Ordonner les Lettres Desenredo EmpresarialVersion en ligne Pon a prueba tu conocimiento sobre la conducta en los negocios con este divertido juego de palabras. par LEONARDO FLORES 1 Capacidad de guiar y motivar a un grupo hacia el logro de objetivos comunes. E Z L A O G D R I 2 Plan de acción diseñado para alcanzar metas específicas en un entorno competitivo. A E R S E G T T I A 3 Introducción de ideas o productos nuevos que aportan valor en el mercado. N C N N O I V A I Ó 4 Proceso de discusión y acuerdo entre partes para resolver diferencias o alcanzar un acuerdo. N I O C Ó G A I E C N 5 Medida de la eficiencia de un proceso en la generación de bienes o servicios. P D O D T U C I A D V I R 6 Capacidad de una empresa para ofrecer productos o servicios que superen a los de sus rivales. C N P C A T M I E O E 7 Práctica de operar de manera que se preserven los recursos para futuras generaciones. D S O T I L B N I E A I D S 8 Acción de iniciar y desarrollar un nuevo negocio o proyecto con un enfoque innovador. I N D E M E R E I N T O P M 9 Mantener el personal en auto crecimiento para fines de la empresa O T N E I N R T D P O A M U Q D L I O E E E S I 10 Estar a la vanguardia en cuestión administrativa y procesos V N A O I C N N I Ó 11 Estos tres nodos de una empresa deben estar alineados E T I N I A D R A L A D A A S 12 La luminosidad, el nivel de ruido, la temperatura, la ventilación y otros factores que pueden afectar a las personas son ejemplos de T I E N G M A O B R E O M A N A L Í 13 Gestión del estrés a través de dispositivos para reducirlo, la adecuación de la carga de trabajo son ejemplos de C O O A G M T E V Í A I N N I G O R 14 Es la forma de adherir al nuevo candidato a sentirse parte de la empresa A I Ó B E L O U C Z M O D D T T G A I N N I R A A O N 15 Es una estrategia la cuál generar una capacitación en varias áreas de un trabajador G A N T T E I E Ó S R R I O A A E C T D