Mots Mêlé Cultura organizacionalVersion en ligne Características primarias que en resumen captan la esencia de la cultura de una organización par Emmanuel Soriano Flores 1 ORIENTACIONARESULTADOS 2 ORIENTACIONALEQUIPO 3 ATENCIONALDETALLE 4 ESTABILIDAD 5 INNOVACION 6 ENERGIA 7 ENERGIA R I N U G N F U Z W W D X A U O N G L U O S U V P J S L I E U M U N E W I E E Q K U L R R H A A E A B A I R U F A I L R W V K W Q O I N I V Z U Y A T E N C I O N A L D E T A L L E I Y E I Y V Q F I F Q N A X U S U D J S E Z A B M U N G U I O F O U U X T K Q Z A P Q D X O T O M E T I O U E A T Y P M U N E Q D B K J G D O A N F A O P O T X A S G K F T T Y I S V I I E B I O M C Y I I Q R U M D S E U E N E R G I A I E Q K F I S U U Z T E D S T O G E D E U S S B E N D M E O U Q O A K E R U P A E R Z S B L T A L W K K X N W E J W B G O K U Z E C I T N F B W W T C B I A P L O I E E J E E Y N S E A O N I O M F W O D R I A H G C Z A O O X U C E B I I O O V E K L O E L N P L U T J I J X U O N I C T O Z H I O G A S D O L D P Z A K E V O Y E L A F E I L A U E S U T I X C J Y X Z M U U I R I V U O U B B O I U L A C Z J E G A F W I T N G D O A A N G O F F V T Y A Z O X P I M O O C B I A N I J C I E A C R A I T O H O H O V Z J N I A D N Y C I Y H C I W D S N N F H G Y B A R E S P K I U S E O U I C W O J E T K E U W I C E F Y I K O F C F J O K Q J S L I Q K Q K T F I V C W I U D T V P J E O Q A O B R A S A Z A C I X Q J O X E M R Z E G A B I I A O F
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