Mots Mêlé Cultura organizacionalVersion en ligne Características primarias que en resumen captan la esencia de la cultura de una organización par Emmanuel Soriano Flores 1 ORIENTACIONARESULTADOS 2 ORIENTACIONALEQUIPO 3 ATENCIONALDETALLE 4 ESTABILIDAD 5 INNOVACION 6 ENERGIA 7 ENERGIA A U L E X T N U P T X T U V O A U O C A O R V F I I O C E N M E D V S H J A O O A A Q I R S Y J I P F K N I M Y N H O I Z J E M P Q C A I G H B E A T E N C I O N A L D E T A L L E E U E E A L A M X I A I W Y W A D T E A G I S H C A N U F U F C V N L G O T W U R B T O T X T H B M T A O E V I S A D A E A O S Q F G A A X O Q E V A W P J L N A Y A O F O Z H I E C E O O A I X E C O I I T L E E P S O E E N E R G I A C R U B B I I U D I E V Z O Y G S A A E M J K A A O U Q I O E Q U Q S U I I U U E V S S B L X P Y O W C I N J E Q G O U E C Y T I C A T N K R P J I I B U A T L O M W N R F U K I Q D A O O R O I N A K I R C A G E I K U O K I A V E B I A X O O P E J I E J N R E N U A J A N U Z N I C L A D E T Y R O S O O E L B E J F T J Q P E L A H A N A U J Z G U R I F E X I I B P I A A R I V U L O W E G L Y L Y C R C A R E G Y K A U G D O D L L F M T N F T D A P D C E I F O U P H I A N I A J T A O W E A A T P A O F O F V O W C A D N I S I O Z A I E D W N Q J I E U I Y O U F A A I A J S Q J R B I O E E A O P O E E A K T B F E K O I E R V O Q U S M I U E I O O R E W T P U U O U U K D B E A Z J U R W A A I H T E B V A E R R H G B L J X X A H V O N