Mots Mêlé Cultura organizacionalVersion en ligne Características primarias que en resumen captan la esencia de la cultura de una organización par Emmanuel Soriano Flores 1 ORIENTACIONARESULTADOS 2 ORIENTACIONALEQUIPO 3 ATENCIONALDETALLE 4 ESTABILIDAD 5 INNOVACION 6 ENERGIA 7 ENERGIA A A O Y K A E A X D O I V I A O E A O A O O H G U N O O E A B E Y A C U I W U Y L T X U R F I L F X A E R B U I N I G D F M O I I T F J I Q A V F A T E N C I O N A L D E T A L L E T X E P A C F A P B F N U N I F O K E A U F O L O Y N R E U E P Z K A I B R V Y T O P L Y E A A M U T H O W U F F E T I L A R Z I E E U P O I E H R A A P A Q B X N B U A E O X C A Y X U H N D A O C V I M A U J T E I R O E N E R G I A H H E T U I G U Y O G C R P C V C B E E C Y E A I U A X O O I Q I I Q F E U A R G Y M S B A I P V G O X U N J E I A P T J I V E L E O T N Y A L E A A E O A E L O M A O S B J A R V Y A O X W P D O K P Y R Z A J Z L A O A U S L U E B I B I A E U K T E E O N U Z R U E K I W T Z N I C D I W O Y R I F S R O E H U V V R U A O U E L A U C V K U G O I U A I E E O J Q U E Q R A R I V L E I E O W I I L I C E C U A S U U A B X G D O H S G O I O L O T A A O U H W E E Y W Q U I A N S K X J I H O M A U T D X L V A U R K I L A D N W F T Q E Q M U D I N O J E J C X O O J I A K I S P I A O A T A O U E A I O I N Y U D M C O A Y S U V O O W F A S E I V T J L R A C A O K A I I E I E U H E A E E I R J A L U O E N U L O G I F U O U B O I E A Z D O U