme
Anonyme
%
%
%
Vous avez dépassé le nombre maximum de jeux que vous pouvez imprimer avec votre Plan actuel.

Pour imprimer autant de jeux que vous le souhaitez, vous avez besoin d’un Plan Académique ou un Plan Commerciel.

Imprimez votre jeu
SOPA DE LETRAS TALENTO HUMANO
 

Mots Mêlé

SOPA DE LETRAS TALENTO HUMANOVersion en ligne

Encuentra 35 palabras de acuerdo con las características sobre el talento humano.

par Danitza Ayala
1

TALENTO

2

HUMANO

3

COMUNICACION

4

RECURSOS

5

EMPATIA

6

LIDERAZGO

7

DIRECCION

8

PLANEACION

9

CONTRATACION

10

FLUJOGRAMA

11

ORGANIGRAMA

12

APROVISIONAMIENTO

13

PERFIL

14

PRODUCTIVIDAD

15

EFICIENCIA

16

RECLUTAMIENTO

17

EQUIPO

18

VACANTE

19

TRABAJOATURNOS

20

DESEMPEÑOS

21

CONOCIMIENTO

22

FUNCIONES

23

TRANSFERENCIAS

24

OFERTAS

25

EMPLEO

26

ESTRUCTURA

27

PRODUCCION

28

EMPODERAMIENTO

29

METODOS

30

MANUAL

31

RESPONSABILIDAD

32

SOLIDARIDAD

33

CONTROL

34

SALARIO

35

DEPARTAMENTO

R
E
E
G
J
C
O
N
O
C
I
M
I
E
N
T
O
S
A
F
O
E
E
F
J
L
I
O
A
E
S
O
L
I
D
A
R
I
D
A
D
R
P
D
C
U
O
A
E
H
U
M
A
N
O
E
M
P
L
E
O
L
Y
E
O
A
U
A
D
E
S
E
M
P
E
Ñ
O
S
D
A
U
O
A
A
A
S
O
B
R
T
A
L
E
N
T
O
G
O
D
W
E
F
R
O
M
R
T
P
J
O
S
T
T
D
P
R
O
D
U
C
T
I
V
I
D
A
D
I
U
O
T
E
O
A
R
H
W
U
Y
E
P
O
E
T
R
S
M
D
I
O
E
N
B
F
S
A
L
A
F
J
S
R
E
L
E
M
E
E
U
A
A
V
E
S
T
I
U
A
B
C
N
W
F
A
E
O
A
N
P
T
C
M
N
I
T
A
K
C
L
E
A
O
U
S
S
M
P
C
O
N
L
A
A
C
M
U
N
B
O
I
P
U
S
N
S
U
F
I
D
I
L
O
E
R
T
A
I
O
A
I
R
E
R
T
G
T
E
B
A
E
C
E
R
U
G
A
N
I
I
O
I
L
G
N
O
V
E
R
R
U
X
N
R
T
P
O
T
O
C
C
A
E
N
I
A
C
D
A
I
A
L
U
U
T
N
E
J
A
I
A
A
I
E
F
E
D
N
I
U
C
A
T
A
F
C
O
U
U
N
S
R
C
M
O
O
B
P
A
I
A
C
A
Y
A
E
Z
C
T
L
E
I
C
I
T
M
I
J
N
E
D
G
E
C
N
U
C
T
H
Q
F
U
V
Y
N
I
P
A
E
E
S
H
O
R
Q
I
T
B
I
V
Y
K
N
O
R
U
S
A
A
E
M
T
N
K
O
A
U
O
E
S
O
H
U
O
R
N
M
A
H
E
U
S
R
E
O
T
Q
M
I
N
G
I
N
P
I
P
W
O
F
E
R
T
A
S
Q
F
N
D
O
A
P
N
O
O
I
I
A
C
C
L
I
D
E
R
A
Z
G
O
I
T
O
I
O
O
I
I
F
T
R
A
B
A
J
O
A
T
U
R
N
O
S
L
O
S
T
Voulez-vous vraiment quitter la page ?

En quittant la page, vous perdrez la progression du jeu.