Mots Mêlé Cultura organizacionalVersion en ligne Características primarias que en resumen captan la esencia de la cultura de una organización par Emmanuel Soriano Flores 1 ORIENTACIONARESULTADOS 2 ORIENTACIONALEQUIPO 3 ATENCIONALDETALLE 4 ESTABILIDAD 5 INNOVACION 6 ENERGIA 7 ENERGIA X H R A L F S P Y E Y O I M E K W O C Y O O E A I O R A A P O E L I F G T O N G A U T I R C Q U U Y R U E A R U N N K C U K R X C X T U I P I I B A T E N C I O N A L D E T A L L E K I E K Y Q B A Q O U T Q U O E O X V K C Z M A E A N S X I U S Y R H I J I I O A E F U A O E I E E T S O T M Y W E I C K A Z V U M E U G Z H F K D A E P Z E E O C M Y A U Y O B I O U X P F I V A C I I V O O N S O M S P E N E R G I A Y X F Y F I I U C H Q A F R Y S G H U E F C O U E C T Y H O F Q E D E U O C F O X A E S M F I E P E Q P U N T E B T P L H U X U X U C T N B F D A U U Y U A K L I P O A P D E P E S I A O H A L V W J I P R D A V Z L Q T R P A Y W E B I O U T U K G W B E X N Y J V C L Y C U L T N I C C I L T K U O X S U O O Q M V S E V B O Z E L A O C A Z D O D E U V I O U P K A A O F R A R I V Y I R I A Q V J L W C K W M I L Q B L C N G D O C P B M A D L H T B A Z I U E N I W R I S I A N J E U G T F I R A J T H Z I M V R U Q A H A D N G Q A A S V B B D E N M E O P C A J Z E O O N I U X K O Q O A Y O I E E F D X E Y U I V Z I A W Q A Y T P I O E S U I I U A F Q U I I O J G O E A U B U L Q Z V Q M R D I E A O Y E Q M B Q O I E C G O V A E E N Q O Q