Mots Mêlé Cultura organizacionalVersion en ligne Características primarias que en resumen captan la esencia de la cultura de una organización par Emmanuel Soriano Flores 1 ORIENTACIONARESULTADOS 2 ORIENTACIONALEQUIPO 3 ATENCIONALDETALLE 4 ESTABILIDAD 5 INNOVACION 6 ENERGIA 7 ENERGIA Z Y A L W A W U D E U I J G P G Z I Z J O R Q O G S G J J E E E U M M G C X H X I X I Y R J A V Q H F H A I U F A J F W E W E B I U U P I N A K I A T E N C I O N A L D E T A L L E R A E I I K Q D S Y G S A F M M D U W E Q Z K B E F N Y M M A G K I U E I A A V F L E O P Z V O U E T X O A D N E A I D A V A G Q D E E O Y U E E N A A P U J H Q U X I W F B R Y O E A X M D H U I C Q I W F U A O R T I A E N E R G I A E A T Z N I Z U Y N Y U M E O U B S A E U M E P U W O O U O K Q S P G Y O T E M K O O S M U Q F U O E M D N I E O A O H Q D O O Z V V T N Q P W F A B I M A Y L K E G U U J F I V F H A O H S E U X O C N R W A H V F J O L A I U M E B I I C W A W N O M E H N P I F A A Q E O E X N I C E U E J O U N E S A O A A O C A T E U I E E L A X X C E I U A Z U W I B U E J U V C I I F R I V O A O Z W U K P L U C A M U N E Z D O I U G D O S Q A L K E N L T Q A A T A H O J V O Q L I A N H E T G U F L H A W T W Z L W A O O N C K A D N C E A I E J K O D E N G I T I A O A N N A S G I E W D F I X Q E O I E U P F X H R A O P Y L Z O A Y E U A G C O S H I S O Z W O H O U B V E I A W T E X A X E P W L R R W A X U E M L Z W U W W X L Y O U V D A Y U O O
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