Icon Chercher des jeux
Icon Créer jeu Créer jeu

EL DERECHO LABORAL

Mots Roulette

(2)
Repaso Tema 6

Téléchargez la version pour jouer sur papier

Éditer icon Dupliquer
Créer un défi icon Créer un défi
Imprimer icon Imprimer le PDF
À propos de Mots Roulette
Grado Superior
leyes
derecho laboral
obligaciones
leyes
 Âge recommandé: 18 ans
10 fois fait

Créé par

Pilar Rodriguez
Pilar Rodriguez
Spain

Top 10 résultats

  1. 1
    PRR
    PRR
    10:00
    temps
    76
    but
  2. 2
    carol
    carol
    10:00
    temps
    56
    but
  3. 3
    jose
    jose
    10:00
    temps
    36
    but
  4. 4
    jose
    jose
    07:24
    temps
    30
    but
  5. 5
    Cristian
    Cristian
    10:00
    temps
    22
    but
  6. 6
    PEPA
    PEPA
    10:00
    temps
    20
    but
  7. 7
    pilar
    pilar
    10:00
    temps
    18
    but
  8. 8
    mañu
    mañu
    02:57
    temps
    0
    but
  9. 9
    .
    .
    02:57
    temps
    0
    but
  10. 10
    Ana
    Ana
    10:00
    temps
    0
    but
Voulez-vous apparaître dans le Top 10 de ce jeu?
Connectez-vous
pour vous identifier.
Créez votre propre jeu gratuite à partir de notre créateur de jeu
Créez mots roulette
Affrontez vos amis pour voir qui obtient le meilleur score dans ce jeu
Créer un défi

Top Jeux

  1. temps
    but
  1. temps
    but
temps
but
temps
but
Vous avez dépassé le nombre maximum de jeux que vous pouvez imprimer avec votre Plan actuel.
Pour imprimer autant de jeux que vous le souhaitez, vous avez besoin d’un Plan Académique ou un Plan Commerciel.
Obtenir Plan Académique

Imprimez votre jeu

 
game-icon

EL DERECHO LABORAL Version en ligne

Repaso Tema 6

par Pilar Rodriguez
A
B
C
D
E
F
G
H
I
J
L
M
N
O
P
Q
R
S
T
U
V
X
Y
Z

Empieza por A

Cuando los frutos del trabajo no son propiedad del trabajador, sino que pertenecen a una persona distinta a la que ejecuta el trabajo se dice que es un trabajo por CUENTA _______

Contiene la B

Principio que indica que si se aprueba con posterioridad una norma que establezca peores condiciones que las del contrato, permanecerán las del contrato

Empieza por C

Norma de mayor rango en el Estado Español. El resto de normas nacionales no pueden contradecirla y deben ajustarse a sus disposiciones y principios.

Empieza por D

Poder _______________ Es el poder que tiene el empresario para sancionar al trabajador por las faltas cometidas.

Contiene la E

Derecho fundamental de índole laboral reconocido en la Constitución.

Empieza por F

Trabajadores públicos que constituyen una relación excluida.

Empieza por G

Los Reglamentos son normas de rango inferior que aprueba...

Empieza por H

Descendiente de primer grado

Empieza por I

______________ de derechos. Principio por el que los trabajadores no pueden renunciar a los derechos indispensables que les reconocen las normas.

Contiene la J

Persona que realiza un servicio a cambio de un salario

Contiene la L

Características de la relación laboral por la que el trabajo tiene que ser realizado pro el trabajador, no por otra persona en su nombre.

Contiene la M

____________ laboral. Hábito laboral de una localidad concreta y una profesión u oficio concreto, que se convierte en norma.

Empieza por N

Conjunto de leyes que regulan un tema o ámbito determinado.

Empieza por O

(Plural) Leyes que regulan materias relativas al desarrollo de los derechos fundamentales y de las libertades públicas, aprueban los Estatutos de Autonomía y la Ley General Electoral.

Contiene la P

Principio de aplicación del derecho. Las normas se interpretarán a favor del trabajador.

Contiene la Q

Principio por el cual las normas de rango superior prevalecen sobre las de rango inferior, no pudiendo contradecirlas.

Empieza por R

(Plural) Normas de rango inferior a la ley aprobada por el Gobierno. Desarrollan el contenido de una ley en la mayoría de los casos,

Empieza por S

Tribunal________________ Órgano de mayor rango jerárquico del poder judicial.

Empieza por T

(Plural) Los encargados de conocer y resolver los conflictos laborales.

Empieza por U

(Dos palabras) Elabora normas jurídicas que deben ser cumplidas por todos los Estados miembros y sus ciudadanos

Empieza por V

Característica de la relación laboral por la que el trabajador presta sus servicios libremente.

Contiene la X

(Plural) Relaciones a las que no les son aplicables las normas laborables porque no cumplen todos los requisitos de la relación laboral,

Contiene la Y

Norma escrita aprobada por las Cortes Generales.

Contiene la Z

(4 palabras)Se encarga de los conflictos laborales tanto individuales como colectivos ocurridos dentro de su provincia.

 
educaplay suscripción
Imprimer le PDF