Mots Mêlé Cultura organizacionalVersion en ligne Características primarias que en resumen captan la esencia de la cultura de una organización par Emmanuel Soriano Flores 1 ORIENTACIONARESULTADOS 2 ORIENTACIONALEQUIPO 3 ATENCIONALDETALLE 4 ESTABILIDAD 5 INNOVACION 6 ENERGIA 7 ENERGIA N O I E Z U U Q P A Q E D A E K V A I Z O J N A R I H U A A U N I O I E A F C M K T W I R O J I M M W F Z V O U E C G O E U U O A T S Z I U D B U A T E N C I O N A L D E T A L L E D M E O T E H J B U A O B M E H S E H A U Y C K A X N S E J F I S O E U K E O N V A H F K I J U U U T G O V E U Z I F B L U O T A W J X U G E A K O A C P I M B A P L F O I E A U E G A I I P A U K C H I J I P M O L P Q X E N E R G I A T J P D U I I U I G E U Y T I F W G M E C U C E E Q Q G U O R Q K J U I N U F M D S O S U E I A A Y O I E N S E W I Z Z K C F I Y F U T N B I E D E I Z T A X L G O A A F O H B O E A A O B E H I H U C V R K A U A F A U K E K R I E B I Z P B C H I Z O E C N W A O I M N K J E I N I C L E A H T N R B S R O E L D T X O E A H U E L A S H A U E M M R U A I G D M I T X U E Z J R I V C T Z U W P I F L D C D B G R A A I O O H G D O G R S T O C U N T C A S U U E U A A Q B Q I A N E D B D O B O A A S T C E S E E B U A K K A D N Q D K T Q X G D D U N E U T P S U A P Q W W T I D G L S M X U H O H E D M E V Y I H E T W M N H K U U A I D V K S A I A E G W S N U O X O P O G N U U B F E U G Z N R C I C D D Q Q M Z S U H T N E A X I B B A U A O I
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