Mots Mêlé Cultura organizacionalVersion en ligne Características primarias que en resumen captan la esencia de la cultura de una organización par Emmanuel Soriano Flores 1 ORIENTACIONARESULTADOS 2 ORIENTACIONALEQUIPO 3 ATENCIONALDETALLE 4 ESTABILIDAD 5 INNOVACION 6 ENERGIA 7 ENERGIA X S E H Q I H S U U T Y G V U A M O T U O L C A P S U I S A A I B P S B I E F E C E Q A R O U P J R D I U U N L W O O L N A O U O U F J I J I K R A T E N C I O N A L D E T A L L E F Z E L Q H C U E X R I A T M I S E I I U U I K O O N K P C P L W H E D O A E E O I C X Y O X U E S T O O A F U C W K E O Q U Z Y O A I V A J X S I A H P R U K S L A K N Z B I E Z F T U O B P U W C U I W E O A W R V A E E N E R G I A M D U Z A I G U I Q H H U H O L C D E E B F U R B A O K V O J Q M U W I U R F Z F L W S B O P B J A U K O N U E U K D I M H B E D O U T N V S I A C I C E A D L B J I F M Y A E A A P A O B W N I A E E P R E A E L X I Q J Q Y P P E B I E D J E I L M I E R N I F K E B Z U U U O N I C U G O A W A O N S E O O W T T X P J U E X E L A S W A E T E O K U G I Q X U O L A T A M Z R I V U C Y V F M I O L L C T N L P N V R F X V G D O C P A B E Q D O T A A U G J A I I V U D U I A N C T H S J M E Z A Q T U K L A M L U M H I A D N A I H U V Q E G D I N X A U Z B A U P O M K G I M O X U J K Z G O J E L A X O O L A E C F Z U M Q V A N S P S E S V I V A A A O Z U S V U N A R E N Y N D O R Z J U R Q X C G S M E I A A O I I F N N T B N V N I U O S
