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Adivina la Clase Huelga

Mots Roulette

Pon a prueba tu conocimiento sobre el tema de la huelga con este divertido juego de palabras.

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Antón
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Adivina la Clase HuelgaVersion en ligne

Pon a prueba tu conocimiento sobre el tema de la huelga con este divertido juego de palabras.

par Antón
A
B
C
D
E
F
G
H
I
J
L
M
N
O
P
Q
R
S
T
U
V
X
Y
Z

Empieza por A

Modificación de condiciones laborales que puede llevar a un conflicto.

Empieza por B

Ventajas o compensaciones que los trabajadores buscan mejorar en una huelga.

Empieza por C

Anuncio formal que se hace para organizar una huelga.

Empieza por D

Lo que los trabajadores exigen proteger durante una huelga.

Empieza por E

Parte involucrada que puede estar en conflicto con los trabajadores durante la huelga.

Empieza por F

Coalición de sindicatos que se unen para llevar a cabo una huelga.

Empieza por G

Queja formal que puede ser un motivo para iniciar una huelga.

Empieza por H

Paro colectivo de trabajadores para exigir mejoras laborales.

Empieza por I

Acción de autoridades para mediar en un conflicto laboral.

Empieza por J

Principio que los trabajadores buscan al luchar por sus derechos.

Empieza por L

Rol que desempeñan los representantes de los trabajadores durante la huelga.

Empieza por M

Proceso de negociación entre trabajadores y empleadores para resolver conflictos.

Empieza por N

Diálogo entre partes para llegar a un acuerdo sobre condiciones laborales.

Empieza por O

Estructura que agrupa a los trabajadores para defender sus derechos.

Empieza por P

Acción de dejar de trabajar como forma de protesta.

Empieza por Q

Expresión de descontento que puede motivar una huelga.

Empieza por R

Demandas específicas que los trabajadores presentan durante una huelga.

Empieza por S

Organizaciones que representan a los trabajadores en sus demandas.

Empieza por T

Estrategias empleadas durante una huelga para presionar a los empleadores.

Empieza por U

Solidaridad entre trabajadores que fortalece la lucha durante una huelga.

Empieza por V

Proceso mediante el cual los trabajadores deciden si ir a huelga.

Empieza por X

Actitud que puede surgir en conflictos laborales, afectando la cohesión.

Empieza por Y

Carga que los trabajadores sienten al enfrentar condiciones laborales injustas.

Empieza por Z

Obstáculo que enfrentan los trabajadores en su lucha por derechos.

 
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