Mots Mêlé Cultura organizacionalVersion en ligne Características primarias que en resumen captan la esencia de la cultura de una organización par Emmanuel Soriano Flores 1 ORIENTACIONARESULTADOS 2 ORIENTACIONALEQUIPO 3 ATENCIONALDETALLE 4 ESTABILIDAD 5 INNOVACION 6 ENERGIA 7 ENERGIA A B O I T O I L A V U I Z O Y X M W E Q O O D F F A O D U O E Q U E O A I U U U T Y Q D R T Y I A S A Q Z E G F V L N K T U S Q N O G O I I E D E A T E N C I O N A L D E T A L L E R M E T X A B V E H B T P Z Z H O W L P E R E S R D N D V E P A O O G A A T A Q E A A H O O N A H D T S O D E C G P X J U H I H U O C A Y N X P N M A C P N L I E E O D J S U J E F J R W I L O B R C C I H O A A O Z P G A E N E R G I A S U Q W A I G U H P K A A U A T A A P E H F A L H O L O H O A Q I O L Y J P U U E Z A S I E X V I B W J F N D E O Y B F Y Q P T O I C T N E O W N J I S K A V L Q W O A Q J C N E F U A O Q X A E U P O W R H A E N U H W R G S S Z E B I O I A D I O K O E E N U H O P J N A L F S N I C P M D D W I O Q S U O I A A O U O R I E F E L A N A J U U S F D U B I X S A I E E A D Z A R I V I L O U U C I A L S C X A C E U I I U N S G D O A I A H D R E Q T P A Z L L Q O E E G L U I A N O M A A M O U Q A O T Q G M Y V Z J W O N A D N S A T W I K O A D M N G W E O B X H H A F L C I E E E V B V N R O A E U T I M P A A M F B I W E E N G A W R V W S A I L E F A K A T W U C A O R R X A C I R N J O A R F S I A X V U C Y U E I U P I X E E E C L A I O M
