Mots Mêlé Cultura organizacionalVersion en ligne Características primarias que en resumen captan la esencia de la cultura de una organización par Emmanuel Soriano Flores 1 ORIENTACIONARESULTADOS 2 ORIENTACIONALEQUIPO 3 ATENCIONALDETALLE 4 ESTABILIDAD 5 INNOVACION 6 ENERGIA 7 ENERGIA T O C U I P Q L A U E O N A U S P E V P O U U E N I Q A U A N U E E D N I E A E Q L P D R I S X W U O E C E W T D X H F Y U O E L R E M I O D K E A T E N C I O N A L D E T A L L E T T E V U I D E E Q I E T Y Z S X F V I O D Z F F A N A A U N I A I F S O T Y A O D A I A O A I W U T L O A J K I F F B F K E R A L Z Z R E Y N J U A N P Q C A B U Z F Y A V E X F G N I R O E Q O C C I E W T K U I K T Y E N E R G I A R L U W H I I U A R O B T O X R Z N R E I O E A F I I X K O I Q E Q S E Y I W A F W K S J U Y A S V E D W N S E Z E E Q F B H I E A A T N E O X L Q I C H A M L W E K J G K O A X O E A O H O O A O J A K R Y A R O F A K O O E F I E B I H F H D O X O P E W N J O A B Q R G Z R R N I C E I O G U O E G S O O O O E I B B J L R E E L A X H I U V Q C D U P I Z I G O D E R L Y C R I V A I F U R E H H L A C T M Z A B V O Z O M G D O E E U G M K N F T U A X A E D Y D X A R W I A N E P K W R J N A A O T E Q W I O Z O O V A A D N I C A U O I M Y D P N I O B I Y A O W I V B N I O Q Z A Q E O Z O D E N I O X O R S J U R Q O Z U M X U C B A K S E I U F N M J E O I U K I A L H E O M O A A I C E R G X U U K X E Y X A F O M K I O U F O D X X Z O T