Mots Mêlé Cultura organizacionalVersion en ligne Características primarias que en resumen captan la esencia de la cultura de una organización par Emmanuel Soriano Flores 1 ORIENTACIONARESULTADOS 2 ORIENTACIONALEQUIPO 3 ATENCIONALDETALLE 4 ESTABILIDAD 5 INNOVACION 6 ENERGIA 7 ENERGIA Y I N U E U C K I J I D A N A E L N I G O E A X E K E G C J G T A W Q Q C T R A A D U O R W P I E U E I E H Z D H P J C A A L E U W E A I I E M O A T E N C I O N A L D E T A L L E C E E D U U G Q A O I H U U U P S J O D V W H I O A N E E I Y B Z R Q X N D I E G E U K Z V I E A S T T O Q R I C S A E R M A O G D H W F S I Y I K A N P U O W U R V A S W L Q O I I O F S Y T I F C U I A J A Q I M B V H E N E R G I A R A G O R I O U E Q V R K A T C E A U E X U J P E D Q Y L O B Q U Q U U Z I I E O L D S X B O D U C Z I A N E E G O H R D S L O O X U T N R J K U P D Q G A R L I E V I F I V Y O N V A O W J E Y Y E T O R B A I J N O B E B O C W E B I I E E W D O A S E B N N I A T Z P V P X C N I C R M W O S X Z O S L O L E O Q S E Y O Q K E L A R E Y E U M L U U Y I Q R N T I B E U F O R I V S P I F N P Y C L R C A U T O O O I J E A G D O A A F O I N G Y T I A T U E L E Y F U E Q I A N Q X O A E N O N A O T Y O W Z R U L M W U A D N A X G Y E H N K D F N C U I Q E R C D U N C P I O U E F C T C E O H E M K E E G Y E M N N I N J Q O S Q B A Q I S V I O X F P U R K R E A T I T E T H E V L M T E A R U M B H A S I E L J Z T V L I F P I A A E L N O E