Mots Mêlé Cultura organizacionalVersion en ligne Características primarias que en resumen captan la esencia de la cultura de una organización par Emmanuel Soriano Flores 1 ORIENTACIONARESULTADOS 2 ORIENTACIONALEQUIPO 3 ATENCIONALDETALLE 4 ESTABILIDAD 5 INNOVACION 6 ENERGIA 7 ENERGIA F J I Q T R F N L N J I O E A Y U Y F N O A W Y E H A X I H H I U A N G I V O N O C X A R V I X U I S I R U D I W M B B I N Y A L V U L I D O W O A T E N C I O N A L D E T A L L E I I E U V S H I N U Z A A U Y E K V A W F V Z I G O N I F E U E J K Q G L I X A K A M E I K J B S H T E O U N A Q Z N P R E N C I N U B I X H U U D A G P X F A C U R D U F O E O J L L E Y C U F O C C I A L E I A O U S I E N E R G I A T S S L I I I U X J G O M U B E Q H A E X J I E G J P B J O I Q T S R J U B I M P R N S X S H E M S B E A N E E O P U M I H Z X I L E T N I E H H A O C A A E L I K U E I U A A G E A A O W A U J E V A B R G A B G A R F A I A L A E B I Y X S V I T U V E A N N N A Z I E F Y J B N I C U E A X E C R F S T O K Y R N C O P K A H E L A X E O B L E D X U V I E E A I F U N I I W R I V F D B V F O L G L O C T A F I U A K U B E G D O S E A E I J I U T H A I N D K P A A O H P I A N H N B C F S T H A X T H O O B I S I S S F A D N A J I Y T O I T D L N O O O U Z K Z Z I Z U V I I P K I M W C J O F E U A I O Q D C B B I O G F U E U U K A R J S E I A Q O I A D M O J I D I J U C E E A I A S S U R E F C B A G O R I E B J P J A L U A T Y H Z F O H