Mots Mêlé Cultura organizacionalVersion en ligne Características primarias que en resumen captan la esencia de la cultura de una organización par Emmanuel Soriano Flores 1 ORIENTACIONARESULTADOS 2 ORIENTACIONALEQUIPO 3 ATENCIONALDETALLE 4 ESTABILIDAD 5 INNOVACION 6 ENERGIA 7 ENERGIA C D Q S U J O L U E E A W R M E H A G U O U Z I S E H U L C S K Q J R S O P U O U E A A R P W H G A M X I G Q E V X A F K V E E I S M I I W N O U A T E N C I O N A L D E T A L L E E L E D A Q O O N T W Q H O E O E X T U E X P V Q S N V U V U F I N N H W G C F L Q J D P N X A R Q T O O K C Q T R J U G P D R E F U M M O P O T I A I P C T E C I M I A O P A T D Y E S E W K U T C M I N B P J B E R Y V E N E R G I A U N U A N I M U O Q Z U C G H J X U Q E A U D N F A E T J O E Q E F I P M U E O X U N S Z M F O W T P S G N O E I V O E Y U T Z H F V T N O I B R S F W N A I L Z U T P I T Z N X I L A O P Q T E P Q Y F R L A J J A H E Q E Z F Y E B I U M K Y G E J L E M N A N H E O E E F U W N I C L O U I V R O D S O O B E E R F N D O E J E L A E T I I A O A O U N I E I U E E Y E X I S R I V R C G W A Y B I L T C P F S U E U O L O A G D O R F A Y P D F C T B A O I E R O Q U B W V I A N O A T O A E D E A U T N K O Q G B E B K F A D N E O V W F O A J D A N J B A I A R E O X U V O I V T Q Y F C V W O A E Q D R M B I A E W I D I E P I E U A S K U S E I X Q E F H I O L S N F K B M I V F D L X V O D R E V I I K L I O F H E X F S O F X E O A C I G O P
