Mots Mêlé Cultura organizacionalVersion en ligne Características primarias que en resumen captan la esencia de la cultura de una organización par Emmanuel Soriano Flores 1 ORIENTACIONARESULTADOS 2 ORIENTACIONALEQUIPO 3 ATENCIONALDETALLE 4 ESTABILIDAD 5 INNOVACION 6 ENERGIA 7 ENERGIA S M E S U A Y S V P U A B T P M Y S O I O Y H J J I J U E H N E P C I I F M O Z X V E F R X I I K K E Z E U A A A A N J W U R G I Q T E I E A A W A T E N C I O N A L D E T A L L E A J E R V K Q P N I M B J U C O F U X G O G V S H X N M A E F F S O L H Z E B O Q D D G E I G E A O T E O W I Z Q E A W B T Q U E O P C T H C O T R A O P W U C M O F N E D O T O Y S I Q Z H K Z A C K I A O D O I G U U O E N E R G I A Z E Q O T I X U R V K E O U O C O C A E M H T J V U Y L R O X Q J E T V U E V Q I R E S E S F O Q M J I M N I E X T A O G F A N G N B T N M E K A A W J K A G L O N F A I T M R Z A L A O E B U W E B A S R A A J C I V O F A S H V E B I Z E G Y I S C Y E R N A R K I G Z A B E X N I C U L H O O Q A Y S Q O M I A M A Q A I D E E L A I W O R I Y C F U T I O Q B S I E R O I A R I V W C U U E S R N L F C G D P R C I E X H M G D O U L J H D P P M T H A O S T L E X A X Y U I A N U P L I U O Q E A G T I J I R U B X K M O A D N U I G J G V A O D C N W S A U I J O L W P K J I V V D Y C A M K O I E J Q O P V M W X N F O I R A J A E Z O Q Q S A I W A I S U W Q O W C O X T S L Z I H E D Q C E R E Z E X U M R A A Y H A O Q V J R E I W U U N O J
