Mots Mêlé Cultura organizacionalVersion en ligne Características primarias que en resumen captan la esencia de la cultura de una organización par Emmanuel Soriano Flores 1 ORIENTACIONARESULTADOS 2 ORIENTACIONALEQUIPO 3 ATENCIONALDETALLE 4 ESTABILIDAD 5 INNOVACION 6 ENERGIA 7 ENERGIA U J L E A I I R U L W B U E U O T R I F O F F B L I O W O M T U K A Q Q E E U T Y A N U R E W Y U U O B X C I I O O Q X I G X U Z Y E H I U Q I L A T E N C I O N A L D E T A L L E I D E G V K E X U U I A O L N M K Y Q A I R U H Z D N U O O V A V B A Q A U H S D T E A I M X E N R T W O W G I W P Z S S S G E E E Y I U E N T X E A I P H I L U B E Y F Y Q A U Q W H L C U O H P C Y I U N U U E A O D F E N E R G I A O R D M E I A U B Z I I B D E E Q S R E K Z X A T O R G O O P Q M Y O E A M C V A L A S O O I U I O A E A N I E E L E C C N U U G A A T N M O U M I R Q D A A L Q K E T O I J K L A I A O Q G Y J R Q H U R P A V W Y O S I A T J J E B I U A W A E U U O E U N U A P C U E J O T A N I C A R A T I U U F S E O T D W I X T O U M I E L A C W O U O B V I U W I E O O O F U M D Y M R I V A F I U Q Y Y I L V C H I G E D O E Q W I G D O F O F I X S K A T V A U E U W U Q J Y U S I A N I M B D A U D I A B T E I P O C S F Y O E A D N B U U V D O E I D X N E E N E H R X U P N O F I K E U B R W I A O A E X H U O U T P H Z L J F V G I N A D I A C S D I O A M U L X F L F V B Z B H W I E J P U O H K R U A V S A P P D L Q M X I S T O T M E I F W O O A
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