Test Seguridad Social (fol)

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Tema Seguridad Social y Desempleo (fol)

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grado medio

Âge recommandé: 16 ans

93 fois fait

Créé par

AM SA

Spain

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1

aday cdt

22 Février 2025

05:00

temps

85

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Test Seguridad Social (fol)Version en ligne Tema Seguridad Social y Desempleo (fol) par AM SA 1 La seguridad social es uno de los pilares del Estado de Bienestar de nuestra sociedad a Verdadero b Falso 2 Para tener acceso a las distintas prestaciones de la seguridad social se deben cumplir unos requisitos mínimos tales como alta en la seguridad social o tiempo de cotización. a Verdadero, es lo que se conoce como nivel contributivo de la seguridad social. b Verdadero, es lo que se conoce como nivel asistencial de la seguridad social. c Verdadero, es lo que se concoe como nivel no contributivo de la seguridad social. 3 Los trabajadores por cuenta ajena se incluyen en: a Régimen especial de autónomos de la seguridad social b Régimen general de las seguridad social. 4 El organismo encargado de reconocer el derecho a percibir una prestación económica y ordenar su pago es: a El INSST b La TGSS c El SEPE d El INSS 5 El organismo público que gestiona los pagos y recursos económicos, afiliación, altas y bajas de la Seguridad Social es: a El INSST b La TGSS c El SEPE d El INSS 6 El organismo público que se encarga de la gestión de las prestaciones por desempleo es: a El INSST b La TGSS c El SEPE d El INSS 7 El principal órgano de prevención de riesgos laborales es: a El INSST b La TGSS c Las mutuas de accidentes de trabajo. d El INSS 8 Que entidades tienes la consideración de entidad colaboradora de la Seguridad Social para gestionar una serie de servicios relacionados con las enfermedades profesionales y los accidentes de trabajo. a El Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo. b La Tesorería General de la Seguridad Social c Las mutuas de accidentes de trabajo. 9 Son obligaciones de la empresa en materia de seguridad social a La afiliación, alta y baja de los trabajadores a su cargo. b Realizar el ingreso de la cotización del trabajador descontándola de su salario. c Ambas son ciertas 10 Las aportaciones al FOGASA (Fondo de Garantía Salarial) a Las realiza la empresa b Las realiza el trabajador c Las realizan tanto empresa como trabajador. 11 La incapacidad temporal: a Es cuando un trabajador ha sufrido un accidente de trabajo o una enfermedad profesional. b Es cuando un trabajador ha sufrido un accidente no laboral o padece una enfermedad común c Ambas son ciertas. 12 Cuando un trabajador está de baja por un accidente laboral tiene que haber cotizado un mínimo de 180 días para tener derecho a prestación económica. a Verdadero b Falso 13 La afiliación a la seguridad social se produce: a Cada vez que el trabajador o trabajadora empieza a trabajar en una empresa b Una sola vez en la vida del trabajador o trabajadora c A los quince días de iniciar cada contrato de trabajo. 14 Para los trabajadores por cuenta ajena, el alta en la seguridad social la hace: a El propio trabajador b El empresario c c) Puede hacerlo el propio trabajador o el empresario, es indiferente. 15 El cobro de prestaciones en caso de incapacidad temporal: a Se inicia desde el día siguiente al de la baja en todo caso, independientemente que sea un accidente de trabajo o una enfermedad común. b Se inicia al día siguiente de la baja solo en los caso de accidente de trabajo y enfermedad profesional. c Se inicia al día siguiente al de la baja solo en los casos de accidente no laboral y enfermedad común. 16 Tienen la consideración de contingencias comunes: a La enfermedad común y el accidente de trabajo b La enfermedad común y el accidente no laboral c La enfermedad profesional y el accidente de trabajo 17 En las contingencias comunes: a Los tres primeros días de baja no se cobra prestación alguna por parte de la seguridad social. b Se cobra desde el primer día. c Ambas son falsas. 18 Los convenios colectivos pueden mejorar restaciones como las contingencias comunes o las profesionales. a Verdadero. Y esas mejoras económicas irán a cargo de la seguridad social. b Verdadero. Y esas mejoras económicas irán a cargo de la empresa. c Falso 19 En las bajas derivadas de contingencias profesionales se cobra menos que en las bajas derivadas de contingencias comunes. a Verdadero b Falso 20 La incapacidad permanente total: a Es incompatible con cualquier trabajo. b Es incompatible con la profesión habitual, pero es compatible con otros trabajos. c Ambas son falsas. 21 La incapacidad permanente absoluta: a Es lo mismo que la incapacidad permanente total b Es incompatible con el trabajo. c La persona afectada requiere la asistencia de una tercera persona y por ello la prestación se incrementa en al menos el 45% 22 La pensión de viudedad: a Es compatible con el trabajo. b Es una prestación vitalicia que cobra el cónyuge de un trabajador o pensionista fallecido c Se extingue si el beneficiario vuelve a casarse d Todas son verdaderas 23 La cotización mínima exigida para tener acceso a la pensión de jubilación en su modalidad contributiva es: a 15 años b 25 años c 38 años 24 La edad ordinaria de jubilación serán los 65 años si se tienen al menos 38,5 años cotizados a Verdadero. b Falso, actualmente todo el mundo tiene como edad ordinaria de jubilación los 67 años 25 La prestación por desempleo en su modalidad contributiva: a Exige haber cotizado al menos 360 días en los últimos seis años b Siempre que pierdes un empleo por causa no imputable al trabajador se tiene derecho a prestación por desempleo independientemente del tiempo cotizado. c Ambas son falsas. 26 La duración máxima de la prestación por desempleo es de dos años. a Durante toda la prestación se cobrará lo mismo. b Los primeros 180 días de prestación se cobra el 70% de la base reguladora y a partir del 181 el 60% c Los primeros 180 días de prestación se cobra el 60% de la base reguladora y a partir del 181 el 70%

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Tema Seguridad Social y Desempleo (fol)

par AM SA

La seguridad social es uno de los pilares del Estado de Bienestar de nuestra sociedad

Verdadero

Falso

Para tener acceso a las distintas prestaciones de la seguridad social se deben cumplir unos requisitos mínimos tales como alta en la seguridad social o tiempo de cotización.

