ORGANIZACIÓN

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Cómo se lleva a cabo el proceso administrativo

Créé par

Yolanda Francisco

Mexico

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Froggy Jumps ORGANIZACIÓNVersion en ligne Cómo se lleva a cabo el proceso administrativo par Yolanda Francisco 1 Define la organización como "es el arreglo de las funciones que se estiman necesarias para lograr un objetivo" a Reyes b Terry c Bernard 2 Dice que "la estructuración técnica de las relaciones que deben de existir entre las funciones, niveles y actividades de los elementos materiales y humanos de un organismo social" a Reyes b Terry c Bernard 3 "una organización esencial... Es un sistema de actividades o fuerzas conscientemente ordenadas de dos o más personas" a Reyes b Terry c Bernard 4 La organización de la empresa se refiere al arreglo ordenado de las funciones y recursos que se consideran necesarios para satisfacer los objetivos de la empresa a Verdadero b Falso c 5 La responsabilidad se refiere a fijar unos centros de autoridad que deben mantener la comunicación constante con el resto a Verdadero b Falso c 6 La responsabilidad es organizar el uso y la gestión de recursos y asignar tareas requiere también la generación y distribución de responsabilidades a Verdadero b Falso c 7 En toda estructura deben añadirse técnicas y procedimientos que permitan reaccionar a tiempo ante las posibles alteraciones o cambios y poder adaptarse a Flexibilidad b Equilibrio c Jerarquía 8 Toda estructura exige de un equilibrio para garantizar la eficacia global que permita alcanzar los propósitos fijados por el negocio a Coordinación b Flexibilidad c Equilibrio 9 La unidades de organización siempre deben mantenerse en equilibrio (mercadotecnia, finanzas, producción,recursos humanos) a Coordinación b Equilibrio c Flexibilidad 10 La Unidad de mando dice que los subordinados deben seguir las indicaciones del único encargado a Verdadero b Falso c

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par Yolanda Francisco

Define la organización como "es el arreglo de las funciones que se estiman necesarias para lograr un objetivo"

Dice que "la estructuración técnica de las relaciones que deben de existir entre las funciones, niveles y actividades de los elementos materiales y humanos de un organismo social"

"una organización esencial... Es un sistema de actividades o fuerzas conscientemente ordenadas de dos o más personas"

La organización de la empresa se refiere al arreglo ordenado de las funciones y recursos que se consideran necesarios para satisfacer los objetivos de la empresa

La responsabilidad se refiere a fijar unos centros de autoridad que deben mantener la comunicación constante con el resto

La responsabilidad es organizar el uso y la gestión de recursos y asignar tareas requiere también la generación y distribución de responsabilidades

En toda estructura deben añadirse técnicas y procedimientos que permitan reaccionar a tiempo ante las posibles alteraciones o cambios y poder adaptarse

Toda estructura exige de un equilibrio para garantizar la eficacia global que permita alcanzar los propósitos fijados por el negocio

La unidades de organización siempre deben mantenerse en equilibrio (mercadotecnia, finanzas, producción,recursos humanos)

La Unidad de mando dice que los subordinados deben seguir las indicaciones del único encargado