Mots Mêlé Cultura organizacionalVersion en ligne Características primarias que en resumen captan la esencia de la cultura de una organización par Emmanuel Soriano Flores 1 ORIENTACIONARESULTADOS 2 ORIENTACIONALEQUIPO 3 ATENCIONALDETALLE 4 ESTABILIDAD 5 INNOVACION 6 ENERGIA 7 ENERGIA B O Y V X Y U T I A E C E A Z E A A I E O Q I Q M X V M M A O X E O I L P M K A U F L X R I Z I E Q O J A C Q U T H D U D I X L E A Z Y I X X J F A T E N C I O N A L D E T A L L E U E E E W E I B H O A H A C J A D E C V Y I U A A J N D N W Y W Z A X U H Y U I R X N E H Z O T V E T K O I T S C J T U L J F E I W E L U F O E J H A F P O F I A G Y U G F F A W L P F E H X Q W A C M I K O E P S M U G U E N E R G I A O O O O C I E U A A A A E E U A U E N E I J F H F U O N N O S Q R H N I A P R O S S E S W M Q F Z L E A A N A E O I O W U Y X A N Y M T N I R U C D J O I A Q L M U X K T B O Z I U Y A O I G U T C A L D R S A F I W H O T T A Z M E B I G S C S G S Z U E F N V F F F O Z G D U O N I C S I P E W C C A S H O G I P M H I O X D O E L A U W A V U E M J U Y I I C G O A U J Z I Y R I V C Q Q A D J U J L D C Z E L C I U N S Y I G D O O M T Q O I W Q T A A D J B Z O I W V P J I A N P R A C O Q I P A C T Y K J D F R B Y V C A D N Z A I A Q M I A D H N I J N O H I O C R G B O I E K R K U E E L O X E J U V B Q I Y G R P P S B E Y O X X H U W S Z I N Z U G D I U V W O A I Q O I A E E N V U E J R A Z H C W D T E J A A O E A E U O A G C W D H O M
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