Mots Mêlé Cultura organizacionalVersion en ligne Características primarias que en resumen captan la esencia de la cultura de una organización par Emmanuel Soriano Flores 1 ORIENTACIONARESULTADOS 2 ORIENTACIONALEQUIPO 3 ATENCIONALDETALLE 4 ESTABILIDAD 5 INNOVACION 6 ENERGIA 7 ENERGIA U E J H Z U U E E M O U E O U L P O V Y O O H X C U C L W K L A O C R P L S O W U C H A R N K F V U R Z U Y K U R P M A A E H V B O N A I U E V W A T E N C I O N A L D E T A L L E K E E C A T H I V T L N U Y J P S U D W P Z U I O Z N I E E W I U G P H I W T S U S A U R D R R A I T I O E P E S E M M E K P O P O L D K C U Q A J A A P O B I N E T E Z I D Q U L A H U O E S U L C H I I U G S Q J T C G E N E R G I A Q X E E N I L U Q U N U X J U I A H I E I S L P O T T A D O I Q E O E L R E B B B S F S O I N C I T A Y B N I E G F G O W U B E U M A T N W J O I J I B G A P L V C E J U A Y J O P U A O U R K A L O G S R B A G N H R H Q K E I L E B I L E O O E Q Y O E C N K O U K U A I D N A N I C E I I A E A O V S Z O E E Q W L U U I Y E E L A I H E S C U S W U O I O R J F O E T Y K J R I V O C H N P Z O O L X C I D I E Z T H O X N G D O U O U W E D V H T J A O I S L W X I Q U M I A N D O H X Q S I I A E T R M I A U P Q O I D A D N V I Y K K U I U D M N U M H M E F E M S G I D I X A E U E N K B O U E Q T M Z I V H M Z G O A R E S R T F H B U S M I U S D R U E S P I U L C E I R J I B A E U Z F R O E N J U E P K T V P W A E R O Z U I T N O R O C
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