TERMINOLOGIA SG-SST RECUPERACION

Relier Colonnes

(5)

Mediante esta actividad el aprendiz afianzará los conceptos básicos para conocer el SG-SST

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À propos de Relier Colonnes

Educación de valores

11º - Secundaria

seguridad

salud

gestion de calidad

Âge recommandé: 15 ans

21 fois fait

Créé par

SANDRA MILENA RICO BAEZ

Colombia

Ce jeu est une version de

TERMINOLOGIA SG-SST 1

Top 10 résultats

1

daniel vargas

25 Février 2022

08:43

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100

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2

Maria Alejandra Vesga

25 Février 2022

09:03

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100

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3

Maria Alejandra Cepeda

25 Février 2022

09:41

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100

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4

mileidy

25 Février 2022

05:29

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75

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5

Mileidy

25 Février 2022

01:03

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6

Silvia Juliana

25 Février 2022

03:22

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Relier Pairs TERMINOLOGIA SG-SST RECUPERACIONVersion en ligne Mediante esta actividad el aprendiz afianzará los conceptos básicos para conocer el SG-SST par SANDRA MILENA RICO BAEZ 1 Alta dirección 2 Actividad rutinaria 3 Revisión proactiva 4 Evento Catastrófico 5 Autorreporte de condiciones de trabajo y salud 6 Amenaza 7 Centro de trabajo 8 Acción de mejora 9 Peligro 10 Condiciones y medio ambiente de trabajo 11 Matriz Legal 12 Registro 13 Efectividad 14 Revisión reactiva 15 Indicadores de Estructura 16 No conformidad 17 Acción preventiva 18 Valoración del riesgo 19 Eficiencia 20 Emergencia 21 Mejora continua Peligro latente de que un evento físico de origen natural, o causado, o inducido por la acción humana de manera accidental, se presente con una severidad suficiente para causar pérdida de vidas, lesiones u otros impactos en la salud, así como también daños y pérdidas en los bienes, la infraestructura, los medios de sustento, la prestación de servicios y los recursos ambientales. Documento que presenta resultados obtenidos o proporciona evidencia de las actividades desempeñadas. No cumplimiento de un requisito. Puede ser una desviación de estándares, prácticas, procedimientos de trabajo, requisitos normativos aplicables, entre otros. Proceso recurrente de optimización del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo, para lograr mejoras en el desempeño en este campo, de forma coherente con la política de Seguridad y Salud en el Trabajo (SST) de la organización Persona o grupo de personas que dirigen y controlan una empresa. Acciones para el seguimiento de enfermedades laborales, incidentes, accidentes de trabajo y ausentismo laboral por enfermedad. Acción de optimización del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST), para lograr mejoras en el desempeño de la organización en la seguridad y la salud en el trabajo de forma coherente con su política. Es la compilación de los requisitos normativos exigibles a la empresa acorde con las actividades propias e inherentes de su actividad productiva, los cuales dan los lineamientos normativos y técnicos para desarrollar el Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST), el cual deberá actualizarse en la medida que sean emitidas nuevas disposiciones aplicables. Incluye: a) Las características generales de los locales, instalaciones, máquinas, equipos, herramientas, materias primas, productos y demás útiles existentes en el lugar de trabajo; b) Los agentes físicos, químicos y biológicos presentes en el ambiente de trabajo y sus correspondientes intensidades, concentraciones o niveles de presencia; c) Los procedimientos para la utilización de los agentes citados en el apartado anterior, que influyan en la generación de riesgos para los trabajadores y; d) La organización y ordenamiento de las labores, incluidos los factores ergonómicos o biomecánicos y psicosociales. Logro de los objetivos del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo con la máxima eficacia y la máxima eficiencia. Relación entre el resultado alcanzado y los recursos utilizados. Fuente, situación o acto con potencial de causar daño en la salud de los trabajadores, en los equipos o en las instalaciones. Situación de peligro o desastre o la inminencia del mismo, que afecta el funcionamiento normal de la empresa. Consiste en emitir un juicio sobre la tolerancia o no del riesgo estimado. Acontecimiento imprevisto y no deseado que altera significativamente el funcionamiento normal de la empresa, implica daños masivos al personal que labora en instalaciones, parálisis total de las actividades de la empresa o una parte de ella y que afecta a la cadena productiva, o genera destrucción parcial o total de una instalación. Toda edificación o área a cielo abierto destinada a una actividad económica en una empresa determinada. Actividad que forma parte de la operación normal de la organización, se ha planificado y es estandarizable. Medidas verificables de la disponibilidad y acceso a recursos, políticas y organización con que cuenta la empresa para atender las demandas y necesidades en Seguridad y Salud en el Trabajo Compromiso del empleador o contratante que implica la iniciativa y capacidad de anticipación para el desarrollo de acciones preventivas y correctivas, así como la toma de decisiones para generar mejoras en el SG-SST. Proceso mediante el cual el trabajador o contratista reporta por escrito al empleador o contratante las condiciones adversas de seguridad y salud que identifica en su lugar de trabajo. Acción para eliminar o mitigar la(s) causa(s) de una no conformidad potencial u otra situación potencial no deseable.

