Mots Mêlé Cultura organizacionalVersion en ligne Características primarias que en resumen captan la esencia de la cultura de una organización par Emmanuel Soriano Flores 1 ORIENTACIONARESULTADOS 2 ORIENTACIONALEQUIPO 3 ATENCIONALDETALLE 4 ESTABILIDAD 5 INNOVACION 6 ENERGIA 7 ENERGIA M T U I U P K L A E W R I I Z S W I U E O O A D E I I D B B I A E G N U G V V O I E D E R I O C O I L O E Z O I O F I E A O E W P F C E I I I M V A T E N C I O N A L D E T A L L E U F E H E U Y T E O C N Q A N T N O A E E D R I C A N D E J I U P S D R E L S W Y G A D P X V B T Z T I O A D A U A W A I E Q F Z T A I A Z X U U L A I P A N O N U U U I F S E J Y L Z C A E R C Y C I I H G M C X E E E H E N E R G I A L A V N V I U U Z G V Q A Q M U Q N D E S B J O L I V T R O A Q O O Z I H A Q C E O B S S A V N T O U E Z N I E I D R A E L I V A U A T N Y I L L A B N E A J L E E U V I L P L I O Q A O O W R U U O E W R A A G O R D E K E B J O E B I X Q E I I O I E E V N L L K E K N A A W C N I C E T G A U A S S S I O A O A U I S U B W U E L A O A K O Z N L K U H I N O B X X R C C T D R I V D H Z J Q F O O L E C E A X W X N N V A E G D O K U I I I U C I T F A Z J A T Y J E A E A I A N Y Y Z A Y C G O A S T G K A Y E J O B B I A D N X A X V L O O P D E N X M I J M E F I Z O W M I H U Z H H F U F O L E X K U E Y O X I L G L O O E I O V A X I I S A I K O W Q O E F W U E X J G H O O L K G O X Z E R B F U Q C X V D L A I P K W U Y D E I G U W F O M