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Froggy Jumps

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Créé par

Andres Felipe Monroy Ramos

Colombia

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Top 10 résultats

#	Jeux	Précision	temps
1	Daniel Jose Arcila Saldaña 21 Mars 2025	% 100	00:39
2	Sara Alejandra Rey Rodríguez 27 Mars 2025	% 100	00:43
3	Mariana Bustos Silva 25 Mars 2025	% 100	00:52
4	Juan Camilo Bolaños Angarita 21 Mars 2025	% 100	00:54
5	Catalina Delgadillo Perez 26 Mars 2025	% 100	00:58
6	LEIDY JOHANA HIDALGO GARCIA 27 Mars 2025	% 100	01:03
7	Karol Selene Pulido Baquero 28 Mars 2025	% 100	01:05
8	Leydi Lozano 21 Mars 2025	% 100	01:09
9	Julieth Michell Perea Balaguera 25 Mars 2025	% 100	01:12
10	James David Arias Pamplona 28 Mars 2025	% 100	01:12

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Froggy Jumps Servidores PublicosVersion en ligne Clasificacion par Andres Felipe Monroy Ramos 1 ¿Cuál es la diferencia principal entre empleados públicos y trabajadores oficiales en cuanto a su forma de vinculación? a Los empleados públicos se vinculan mediante contrato verbal y los trabajadores oficiales por decreto b Los empleados públicos se vinculan por acto admin y los trabajadores oficiales p contrato de trabajo c Ambos se vinculan exclusivamente mediante contrato escrito. 2 ¿Cuál de las siguientes entidades suele emplear trabajadores oficiales? a Ministerio de Hacienda. b Superintendencia de Industria. c Empresa Industrial y Comercial del Estado en obras públicas. 3 ¿Qué ley ratificó el Convenio 151 de la OIT en Colombia? a Ley 584 de 2000. b Ley 411 de 1997 c Ley 524 de 2000. 4 Según el Convenio 151, ¿cuál es el enfoque principal para los empleados públicos? a Promover el lucro en la administración pública. b Regular la contratación en el sector privado. c Proteger el derecho de sindicación y regular condiciones de empleo en la administración pública. 5 ¿Cuál de las siguientes afirmaciones sobre los sindicatos mixtos es verdadera? a Están prohibidos desde la Ley 50 de 1990. b Son asociaciones formadas únicamente por empleados públicos. c Son asociaciones que incluyen empleados públicos y trabajadores oficiales. 6 ¿Qué establece el Convenio 154 de la OIT? a La obligación de los trabajadores a renunciar a sus sindicatos. b El fomento de la negociación colectiva en el ámbito laboral. c La supresión de la negociación colectiva en la administración pública. 7 ¿Qué tipo de servidores públicos están excluidos del derecho de asociación sindical según la Constitución colombiana? a Los empleados públicos de carrera administrativa. b Los trabajadores oficiales con fuero sindical. c Los miembros de la fuerza pública. 8 ¿Cuál es el criterio principal para clasificar a una persona como trabajador oficial? a Que labore en entidades privadas con contratos temporales. b Que realice actividades de confianza y dirección en un ministerio. c Que realice labores de construcción o mantenimiento de obras públicas. 9 ¿Qué establece la Ley 524 de 2000 en relación con el Convenio 154 de la OIT? a Prohíbe la negociación colectiva en el sector público. b Ratifica el Convenio 154 sobre negociación colectiva. c Establece nuevas categorías de empleados públicos. 10 ¿Qué norma regula actualmente los derechos de asociación de los empleados públicos en Colombia? a El Código Penal. b El Código Sustantivo del Trabajo y la Ley 584 de 2000. c El Decreto 1333 de 1986.

Vous pouvez intégrer le jeu dans un LMS compatible avec LTI 1.1 ou LTI 1.3 comme Canvas, Moodle ou Blackboard. Les scores seront ainsi automatiquement enregistrés dans le carnet de notes de la plateforme.

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¿Cuál es la diferencia principal entre empleados públicos y trabajadores oficiales en cuanto a su forma de vinculación?

¿Cuál de las siguientes entidades suele emplear trabajadores oficiales?

¿Qué ley ratificó el Convenio 151 de la OIT en Colombia?

Según el Convenio 151, ¿cuál es el enfoque principal para los empleados públicos?

¿Cuál de las siguientes afirmaciones sobre los sindicatos mixtos es verdadera?

¿Qué establece el Convenio 154 de la OIT?

¿Qué tipo de servidores públicos están excluidos del derecho de asociación sindical según la Constitución colombiana?

¿Cuál es el criterio principal para clasificar a una persona como trabajador oficial?

¿Qué establece la Ley 524 de 2000 en relación con el Convenio 154 de la OIT?

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