Mots Mêlé Cultura organizacionalVersion en ligne Características primarias que en resumen captan la esencia de la cultura de una organización par Emmanuel Soriano Flores 1 ORIENTACIONARESULTADOS 2 ORIENTACIONALEQUIPO 3 ATENCIONALDETALLE 4 ESTABILIDAD 5 INNOVACION 6 ENERGIA 7 ENERGIA X K A A I O E F B Q R W N X S M R E I L O E Z N A M T U M N H N D O I N A E L E H M A Q R G O X E E V Y E Y S V A I P I O G I E I E A P I Y U K I A T E N C I O N A L D E T A L L E U G E C Y E B E F W A J O A A C U B X L F A K A C U N I B E A D B V S S C H R D B M U R C U A E T L T Y O I W T H X Z E H S I F O S I G X G E X K G A O P W I U L O O M O U E R E W G M M O E U C C C E I L L S O X G A W C E N E R G I A F T V Y A I P U U F E C W J X M E B H E E C R G I C S W R O O Q K G F U H F E M O Z H S Z P D R D A I R A N E E C J A J K O A Q J D E T N R X A T S Y Z Q A A L V O X W U G I B O B Z A O E O I C D U G L R B A T C Q X O R D R K L E B I T D Z F Y X C O E K N D D X C K H G U V L N I C A J A Q T O A L S U O K E A J W K Q Z O M E L A H O M S T C K I U E I D I L X T U P H N D R I V Y L D U I E N N L Y C S S X F A T I U U C G D O N Z N V A N O X T R A H D A D O M O O I O I A N I A A R L L L A A M T U R G A R J A R I K A D N X U Q I H R F M D X N R L B J I U K O P B K A I W W V H S V Y Z O W E T D A L Q O W A E D V A O U I E V I J P V S L I U I E A Z E U Y W U E E A G V K Z A O U Q T V R R P U D E C T I S U Z V G K N H L M K A O Y P O I
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