Mots Mêlé Cultura organizacionalVersion en ligne Características primarias que en resumen captan la esencia de la cultura de una organización par Emmanuel Soriano Flores 1 ORIENTACIONARESULTADOS 2 ORIENTACIONALEQUIPO 3 ATENCIONALDETALLE 4 ESTABILIDAD 5 INNOVACION 6 ENERGIA 7 ENERGIA Y B J U J C V C H M L E U O T Z Z Y I K O U R P B X E B N X N I S J J K T A Z O O B R O R J Q L A Z K V U P E J R A U K R U I E A O O O I E Q W Y A T E N C I O N A L D E T A L L E L H E U Y I S X Z Z W E G T I M U E B A K A O O A A N W I J U R W I Y H M I A Y E U I H C Z J M A N T P O I S R A T E O A A A A O P K Y H P E A A Q A X P P E Z Q W G Z I J Y Q P A U G E R E U L B C X I X G E Q W C H U T E N E R G I A C C L U L I P U E F Y L U E C E I E I E I A H I V S E T A O H Q O L E F A N Q I S G A S R M A L O E A M C N E E U B E E T O E Y N Q U T N D I I V E A B E A R L P I B X S E Z O A I O A O F L W O J V K S R A A H K S L A M Z A Q I E B I P I D N C A U Y E C N O U A P E T U R C L N I C A U T G O R D Y S A O T R E E J A H H O O E L A I D A F I U X I U X I Y F B T I P S R A C R I V S Q S Q U D W F L N C A I E O U O R A B Q G D O U E J E K O O U T O A R B T P V G D I L A I A N R Y I P R W Z V A A T Q E P O A E U E E A A D N I B O I K O E C D P N Y Q P E I E O A P D O T I Z I E T I E G X O A E N B J U J O X L A J S E F K X I L P P L I S I I C P L O E U Z E U O I M P F I T I E X Q E E B R U S P M E O V N E K R A Q A K Z D M J P R C P O S
