Mots Mêlé Cultura organizacionalVersion en ligne Características primarias que en resumen captan la esencia de la cultura de una organización par Emmanuel Soriano Flores 1 ORIENTACIONARESULTADOS 2 ORIENTACIONALEQUIPO 3 ATENCIONALDETALLE 4 ESTABILIDAD 5 INNOVACION 6 ENERGIA 7 ENERGIA V F D E I O S Q I D U O E O U M S H O A O I P I X U I H P A W G T O G I R A O U Q U I F R W V G W I Q D O U V E H N X N N O L I G J O E I I A J E A T E N C I O N A L D E T A L L E E U E C O I T Y O D V O X E B C I E O D O R H A N C N H U I D U E O O W Y I E R B S S U T U Y A H Z T I O B E U S P U P I J Z A I R I V A I B J V A A J P T I T O J I T P C I R V H I Q K O A E G A C G I I Q F I B O E O N E N E R G I A C R I K B I U U P A I Y Y U I A B E M E H C W E E E W J I O I Q C N I A K L C P I V E S V E Y P I N Y U R N F E M U N P E H Q G O J I T N C C T R V K M I A E L L N C G E U E P E P X A O N B F O U A P R R R A T F O I I A L I W E E B I O E M C E L X E E A N I A I E O O E O P Y N I C N E I O X Q B Y S Z O C V A E R O P O H D E L A O O D E I I F I U H I E A Z E K P L E C X R I V U A Y I U O S R L K C U B U L N E Q B E T G D O W D W O T V Z R T B A W A N D M O Y Y E I I A N G R T N A H G K A D T I A G R E X J D O S A D N B D S H I W Z O D A N A X U N J Z K L I O A Q I U F Y A Y U L N O S E C A O E P F O U K O R U Q D S A J B Z A C S U I S O V F J F Z O C A R F R O J J X C N J U E O R I J G E A O L C M E Z R T X R B T Y E F J O Z O K
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