Mots Mêlé Cultura organizacionalVersion en ligne Características primarias que en resumen captan la esencia de la cultura de una organización par Emmanuel Soriano Flores 1 ORIENTACIONARESULTADOS 2 ORIENTACIONALEQUIPO 3 ATENCIONALDETALLE 4 ESTABILIDAD 5 INNOVACION 6 ENERGIA 7 ENERGIA D S E N J O O T I O A I O L S Y U U Y A O I I A L F D S U A T I E A E U J X E W Q U B O R A C L A G A A A V X A B E T S V D Q K L T O U I I E W Y A T E N C I O N A L D E T A L L E Y W E A Q L Y K U F L G U U H O O F O M D I A K P O N W A E L I Z A D P J L K W Y U Y J A A O J Y X T G O F E H F E S Q E I Y U A A A T J U E U C D A I P X V O U I K C F O T R R Z C T N I C I O I C I I F X O A P F A I O E N E R G I A Q Z B O Y I E U N I I U U M D H U O L E J F G H P A G I H O R Q M I P U U E E Q A E M S L F B H V U T L Z N U E O Y X W D U L A U S A T N O C A U K G F C A O L L H Y M W M C I S I R A O U G L R J T E A R P A I M C N O U W R O A E B I U Y N D N I W O E J N D K L W C U U R I K N I C Y O O I J E U K S I O A F Q N S H A I B O E L A T I E P H A W R U T I O A D I F J G E I K R I V D A C N E O G Z L O C E F F T E H M Q Z Y G D O E Q A O X O E U T I A I F E S D O K G R L I A N U A A X A W L Z A A T C H Y C U I N U I E A D N I T O Q W T C U D F N G I R D U I Y F T Y W F I P A O D U A U O O E E N Q J I I Q I O K O Y W Q W E M Y R F K Z S O I R N Z E U M L Q E K L Q M E H U R K C N J H A R D I C O K T L D I I B C E Q P O G Q A V V I Q O X
