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MARÍA FERNANDA MÚÑOZ

Colombia


Froggy Jumps Evaluación sobre el Sistema de Gestión en Seguridad y Salud en el TrabajoVersion en ligne Estas preguntas nos permitirán conocer si el tema visto en la clase fué claro y nos da el punto de partida para las actividades planteadas durante el proceso de formación en SST par MARÍA FERNANDA MÚÑOZ 1 Qué norma regula la creación del SG SST a Resolución 1010/2006 b Decreto 1072/2015 c 2 Quiénes están obligados a implementar el SG SST a Empresas del sector educativo b Todas las empresas del tarritorio nacional c Todas las empresas excepto las fuerzas militares 3 Quén regula la creación y cumplimiento de las leyes en SST a El empresario y gerente de cada una de las empresas b El gobierno a través del Ministerio de Trabajo y la Protección Social c Las Administradoras de Riesgos laborales (ARL) 4 Quién está obligado a dotar al trabajador de los EPP (elementos de protección personal) a El empleador b El trabajador c La administradora de riesgos laborales 5 Mencione tres obligaciones del empleador con sus trabajadores frente a las SST a Dar recreación, alimentación y transporte a sus trabajadores b Proporcionar los EPP, afiliar a riesgos laborales y reportar accidente de trabajo c Dar órdenes claras frente al trabajo, mencionar la hora de salida y dar alimentación en el trabajo 6 Cuál es la función del trabajador en la implementación del SG SST a Hace parte activa recibiendo capacitaciones y dando recomendaciones de mejora en el trabajo b Solo es responsable de sus funciones laborales c Reportando en caso de sufrir un accidente en casa 7 Qué es un accidente de trabajo a Condición de seguridad alterada por el mal funcionamiento de la máquina b Una alteración anormal de las condiciones de trabajo por el mal estado de la máquina c Suceso repentino que suceda por causa u ocasion en el trabajo y que ocasione alteración en la salud 8 Cuáles son responsabilidades del trabajador a Auto cuidado, reportar condiciones de salud y accidentes en el puesto de trabajo, cuidar los EPP b Reportar trabajos realizados en su jornada de trabajo, cuidar los EPP, comer en horas establecidas c Ser puntual en su trabajo y hacer las funciones asignadas 9 Qué es enfermedad laboral a Es aquella que aparece de manera repentina y afecta la condición de salud del trabajador b La que puede padecer un trabajador sin importar la manera como el trabajador la contraiga c Contraída como resultado a la exposición a factores de tiesgo inherentes al trabajo o al medio. 10 Qué es incidente de trabajo a Es el que se produce por el trabajo y que genera en el trabajador una lesión grave b Suceso repentino que no deja mayores consecuencias ni incapacidad en el trabajador c Situación que altera el desarrollo de las actividades de la empresa y afecta al medio ambiente 11 Qué norma menciona los estándares mínimos a los que esta obligado el empresario a establecer en la empresa a Ley 1010/06 b Resolución 0312/2019 c Resolución 666/2022

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Estas preguntas nos permitirán conocer si el tema visto en la clase fué claro y nos da el punto de partida para las actividades planteadas durante el proceso de formación en SST

par MARÍA FERNANDA MÚÑOZ

Qué norma regula la creación del SG SST

Resolución 1010/2006

Decreto 1072/2015

Quiénes están obligados a implementar el SG SST

Empresas del sector educativo

Todas las empresas del tarritorio nacional

Todas las empresas excepto las fuerzas militares

Quén regula la creación y cumplimiento de las leyes en SST

El empresario y gerente de cada una de las empresas

El gobierno a través del Ministerio de Trabajo y la Protección Social

Las Administradoras de Riesgos laborales (ARL)

Quién está obligado a dotar al trabajador de los EPP (elementos de protección personal)

El empleador

El trabajador

La administradora de riesgos laborales

Mencione tres obligaciones del empleador con sus trabajadores frente a las SST

Dar recreación, alimentación y transporte a sus trabajadores

Proporcionar los EPP, afiliar a riesgos laborales y reportar accidente de trabajo

Dar órdenes claras frente al trabajo, mencionar la hora de salida y dar alimentación en el trabajo

Cuál es la función del trabajador en la implementación del SG SST

Hace parte activa recibiendo capacitaciones y dando recomendaciones de mejora en el trabajo

Solo es responsable de sus funciones laborales

Reportando en caso de sufrir un accidente en casa

Qué es un accidente de trabajo

Condición de seguridad alterada por el mal funcionamiento de la máquina

Una alteración anormal de las condiciones de trabajo por el mal estado de la máquina

Suceso repentino que suceda por causa u ocasion en el trabajo y que ocasione alteración en la salud

Cuáles son responsabilidades del trabajador

Auto cuidado, reportar condiciones de salud y accidentes en el puesto de trabajo, cuidar los EPP

Reportar trabajos realizados en su jornada de trabajo, cuidar los EPP, comer en horas establecidas

Ser puntual en su trabajo y hacer las funciones asignadas

Qué es enfermedad laboral

Es aquella que aparece de manera repentina y afecta la condición de salud del trabajador

La que puede padecer un trabajador sin importar la manera como el trabajador la contraiga

Contraída como resultado a la exposición a factores de tiesgo inherentes al trabajo o al medio.

Qué es incidente de trabajo

Es el que se produce por el trabajo y que genera en el trabajador una lesión grave

Suceso repentino que no deja mayores consecuencias ni incapacidad en el trabajador

Situación que altera el desarrollo de las actividades de la empresa y afecta al medio ambiente

Qué norma menciona los estándares mínimos a los que esta obligado el empresario a establecer en la empresa

Ley 1010/06

Resolución 0312/2019

Resolución 666/2022

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Quén regula la creación y cumplimiento de las leyes en SST

Quién está obligado a dotar al trabajador de los EPP (elementos de protección personal)

Mencione tres obligaciones del empleador con sus trabajadores frente a las SST

Cuál es la función del trabajador en la implementación del SG SST

Qué es un accidente de trabajo

Cuáles son responsabilidades del trabajador

Qué es enfermedad laboral

Qué es incidente de trabajo

Qué norma menciona los estándares mínimos a los que esta obligado el empresario a establecer en la empresa