Mots Mêlé Cultura organizacionalVersion en ligne Características primarias que en resumen captan la esencia de la cultura de una organización par Emmanuel Soriano Flores 1 ORIENTACIONARESULTADOS 2 ORIENTACIONALEQUIPO 3 ATENCIONALDETALLE 4 ESTABILIDAD 5 INNOVACION 6 ENERGIA 7 ENERGIA Q Q U A I M N U E W V I A U P U E X A E O M U U F V O T O Q N I T U E N R O M R N P M N R I A O V E Z U I O L A A A H O T O K Z U S U U I Q T J H A T E N C I O N A L D E T A L L E L X E H V M Z V A N A E W I U T F S Q J I B D C Z U N Y P E U A I V L A O E N R G E Q M G U X J E R T O O Q Y E E J A A G Z G D E R P R E I L L F N A A P U V A Z J M X O Y D R B Q D V C N I L M W C B I C I A R O Z V U O E N E R G I A P L U U I I U U A U S P I A E U I U A E W H O X L A O D O O J Q U U B L W A X A X S I S N I A E W O R R O N R E C N H E O Q K U O Q E T N E U U W I F H V A P L M F S J C A E E U E R A O Y Z O P D G A U R E A O A U O S P Q E I K E B I T Y U J K X O V E T N L G I R O B O J A O N I C U A U I M V W A S O O E O E Y M I X U E T E L A X K O F X U J I U K I K I I O J Z Z V Z S R I V A E U M L R C A L O C R G W O A I U U E S G D O A C F W X U I Y T R A A Y T D B I W X E H I A N A H Y Z A E N W A H T X C L C G E B B Q I A D N A O I K S O I A D X N O T C K I Q O R F M Q A I C Y Q U V X G R O E E O I C A D P U K O A X U K G S H W H W F S S O I O I S I T C U W U I F E W E Q U W O Y E U P S R G H I J E F V A W O A B S H E A O Q A E D I A O T