Mots Mêlé Cultura organizacionalVersion en ligne Características primarias que en resumen captan la esencia de la cultura de una organización par Emmanuel Soriano Flores 1 ORIENTACIONARESULTADOS 2 ORIENTACIONALEQUIPO 3 ATENCIONALDETALLE 4 ESTABILIDAD 5 INNOVACION 6 ENERGIA 7 ENERGIA I U K D F H F T A I W S I U W O Y S I W O O I D Q S W A Z X N S L K M E E J O C J K U I R H S V K M A Q O F W U A A P O O U M L U B O B I O O I J A T E N C I O N A L D E T A L L E G U E I Q A A R Q L V O I K W Q M A W O Q S F W R S N H R A D V E U G R A O U I S W R U H L I I B L T U O E W I D R G Z T U F E A I R A K A U O U I A I P O T L F T E N O S I I F Y L N F U U I S Z C U I S Q L H A D I D B E N E R G I A R K Z I O I I U O I D Y D Y G U I R Z E L D A B Z M E L O O C Q R J S A Q N X S E Y J S V N C X F T U U W N I E O Z T V I I O U E I I T N U I I O U J E U A F L U J A A W O G I P A G A O G A Y E E E E C R E A E A I K B F U I D J E B I Y T A O I E L R E M N O O A U Z U T F L L N I C U E N Q C B E C S H O H J O S W Z O O X A E L A V A I I T D X I U Z I I X L H U E D J A W R I V H H U U U I L U L Q C Q K L Y U O E X A J G D O D W U R L O S I T I A Z P L F F P P A I C I A N I Z Q A G O E F A U T P Z G N E J I V I R A D N E E E Y O O I W D O N A E G U Z L O L F C D O I A E S I U O N E O A E T V G J U U I O S W S I P O L O X I L O I S E I Z S V G J B V I A D U J D A H D R Z N A K H D R H G Q O X G Q J I A V E O T D U M A P E X J S O A