Relier Pairs

TERMINOLOGIA SG-SST RECUPERACIONVersion en ligne

Mediante esta actividad el aprendiz afianzará los conceptos básicos para conocer el SG-SST

Alta dirección

Actividad rutinaria

Revisión proactiva

Evento Catastrófico

Autorreporte de condiciones de trabajo y salud

Amenaza

Centro de trabajo

Acción de mejora

Peligro

Condiciones y medio ambiente de trabajo

Matriz Legal

Registro

Efectividad

Revisión reactiva

Indicadores de Estructura

No conformidad

Acción preventiva

Valoración del riesgo

Eficiencia

Emergencia

Mejora continua

Peligro latente de que un evento físico de origen natural, o causado, o inducido por la acción humana de manera accidental, se presente con una severidad suficiente para causar pérdida de vidas, lesiones u otros impactos en la salud, así como también daños y pérdidas en los bienes, la infraestructura, los medios de sustento, la prestación de servicios y los recursos ambientales.

Documento que presenta resultados obtenidos o proporciona evidencia de las actividades desempeñadas.

No cumplimiento de un requisito. Puede ser una desviación de estándares, prácticas, procedimientos de trabajo, requisitos normativos aplicables, entre otros.

Proceso recurrente de optimización del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo, para lograr mejoras en el desempeño en este campo, de forma coherente con la política de Seguridad y Salud en el Trabajo (SST) de la organización

Persona o grupo de personas que dirigen y controlan una empresa.

Acciones para el seguimiento de enfermedades laborales, incidentes, accidentes de trabajo y ausentismo laboral por enfermedad.

Acción de optimización del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST), para lograr mejoras en el desempeño de la organización en la seguridad y la salud en el trabajo de forma coherente con su política.

Es la compilación de los requisitos normativos exigibles a la empresa acorde con las actividades propias e inherentes de su actividad productiva, los cuales dan los lineamientos normativos y técnicos para desarrollar el Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST), el cual deberá actualizarse en la medida que sean emitidas nuevas disposiciones aplicables.

Incluye: a) Las características generales de los locales, instalaciones, máquinas, equipos, herramientas, materias primas, productos y demás útiles existentes en el lugar de trabajo; b) Los agentes físicos, químicos y biológicos presentes en el ambiente de trabajo y sus correspondientes intensidades, concentraciones o niveles de presencia; c) Los procedimientos para la utilización de los agentes citados en el apartado anterior, que influyan en la generación de riesgos para los trabajadores y; d) La organización y ordenamiento de las labores, incluidos los factores ergonómicos o biomecánicos y psicosociales.

Logro de los objetivos del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo con la máxima eficacia y la máxima eficiencia.

Relación entre el resultado alcanzado y los recursos utilizados.

Fuente, situación o acto con potencial de causar daño en la salud de los trabajadores, en los equipos o en las instalaciones.

Situación de peligro o desastre o la inminencia del mismo, que afecta el funcionamiento normal de la empresa.

Consiste en emitir un juicio sobre la tolerancia o no del riesgo estimado.

Acontecimiento imprevisto y no deseado que altera significativamente el funcionamiento normal de la empresa, implica daños masivos al personal que labora en instalaciones, parálisis total de las actividades de la empresa o una parte de ella y que afecta a la cadena productiva, o genera destrucción parcial o total de una instalación.

Toda edificación o área a cielo abierto destinada a una actividad económica en una empresa determinada.

Actividad que forma parte de la operación normal de la organización, se ha planificado y es estandarizable.

Medidas verificables de la disponibilidad y acceso a recursos, políticas y organización con que cuenta la empresa para atender las demandas y necesidades en Seguridad y Salud en el Trabajo

Compromiso del empleador o contratante que implica la iniciativa y capacidad de anticipación para el desarrollo de acciones preventivas y correctivas, así como la toma de decisiones para generar mejoras en el SG-SST.

Proceso mediante el cual el trabajador o contratista reporta por escrito al empleador o contratante las condiciones adversas de seguridad y salud que identifica en su lugar de trabajo.

Acción para eliminar o mitigar la(s) causa(s) de una no conformidad potencial u otra situación potencial no deseable.

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Evento Catastrófico

Autorreporte de condiciones de trabajo y salud

Amenaza

Centro de trabajo

Acción de mejora

Peligro

Condiciones y medio ambiente de trabajo

Matriz Legal

Registro

Efectividad

Revisión reactiva

Indicadores de Estructura

No conformidad

Acción preventiva

Valoración del riesgo

Eficiencia

Emergencia

Mejora continua