Mots Mêlé Cultura organizacionalVersion en ligne Características primarias que en resumen captan la esencia de la cultura de una organización par Emmanuel Soriano Flores 1 ORIENTACIONARESULTADOS 2 ORIENTACIONALEQUIPO 3 ATENCIONALDETALLE 4 ESTABILIDAD 5 INNOVACION 6 ENERGIA 7 ENERGIA K R O J H Z I Q P A F J V D I H A U S O O I L Q X F A L E A O E B Q H A O O D O V L P G R P N P U J L F F Y U Q S S K O E C L L J A B N I E X E I A T E N C I O N A L D E T A L L E A X E U X V E J O U C B I L X X O W W S O X H K N G N U K T O G E I V W I L F D L A V I B M I I A E T G O S A P Z Z D A Y R L R F E X U D A E U Y K A G P E K U O A I O R T L C E E C F K O Z T U A C V I A U E G E W R Y A E N E R G I A E J J H X I A U G I Q M R A E Z O F I E A S A A R S V U Q O D Q O Z I U I I C U D T L S T E I T E M R M O N A E C O I A Q F A S Z O I T N Z Z F J E R L C A G L U H P I O M S Z B D P A O I E O I L D I I R O A F A Y N I R O U J L E B I E O U O U A W X E S N I O P R F E D L I L N I C O E N O C G E R S E O D T V A U E U P S U E L A Z P C X N I C T U G I A A A E Z S E E I A R I V J P X K N X Q I L U C T A I V N K T R W L G D O Y W X A U Q O L T F A S A B O A Z A L G N I A N A S O W T P I F A P T E I O O Z R A Z L E A D N J C A O I O O I D M N O J O Y I Q Q W T T O U I K A I I E U W A O U E E U M K F V Y U G E B E Q A I B J E J A Q S S I U D U J E K A E I E E A Q N X E G K H I P I N R E K J V M H J A T E Y X Z N L R V K N O C B L O J