Verdadero, es lo que se conoce como nivel contributivo de la seguridad social.

Verdadero, es lo que se conoce como nivel asistencial de la seguridad social.

Verdadero, es lo que se concoe como nivel no contributivo de la seguridad social.

Los trabajadores por cuenta ajena se incluyen en:

Régimen especial de autónomos de la seguridad social

Régimen general de las seguridad social.

El organismo encargado de reconocer el derecho a percibir una prestación económica y ordenar su pago es:

El INSST

La TGSS

El SEPE

El INSS

El organismo público que gestiona los pagos y recursos económicos, afiliación, altas y bajas de la Seguridad Social es:

El INSST

La TGSS

El SEPE

El INSS

El organismo público que se encarga de la gestión de las prestaciones por desempleo es:

El INSST

La TGSS

El SEPE

El INSS

El principal órgano de prevención de riesgos laborales es:

El INSST

La TGSS

Las mutuas de accidentes de trabajo.

El INSS

Que entidades tienes la consideración de entidad colaboradora de la Seguridad Social para gestionar una serie de servicios relacionados con las enfermedades profesionales y los accidentes de trabajo.

El Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo.

La Tesorería General de la Seguridad Social

Las mutuas de accidentes de trabajo.

Son obligaciones de la empresa en materia de seguridad social

La afiliación, alta y baja de los trabajadores a su cargo.

Realizar el ingreso de la cotización del trabajador descontándola de su salario.

Ambas son ciertas

Las aportaciones al FOGASA (Fondo de Garantía Salarial)

Las realiza la empresa

Las realiza el trabajador

Las realizan tanto empresa como trabajador.

La incapacidad temporal:

Es cuando un trabajador ha sufrido un accidente de trabajo o una enfermedad profesional.

Es cuando un trabajador ha sufrido un accidente no laboral o padece una enfermedad común

Ambas son ciertas.

Cuando un trabajador está de baja por un accidente laboral tiene que haber cotizado un mínimo de 180 días para tener derecho a prestación económica.

Verdadero

Falso

La afiliación a la seguridad social se produce:

Cada vez que el trabajador o trabajadora empieza a trabajar en una empresa

Una sola vez en la vida del trabajador o trabajadora

A los quince días de iniciar cada contrato de trabajo.

Para los trabajadores por cuenta ajena, el alta en la seguridad social la hace:

El propio trabajador

El empresario

c) Puede hacerlo el propio trabajador o el empresario, es indiferente.

El cobro de prestaciones en caso de incapacidad temporal:

Se inicia desde el día siguiente al de la baja en todo caso, independientemente que sea un accidente de trabajo o una enfermedad común.

Se inicia al día siguiente de la baja solo en los caso de accidente de trabajo y enfermedad profesional.

Se inicia al día siguiente al de la baja solo en los casos de accidente no laboral y enfermedad común.

Tienen la consideración de contingencias comunes:

La enfermedad común y el accidente de trabajo

La enfermedad común y el accidente no laboral

La enfermedad profesional y el accidente de trabajo

En las contingencias comunes:

Los tres primeros días de baja no se cobra prestación alguna por parte de la seguridad social.

Se cobra desde el primer día.

Ambas son falsas.

Los convenios colectivos pueden mejorar restaciones como las contingencias comunes o las profesionales.

Verdadero. Y esas mejoras económicas irán a cargo de la seguridad social.

Verdadero. Y esas mejoras económicas irán a cargo de la empresa.

Falso

En las bajas derivadas de contingencias profesionales se cobra menos que en las bajas derivadas de contingencias comunes.

Verdadero

Falso

La incapacidad permanente total:

Es incompatible con cualquier trabajo.

Es incompatible con la profesión habitual, pero es compatible con otros trabajos.

Ambas son falsas.

La incapacidad permanente absoluta:

Es lo mismo que la incapacidad permanente total

Es incompatible con el trabajo.

La persona afectada requiere la asistencia de una tercera persona y por ello la prestación se incrementa en al menos el 45%

La pensión de viudedad:

Es compatible con el trabajo.

Es una prestación vitalicia que cobra el cónyuge de un trabajador o pensionista fallecido

Se extingue si el beneficiario vuelve a casarse

Todas son verdaderas

La cotización mínima exigida para tener acceso a la pensión de jubilación en su modalidad contributiva es:

15 años

25 años

38 años

La edad ordinaria de jubilación serán los 65 años si se tienen al menos 38,5 años cotizados

Verdadero.

Falso, actualmente todo el mundo tiene como edad ordinaria de jubilación los 67 años

La prestación por desempleo en su modalidad contributiva:

Exige haber cotizado al menos 360 días en los últimos seis años

Siempre que pierdes un empleo por causa no imputable al trabajador se tiene derecho a prestación por desempleo independientemente del tiempo cotizado.

Ambas son falsas.

La duración máxima de la prestación por desempleo es de dos años.

Durante toda la prestación se cobrará lo mismo.

Los primeros 180 días de prestación se cobra el 70% de la base reguladora y a partir del 181 el 60%

Los primeros 180 días de prestación se cobra el 60% de la base reguladora y a partir del 181 el 70%

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