Mots Mêlé Cultura organizacionalVersion en ligne Características primarias que en resumen captan la esencia de la cultura de una organización par Emmanuel Soriano Flores 1 ORIENTACIONARESULTADOS 2 ORIENTACIONALEQUIPO 3 ATENCIONALDETALLE 4 ESTABILIDAD 5 INNOVACION 6 ENERGIA 7 ENERGIA K Q H I V L E E H V H I X A I I E S X B O L I U U W T D E U U A U U E E O L U O U F Y W R X U C U U O E S A J D K G V S U V O E E K J I I E D G E A T E N C I O N A L D E T A L L E O G E A D R A J E B L C X A E E U R Y E E H E G W K N G N D H E H I R A U S O H U Y C C U Y I J B J T E O U E E N O A W N P G Q R D N J U L Z S J E A E P I H S Y Z A O V R U I T Z Q E R M O O T I C E I B Q L S T F E P C E N E R G I A U W B W W I H U X H Q E X I U H A T L E A C Z D H O T A M O O Q P W T U A J O E O U A S I S I E O F H Z F N Z E T S B E W Y F I E O C T N F E N U K A U Q A N L D I F K Q E T S N W G A O F R L G U T M A R Z A T O K Y T G N E I W E B I F G X H R E D C E E N I I E P Z N O H U U N I C X A A Z E O K J S U O M J G X Z W R U Q X E L A F E T J A U K S U O I O O O O R I P C R O R I V U V A O F U R W L E C I H H A L S X Y E E G D O V R A E C B C Q T H A R I U O I U R C N B I A N Q O F O F H A T A C T M I K U G B D U N Y A D N K A I L D I I O D U N B E K S B A M U Y R X I I V Q S G U V G O O O E R E E O E H Q C A A O O G J G K M C X C E S K I M A D E D U A J I Q N G E D L O T I J S K B A R V I C A E H E W T Z E J Y Z C X J U S I U Y I O Z