Mots Mêlé Cultura organizacionalVersion en ligne Características primarias que en resumen captan la esencia de la cultura de una organización par Emmanuel Soriano Flores 1 ORIENTACIONARESULTADOS 2 ORIENTACIONALEQUIPO 3 ATENCIONALDETALLE 4 ESTABILIDAD 5 INNOVACION 6 ENERGIA 7 ENERGIA T Z X W G U I U U A U B O O M O E Y X M O L I S Z H Q A X W E D U E R I Q A M H U C U K R X W C J A N Z U N U F D L J M F H R V V K T P I Y I U I A T E N C I O N A L D E T A L L E I A E U O W P S O Q E U O I H A T E W E A S C I Q Z N X J E E V D O D E A S C H M Z Q I A X N P D Z T R O Z E E E U U R G J I E G Z O E Z B Z Z M W A S P T E O B R I E C S H K V B B O N U Q E C K C I I O W O B Z N O U E E N E R G I A L W O A O I I U K P Q U E O Q R H A N E A A S I X F C D P O S Q O K O R F A L O P Y O S W V E C U W I X Z N A E O E V U V F X X O T G T N D M Q B V N L Q A Z L M C O J T I I U E F R A O O A V C W O Z F R F A I V I L X E L F Q E E B I K P T W U B L A E W N D W I G C E I Q X S N I C S M P I V R O M S U O Y I U F G U C B Q Z E L A X B S I A A H Q U D I D B U Z A X G V A F R I V X Y Y A K C V E L V C H I G V U A N Y B B G D O O O K Q T O U O T Y A B Q O K I W V U A I I A N E Z A A F I O F A I T E E Q C T E O E E G A D N V U V R J B G H D A N G I O E I F R X K J U N I C V L I I Y W S O H E O O X U R G I E C C Y I I E H H X F O L E S U I E A O J Q I O G O U E P A G S O O P Z Z Q U W R F S A J I O O O X I I O E F U X J H Y O L O O O A