Mots Mêlé Cultura organizacionalVersion en ligne Características primarias que en resumen captan la esencia de la cultura de una organización par Emmanuel Soriano Flores 1 ORIENTACIONARESULTADOS 2 ORIENTACIONALEQUIPO 3 ATENCIONALDETALLE 4 ESTABILIDAD 5 INNOVACION 6 ENERGIA 7 ENERGIA D E D U O E M K U A K Z A P O S I P W V O O I L X O H V Y B W F O A E X U M V T A E H Y R D Q F I V B T H I F T M N C O X B T T B I Q P I N P D Y A T E N C I O N A L D E T A L L E E E E U Q I E N D X I W I U F O D G Y A K U U I H X N R A O I W Q Y O E D A X R I O L O O M U U O U T E O E I N T M O M O U Q I Y I Q X U I U E E I A C P I F U D E E R O Z L E W P U J Y B G W A A C F I O R V N N M L S H E N E R G I A A A C A R I V U W K H I X T X O I A B E N X G S B J U V E O A Q A R D W A X I Y A I B S I E X E U O M O R N N E E N A C O J F X F I V T N C E L M K S I I A J L X E G T X O F D L O D A O G U A I W A H F R Q A R Y I U J V U O Z Z E B I A P E V G W B Y E Y N J A J L A Z I V F X N I C W A O N J W G U S N O A H U T D O I O A H E L A W L C Z I U T I U Z I Q T K S O I R O K U R I V Y U L D U B U G L T C K Z I E U H J U F V G D O E L D Z V B T E T T A I R I A P W A X P U I A N U D E M M S A E A E T L O U L D F A S R O A D N R A A E O A A N D O N C I I B X Q W K F E E A I G Z U V E C V B O O E I T O E T D X E R A U Q U O K G Y V F U T S V I T S H Y W E I A F W Y N A D O B O E E W K D A R S O E K W Z U P A I P P I L W O O F A I C U I O U
Créer jeu