Mots Mêlé Cultura organizacionalVersion en ligne Características primarias que en resumen captan la esencia de la cultura de una organización par Emmanuel Soriano Flores 1 ORIENTACIONARESULTADOS 2 ORIENTACIONALEQUIPO 3 ATENCIONALDETALLE 4 ESTABILIDAD 5 INNOVACION 6 ENERGIA 7 ENERGIA Q K M B G T O O I N E B N O S I A I L O O A N J U P E L H A U E W O J A L Y X L B I K E R E E U O P X E O E H L B O U H Z A N Q O S O X I I Y M E A T E N C I O N A L D E T A L L E Q A E U G F P E N Q A O W H V E U I L U S N T E E V N Y X Z Q O H P G Q O T E V U A N O U E S O M K T X O X Q E N A U Q U J P O Y A U E K H G Q U Z A R P R C I Q K I U F N W K X T T U Z U J Z R K C U I A Y J A S T K A V E N E R G I A W C H T U I Q U M A D E M V D J A E N E V I F P L K O B Q O V Q V X U V L E Y F L O T S Z U U D X P U P O N L E U X A N G U U L V P P T N A U K I K F K G A L L P T K U G B X T D Z P A O W J T U H O I P R B A O O B X K E G V O F E B I I Z L U E H Y O E K N D O V Z V P B Z U J N I C V I P A E Y H Z S B O T U A P N Z I R C I E L A U B I D M H U A U E I I P O E K Y I V F F R I V O O U Y L I A C L R C M T S U I U K U C D G D O O F G M Z Z U S T U A H L A A B O D U A U I A N A E Q G I B I N A I T J I G G U E A Y U A A D N E E O U A U O Q D W N Q E E U V W U U E O A C I E S B B I E Q F O Z E A B L O X S M A P G U G A J J D O O P T G S V I F M V Y I A T O A M I I C U U G P F Z X U O O R U U L V G E F U I H A M P S J B H O Z T M O H O I