Mots Mêlé Cultura organizacionalVersion en ligne Características primarias que en resumen captan la esencia de la cultura de una organización par Emmanuel Soriano Flores 1 ORIENTACIONARESULTADOS 2 ORIENTACIONALEQUIPO 3 ATENCIONALDETALLE 4 ESTABILIDAD 5 INNOVACION 6 ENERGIA 7 ENERGIA R A I U G E Q W M E U O F V F H J H I A O E A T R Z A O B J X C M F E I T R A O O E P E R W H I Q B S E I H Y I J R F K K Z B C C F U W I I O G V A T E N C I O N A L D E T A L L E I E E U B E E O A X O A A D I A O A A I O E T N X H N T W S C I P O R U X N U U E A A A A U W B O A T B O O Z W U E X U O O G M I K U E P W L N I W A W P R K D Y T L S V X M H I K U R Q A J B V Q C I I S S I L F I Q L T E N E R G I A I A C O M I T U B H Q A I N U I E Q G E F V X O U G P W V O I Q H V A H U Y I A V M A S U G N W O S K G A N U E E U M I E Z P E Z I E T N A E E X I S F V A U L U W D V E B Z V V S O A O U C A I D I O O R F A Y I I O O F O X W S E B I D V U A P A E D E I N D Z N T B P E A I I N I C T M F X Y L U O S O O W I R Q E V I I B N E L A Q Z T V E Q S S U U I Q Y I A K A D U Y I R I V O Y S J X X A W L Z C R O B F L H U I U B G D O X F L J A E J U T T A D E O J I O A I V G I A N J E C S I I G A A A T V A U U I U I N B A A D N O H U O Z C U K D W N O R N X D A Q Y O R A S I U M J N P S U J O C E X Q I I E A R U Q S J E Q L E I V O R E O S U I R G Q L A T I I T O L X E T X E Z Z V I M H A R N Y O D L C O F Y I J X I A L D E Q D F D Q O O H
