Mots Mêlé Cultura organizacionalVersion en ligne Características primarias que en resumen captan la esencia de la cultura de una organización par Emmanuel Soriano Flores 1 ORIENTACIONARESULTADOS 2 ORIENTACIONALEQUIPO 3 ATENCIONALDETALLE 4 ESTABILIDAD 5 INNOVACION 6 ENERGIA 7 ENERGIA S A U T R A E U M D E U O Q E I E H L O O M K O E B W A A E U O E N D R K A V S J U W Q R D I B Z W O O I U Q S P P W S K E E O X O U P I V I D V A T E N C I O N A L D E T A L L E K N E F A A Y W A E F F C O B A M F H J N I U Q O E N J Y Y P I I P H T O N N A F K U C E J O D O A T I O U V O U Q N W Y K U U I V E T U I E E T K A E P E E Q X E A Y Y H D N X W G E N U O A P L C F I O O I R H K U S B E N E R G I A Q M X G W I U U O W E J M F Z F R Q F E U F U W F I A E W O E Q B O U L V O N L X A T S Z I O M L K Y I D N A E H L U I E N U J W U P T N N N T G U O N I A U L A A C U C A J R C O U A O I R M O H O G E R N A C O B K E H M C N Z E B I I B X Q E U P S E M N A K W L J X Y L D U N I C L K I P E W G O S C O O G U V B A M L X U E L A R A Y A A Q R Y U U I D A I O E E U Q Y O R I V N S I E A C U A L X C O W W A H N I G Q X G D O I R I N Z F I E T V A I B H Q M H O E U A I A N P Q O U I J I Z A A T E X S B X W D I G T A D N Q S A O Z V A I D H N O E A R X Y V I P G Z V I Z I H O U E Z M O K E N Z U E A A U X Y U D D A I Y C A V I W A S E I U T W T U B F O Y C A Z G W T M A I R X Q Q S R G D E I A J U O X Q V I J B W P A D O I G K O O C
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