Mots Mêlé Cultura organizacionalVersion en ligne Características primarias que en resumen captan la esencia de la cultura de una organización par Emmanuel Soriano Flores 1 ORIENTACIONARESULTADOS 2 ORIENTACIONALEQUIPO 3 ATENCIONALDETALLE 4 ESTABILIDAD 5 INNOVACION 6 ENERGIA 7 ENERGIA R W P W H L L T A E J U E L I Y E O E X O O E U O A W I S W L A A U N D I I B H G U T H R F J K L A J O J E E X V E U A O B C V D F G U I Z X J B A T E N C I O N A L D E T A L L E O Y E G W A E P T M A L O O V U Y Y E G S M G M A P N M A A C Z I L O A U S B O Y F A E Z O V E K N T E O N G Y O Q U U I R D N C R Y Z I V M J G X A C P A F U A I I S P X A Z Z Y P A O G Z Q O E C D I R Y O M O U I F T E N E R G I A T J Y A W I O U S C T E M A S C H M M E T I O A A T A W H O O Q W I I U A D O I F B I S I L I Q K O O O F N Q E V W L J E S N N A O Z T N S A C E O I I Z A T L E O R B O Y O E S V O A O H Z I O B Z M E R Y A Q E T I T D L O J Y E B I I U I P N O R T E I N G F B D B R O O C A N I C O P E Z O E U O S F O A B F U S S G W O A E L A A A B U U J D R U C I E U E N Q U Y P O A R I V Q E E I N M E O L R C R O F F O M Y Z H X G D O O T G Y P A J F T K A O U V B U V C E U A I A N O S U F J X J F A G T I D I Z E R Q A R A A D N Q I V V T I O I D E N O E R X I U I A S A I Z I G C K O A T C T O Z E U D O A G P M R O D D L Y N M W A I T I U S E I O U U D Z N U G Q A A U C S Z M A A C T E A A R E R I Z U A K C M E Q E V N I P X A C J I E X O J