Mots Mêlé Cultura organizacionalVersion en ligne Características primarias que en resumen captan la esencia de la cultura de una organización par Emmanuel Soriano Flores 1 ORIENTACIONARESULTADOS 2 ORIENTACIONALEQUIPO 3 ATENCIONALDETALLE 4 ESTABILIDAD 5 INNOVACION 6 ENERGIA 7 ENERGIA O K U Y U J L X A A F T F R S T S E H A O V R N O L I T C H L I M A A E A A T T W E Z A R E I K M I O A I A I E I K U I B C Z E X T K O I U Z T S A T E N C I O N A L D E T A L L E I I E O K O K N L U Y Z U H I Q T L A E P I W E J U N E X S B Z D G G F D I A P T M E S F Q S H J E T U O A L O Q N O O N I W E H O X L R E K A Z J A O P F H S S U D U U B O U L U Z E U E Q I A U C I I A I N H U E G E H E N E R G I A A Z I Y S I T U O F O O E U W M V T A E O A E F V C O R V O I Q F J N W M K L U W W A S U E A O E O U S A N V E W A F O M E H O A H H T N A P V J O R D E A L L R N E X G L E O A O K A O N O A I O H L B R F A H X P C S U H O V H E B I U T E K C C R F E C N W I P V A I Y U Z A N I C O I U X U A U W S O O O O D O O B E E P E E L A R A Q U L P I G U O I Y M P I B C L A I A R I V O O I B Q W F I L W C H B U I O O I T R E G D O T Y U O A U R I T E A N R I M K O C A O E I A N H E A O P H U X A P T E H Q X K R X Z Z E A D N E A U P A O H I D I N Z U O X I W H F O Y A Q I Z L A P J A N E O U E O K N L X T H U J E L O O H I U R P A Q R S I I D D O U J U O F H A Y W A E J B W Q U O I U N R O P F I Z U I M L E X O Q G P F M C S Q U B N O C