Mots Mêlé Cultura organizacionalVersion en ligne Características primarias que en resumen captan la esencia de la cultura de una organización par Emmanuel Soriano Flores 1 ORIENTACIONARESULTADOS 2 ORIENTACIONALEQUIPO 3 ATENCIONALDETALLE 4 ESTABILIDAD 5 INNOVACION 6 ENERGIA 7 ENERGIA O A O K E N Y L G E O V A D S M R O V D O U I A I M O P X J Y P I E O I Q E T G E F E A R A K N U A A S E B M E V M O O A E G U U B N H I M R V D A T E N C I O N A L D E T A L L E X E E N A I E N I O A K W L O V U D Q A A O X Q Z B N Y O A O O I E E O M K Z A A O I O E Z R I Z U T K O E O O W Y T K O I X A U T F C H W Z O C E A W P S M U I Y A N A A U G K U T Z V H M N W U C S I C W J U N F T B U E N E R G I A U M M E I I E U Z D L P Y K O B V R M E H J I Y Q A U V U O J Q A O L O R P X R I N R S I E E G O N N N N N Y E Q Y W Z I F M J X W P T N E A R H G B K S A U L G O Q Y I U O O C M M A O T E I E J C K H R E A A N O R U Q U Y R B E B I G V R L F K Y J E C N S U A B Y B W U B R N I C A I G P K K A J S J O Z U J V G J P E E W E L A I U A X Q J H D U U I A C W U L U Z B E R R I V F F E C M C D D L E C O I J I O G H R R A G D O S Z Z M L B A W T E A F S U W U O E O X S I A N L S G Y Z A B O A Q T B R O Y A J L R O C A D N V I Y U I X A I D K N R E Z Z M D E W A A O U I U E A P G U G C O L E P E E H E U T O B N J P Y I C M V O O U P S K I Z C B S E D O R E A O I A P J Z C E X K O S P R O P U M A A O B Y J U A E H W I L W E U Y A M O O