Mots Mêlé Cultura organizacionalVersion en ligne Características primarias que en resumen captan la esencia de la cultura de una organización par Emmanuel Soriano Flores 1 ORIENTACIONARESULTADOS 2 ORIENTACIONALEQUIPO 3 ATENCIONALDETALLE 4 ESTABILIDAD 5 INNOVACION 6 ENERGIA 7 ENERGIA L K S B A U X O O Z A I I J U V B G L N O O J F M X V A X M H E U R Z V K F H U N V G A R D Y R A U Z B Z H J B E E K K P C B M B U P H I G O H N A T E N C I O N A L D E T A L L E U O E O Y T W I I X I L B C A B V R X U I V A J Y U N C N O O Q S N X P O Y H F P E F Z X C A F O U T Z O H H T U A A M O O E A Z I Y T O Q E K I F A C P N U E W I L M A O M A Z I U M U E Q W Q X C U I J U I X Y I I I X E N E R G I A I V B I C I J U G G Q Y A C A S V I C E B V Z I U C U K U O A Q G E W B I G I H Z I B S X L U D I Q P W C N X E B U D Q E S H P I U A T N U P X L B R A D A S L L A W N S B K U Y X U A O T B V D J C C Y R I A L L K E V D E I E N E B I S Z U A A K P C E G N A C G C A I O O I T N I C A Z X E X D I D S I O T K U E V E U I Y U E L A N O T E A I A N U D I G W K M M Y I Y A O R I V U E J F O O O I L U C Y H P I U E D K O K G D O U K U V O V M O T I A Z V G U N A U V E R I A N G H E E O S E L A M T E F A A A E A Y Y D A D N V I I T M F J E D G N U P J Z U E W F I A U B I G M U H H I A A O O E O N U P D I R A D P O P H L O E G S O L O S A I B W U F H I A O B T U I J U A V N N Y S Z P H R E Y O P E O N H V W V I M C O I N I D E O F I O J
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