Mots Mêlé Cultura organizacionalVersion en ligne Características primarias que en resumen captan la esencia de la cultura de una organización par Emmanuel Soriano Flores 1 ORIENTACIONARESULTADOS 2 ORIENTACIONALEQUIPO 3 ATENCIONALDETALLE 4 ESTABILIDAD 5 INNOVACION 6 ENERGIA 7 ENERGIA B E E I I N E V C A Y E O P J B I Z W S O U N Z B J T B A W X C U O E N D E T W E E T C R O N Z M E I R O X V D I G A G H A U X E U R U I O E I G A T E N C I O N A L D E T A L L E A C E O R U N O O C A J E R L N D I E U T F P E F G N A P D U Y E Z E E Q L O K U E U W O U E O L E T U O F G P X X A V O Z B K D W I I E G Z Q I I A S P C M Z U U O X E E W R V O W O U U I G O Z C O I O N K U A Q L E I E N E R G I A A A A U I I V U U E R Z Q A Y T S E I E N A H U W H P O A O I Q W S E O K O U N J O W S M F N O T I W N J N A E T E E S O U U P A B I T N M D Q I O X E R A E L O U D Q U G K M I M I A O D O X U K K X E R D A A M U T R B U T I K E B I C U K L E A E O E U N B H Q F E Z E K I E N I C I A Z U E A M C S E O I J O N N K S Z U K E L A E F U P T O P P U O I W E U B A I A O B Z R I V I I I A W D B G L U C E O L U D A Q V W I G D O H U K L H U H B T L A Z O A C V X R V U L I A N U K T F D H V O A U T G A J J I P I V Y H A D N I C U A X R U I D E N R Q I O J V K I A J A N I U F I U A G T A O A E D V A R M J W S G A I U D A I X H W E O H S Y I N Q Q U A I Z P I E B O G X I E A S V Q G V C R U B P J A H S U B X A Z A S U N C W G A K B I O Z