Mots Mêlé Cultura organizacionalVersion en ligne Características primarias que en resumen captan la esencia de la cultura de una organización par Emmanuel Soriano Flores 1 ORIENTACIONARESULTADOS 2 ORIENTACIONALEQUIPO 3 ATENCIONALDETALLE 4 ESTABILIDAD 5 INNOVACION 6 ENERGIA 7 ENERGIA X Y Z O O I H E A I E I X I V U I I U A O K E O T D A G O U A A K P A N A P K K U E U I R S O S U Z L F R J E U Q T A W U S I I I L S I I U I W V A T E N C I O N A L D E T A L L E R V E O A J O E Z C E I I A I B M S L C K C R I O A N A F E K R I N W Y R F Z I H X E S E S M M A U T U O I V E M A F X O E F O J I C K U D U A A O A O P O V S E I U O W U Q Z B J I F G E I U L U C E I A O T D A U K N R E N E R G I A Y X I C Z I A U U A A W K M P X Y A X E O D L L O Q N P O O O Q M X O U I T K O D A U S Q U J A I Z N E O N A E F V I G O E I T A Z K T N J E K E U R O U A U L U U I L B O I A O A O A O Q D X H Q G I I R U A I A Y G M O J M C O E B I U M E L U T R T E O N W G R A D I V E C J N I C Q I A M E E I A S J O O X S O I E L S H S E L A D E M G S A S I U Z I J X C E U A C G X I R I V S C X A Z S I J L K C X G I A U B L U I J G D O I S V I R I G J T I A L O X T Y S A G I C I A N V O Q U X W T E A X T I S U N O I N R C G A D N O E T Z W D I F D F N H O I U O U S G J A R U I X A Q C U U L U O Y E E L E O S I B W X F A R T K A A G P P L F S O I E O U E P C X R M A U H I P L E O L I T I I H R K A P O I I W Y G S Z S A O C O U T R M L I Q O E