Mots Mêlé Cultura organizacionalVersion en ligne Características primarias que en resumen captan la esencia de la cultura de una organización par Emmanuel Soriano Flores 1 ORIENTACIONARESULTADOS 2 ORIENTACIONALEQUIPO 3 ATENCIONALDETALLE 4 ESTABILIDAD 5 INNOVACION 6 ENERGIA 7 ENERGIA A G E L K I Z Z E X A J M U B I B I M B O Y U I O R B E N U Z K Z G P U R X Y W E A V A R Y I G H E M U J S X H E F T C I A M Z Y G O U I A E T L A T E N C I O N A L D E T A L L E U A E D I T L I O Z U U V T S N J O X S T I M M G T N G X Z U E J I I L H F U W Y A D F B G K N K U T P O W B S S M P S N O A C U K V G K B V E F Y A U P O W O E O G K L C E K F E E E I Y K H F U C Z I U G N O A I N D Q E N E R G I A P I A J F I F U T X Q Z M E R O O W V E I Y V O Y E W G C O E Q K V B I D E V R A U K S F W T M Z N I Y D N E E X I G E O A D X J K W T N U I P H C V A H A P L A A I Y I Q E E A O Y A O U D U W O O Q A R E A B S I T J Y P R A C E B I A S W I I O E K E A N M O R K E G U M I Q N I C B L O T O X T Z S B O B S O S R O S U X D E L A O V E I E L Q A U I I U V A E U S I F Q O R I V A F E I V S O P L I C W N H Y O Y I J I I G D O I P Y A O L J V T V A A W E U M A K E C W I A N S S A X C H P E A Y T O X U D U K I C E Y A D N F A O T A B P E D E N V B O C U V Q E K Q Y I I E Z I E E L X O O H E A B F I A O N T X O B I G E L P E L G N A S W I C O F I I K I J U Y A Y Z I P I U F P T C O L R K V T A G Q H V C O S I A E O E P Q U U E N I O D
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