Mots Mêlé Cultura organizacionalVersion en ligne Características primarias que en resumen captan la esencia de la cultura de una organización par Emmanuel Soriano Flores 1 ORIENTACIONARESULTADOS 2 ORIENTACIONALEQUIPO 3 ATENCIONALDETALLE 4 ESTABILIDAD 5 INNOVACION 6 ENERGIA 7 ENERGIA I I E H E M U Z G M V N X H T S I I U H O E Q P Z U U E Y E C O A S F C A W A A S O B Q R M F I Y U C E U D D I H I N O C L T F A I A E I C L O E A T E N C I O N A L D E T A L L E A J E O L U Y Y E O A S V I A I S R S O I W S I A O N K U B G S M A M U V G P R H X V I Y R D I A X T P O A W L U S U O A N F B R E A H O W N Z G O A V P I U K P U E G L T U U I R U C C H A D J V C I I L W Y U O I M C O E N E R G I A U F O K O I F U X O O M J R E V M T F E K A V Z I E A J K O V Q C T N L K B S I W T L S E U Y K W Q E Z I N D E I G P F U Y T P I A K T N A Y L O R N B U A U L P V F Z O L K I U B F A O I C A H K Z X V R X A N Y G H I Z N U H Q E B I A M T M L O Q J E H N O Z R X E O Y I K V N I C W O D D A V Q U S N O A X T E J O X S H E E L A C N F U O P J C U W I F J E C S N E E D F R I V Y I E I P O O D L T C Z F X B Y V H S A O G D O L R K M E U F C T E A R E X W J Q I F A V I A N E W H P U H W O A I T O Y C I S E L B F I A D N D Z W M G D N I D E N J U I L U U O T K M I Y I G R E D G T O Q O D E F N U S S P G G I R A U O W Z N C R A X W S P I A J C W C E Z V M E T R A G D O C A H U Z I I R X L L M O K Z U U U U S O B A L E U U L G C I O T
