Mots Mêlé Cultura organizacionalVersion en ligne Características primarias que en resumen captan la esencia de la cultura de una organización par Emmanuel Soriano Flores 1 ORIENTACIONARESULTADOS 2 ORIENTACIONALEQUIPO 3 ATENCIONALDETALLE 4 ESTABILIDAD 5 INNOVACION 6 ENERGIA 7 ENERGIA O J I D R I E R A L K D J E A E H J A M O E D K D A W K I E D E F E I E A E U J O P U T R I D D O J S E N J U E I U E H A M N I I R S M I Q E I N A T E N C I O N A L D E T A L L E B Z E Z U E P G U K E I B I O Q J F L U I E U S K V N A S O E N O A H P I K L U I W W V T Q K R U O T N O C T K I U X U K G E T V E V J A J Y R U Q A A P Y G H Z I O U U F E R D L S J J K W I U E C F I Y A I P E A W I H E N E R G I A D F I K M I I U V G B E U V T E Q J Q E I A S I H Z B B O O P Q U P J U I A Z F S E S S E X Y L E B C A Z N I E K T W I H D W D E W X T N O E T S N U V Z A U L P F M E F X A O A F F A O L A I J C D X C R X A K R O R A I F E G U E B I I N A E P W C R E S N O O H H E O I L E A N I C O O N B B V Z I S N O E M K B Z O U D N R E L A U I T T A B A P U U I U A U V A U G O O I R I V E P N A K D V U L O C K F I T A B B O E I G D O Y H J K Z O N V T P A U G I I U B N T O I I A N U A K E E A K N A X T I M T S Z I E J R Y A D N V O I O S O P L D A N Q D A I F F I E D Q A I I P K U Z X O P I O R E V B C S P U Q J I I P W J U P F H I Y X Y S Q I S U Q V R I E R S J S N Q K N Z Y A N F I O W R W T B A V B F I E L A A S A I P X R N V N B L O O
Créer jeu