Mots Mêlé Cultura organizacionalVersion en ligne Características primarias que en resumen captan la esencia de la cultura de una organización par Emmanuel Soriano Flores 1 ORIENTACIONARESULTADOS 2 ORIENTACIONALEQUIPO 3 ATENCIONALDETALLE 4 ESTABILIDAD 5 INNOVACION 6 ENERGIA 7 ENERGIA K V D Y I W K C I O A X I O N U I B I E O J E O T Z C E I Z O M O V J E X A R X A K C O R I A Q F O I P I E X T H W T B Y I G B O O K C I E A U I A T E N C I O N A L D E T A L L E U U E E A O Q A Z N E I U T L N Y M L D O L A P E T N U M U X U K O U X U Q I W B O L V Q K R U G R T A O U S P A A O S L X N U I C A Y R P E M R V A I P P Q B U V I W C A F F S T K V Y K H Q X V C L I Q E A A I H Q U O E N E R G I A U Y I Q U I L U C P E U N I D V I P F E O H U C B I O S I O O Q B I V Z O U K E O U O S L A R S S V U E E N O E T D P R U U X Z Z I I T N I D Q I U I K C A K L U J T T I U C J L J E A O K E Z P U M F A R W A U I Y M E J Z I U B E B I Z V G M X A A R E O N A A G I U W U B P E N I C V I G E A A E I S Y O E U T Y E L P F E K E L A I A G O E E J I U T I Y A E E R Y U J S I R I V U W H K A S F A L W C A I W Q Q L H J K X G D O O U E E H O M I T V A M I R A B H W S Z V I A N A A I I O K T O A F T Y R F U Z C Q S P Q A D N L Y G I J F T X D Z N U W E G F U A T M L M V I P Y O W I Y N Z O U E A W D O I Q R T R Q G U I F S C U O T A C S E I V Z U K O A I Q E K F B E E I O I U G N B P I R I O O P P A D E G O U F K C B G U Y I I X U Z O N
