Mots Mêlé Cultura organizacionalVersion en ligne Características primarias que en resumen captan la esencia de la cultura de una organización par Emmanuel Soriano Flores 1 ORIENTACIONARESULTADOS 2 ORIENTACIONALEQUIPO 3 ATENCIONALDETALLE 4 ESTABILIDAD 5 INNOVACION 6 ENERGIA 7 ENERGIA B D T O I J K J T U A F M T V G L N W U O V H B D B V Z I O J R S O Q G A I V A W C F W R I G U A F I P N K J Q O U X K B A X E B U R R I V I U Q A T E N C I O N A L D E T A L L E P E E X E A B Y V S F M N G O O T R N R X J I D B R N J I D T G D D Q C I X Z T M W V U K E I W F D T U O O B Q C U Q K C G U E U U F O R O G H G L A O P K Q D V M I U Z E I J P O B E E B E S Q A C I I Z O O J H E W U V E N E R G I A U G M B A I U U O M A B B Q H A O Y U E N N X V Z Q E A Q O I Q E A B K E M O U Y A E S M P H I O W I O A N B E F A K U I D Z V T W E T N E E C U O R O J A F L H Z U Y U E Y I B S H A O K S R C Z U I U R U A P H E Q U Y O A R N E B I M H I I O J A V E Q N H U N G A H E P O W N I C E I I A U D U Z S R O R E J R L O L O A A E L A E Y W Y Q A K Q U Z I O A K B O Q M E X W R I V O O O U N U E V L Z C U W P E N N G E V Q G D O U S X U E E G T T O A Z T M E M G U U N O I A N U Q O S U N H B A E T A E I P I O E C E K A D N E O L B C W B N D P N U B T Y J R S K A A U Z I N W B F G F B R O H E U I Y Z E N C E I P E F U M L U U E G X K S E I R E L U E A O F Z T Q J E F M U M K G U Y H S R E H Y I Q E O A F U L A P O U D P I I Z U P I O J
Créer jeu