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Compléter 26 20 1 3 DERECHO DEL TRABAJOVersion en ligne FINES par RETEMAS 123 1 finalidad mediante socioeconómica posición medidas relación desigualdad justifica situación superar legal favorables jurídica ciudadano favorables tratamiento Tribunal Puede considerarse que el DT tiene como básica la de proteger al en su de trabajo la existencia de normas o correctoras que introducen determinados tratamientos al trabajador . En este sentido , el Constitucional ( TC ) señala que " El diferente de las partes en el contrato de trabajo se por su desigualdad , derivada no sólo de la distinta económica de los sujetos , sino también de la respectiva en la relación que los vincula . La función institucional del Derecho del Trabajo trata de alguna de las consecuencias de esta de situación con medidas correctoras que introducen determinados tratamientos al trabajador " .