MODULO MF1016 - UF. 0127

Mots Roulette

(1)

APOYO EN LA ORGANIZACION DE INTERVENCIONES EN EL AMBITO INSTITUCIONAL- UNIDAD FORMATIVA UF0127

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À propos de Mots Roulette

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instituciones

Âge recommandé: 15 ans

18 fois fait

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M.T E.

Spain

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1

M.T E.

21 Novembre 2023

24:07

temps

92

but
2

Nora Frankel

21 Juillet 2024

07:43

temps

42

but
3

Beatriz Benito Fernánmdez

14 Mars 2023

09:53

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MODULO MF1016 - UF. 0127Version en ligne APOYO EN LA ORGANIZACION DE INTERVENCIONES EN EL AMBITO INSTITUCIONAL- UNIDAD FORMATIVA UF0127 par M.T E. A B C D E F G H I J K L M N O P Q R S T U V W X Y Z Empieza por A CAPACIDAD DE CONTROLAR, AFRONTAR Y TOMAR POR PROPIA INICIATIVA, DECISIONES PERSONALES DE COMO VIVIR Empieza por B ATENCION INTEGRAL QUE CONTEMPLA TODOS LOS ASPECTOS DE LA VIDA DE LA PERSONA, PARTIENDO DESDE UN ENFOQUE GLOBAL QUE INTERRELACIONE LOS FACTORES BIOLOGICOS, PSICOLOGICOS Y SOCIALES Empieza por C INSTITUCION DONDE VIVEN DE FORMA PERMANENTE O TEMPORAL PERSONAS MAYORES, ENFERMAS O CON ALGUNA DISCAPACIDAD Empieza por D ESTADO DE CARACTER PERMANENTE EN QUE SE ENCUENTRAN LAS PERSONAS POR RAZONES DERIVADAS DE LA EDAD, LA ENFERMEDAD O LA DISCAPACIDAD Empieza por E CAPACIDAD DE ESCUCHAR A LOS DEMAS Y ENTENDER SUS PROBLEMAS Y MOTIVACIONES. PERMITE ANTICIPARSE A SUS NECESIDADES. Empieza por F PROFESIONAL QUE MANTIENE Y REHABILITA LAS CAPACIDADES MOTORAS Y FUNCIONALES, UTILIZA PROGRAMAS QUE MANTENGAN LA COORDINACION MOTORA, ESTIMULACION DE LOS MUSCULOS, FUERZA, MOVILIDAD, RESISTENCIA, ETC. Empieza por G PROFESIONAL QUE TIENE COMO LABOR ATENDER Y CUIDAR A LAS PERSONAS DE LA TERCERA EDAD EN RESIDENCIAS O INSTITUICIONES Empieza por H UNA DE LAS FUNCIONES DEL PROFESIONAL SOCIOSANITARIO EN ESA AREA Empieza por I EQUIPO FORMADO POR DIFERENTES PERSONAS CON CONOCIMIENTOS DIVERSOS O DE DISCIPLINAS VARIADAS, QUE COMPARTEN EXPERIENCIAS Y CONSEJOS TANTO A NIVEL MEDICO COMO PSICOSOCIAL Empieza por J ORGANIZACION DE PERSONAS O COSAS EN UNA ESCALA ORDENADA Y SUBORDINANTE SEGUN UN CRITERIO DE MAYOR O MENOR IMPORTANCIA O RELEVANCIA DENTRO DE LA MISMA Contiene la K ESCALA PARA VALORAR LAS ACTIVIDADES BASICAS DE LA VIDA DIARIA Contiene la L ESTADO DE TENSION O MALESTAR QUE SURGE ENTRE DOS PERSONAS O MAS, PORQUE TIENEN LOS MISMOS, CONTRARIOS O DIFERENTES INTERESES, A LOS QUE NO ENCUENTRAN UNA SOLUCION COMPATIBLE CON IGUALDAD ENTRE ELLAS Empieza por M CAMBIOS POSTURALES SOBRE UNA MISMA SUPERFICIE Contiene la N REPRESENTACION GRAFICA DE LA ESTRUCTURA ORGANIZATIVA DE UNA INSTITUCION SOCIOSANITARIA, INCLUYE LAS PERSONAS QUE TRABAJAN EN LA ORGANIZACION Y SUS RELACIONES JERARQUICAS Empieza por O FINALIDAD QUE SE PRETENDE ALCANZAR Y A LA QUE SE DIRIGE UNA ACCION Empieza por P DOCUMENTOS ESCRITOS QUE DETALLAN LOS PROCEDICIMIENTOS Y FASES A LLEVAR A CABO POR LOS PROFESIONALES, INDICANDO QUIEN LOS DEBE LLEVAR A CABO, CUAL ES SU GRADO DE RESPONSABILIDAD Y LOS RECURSOS NECESARIOS Contiene la Q GRUPO DE PERSONAS UNIDAS Y ORGANIZADAS CON UN OBJETIVO EN COMUN Empieza por R CONJUNTO DE ELEMENTOS DISPONIBLES PARA RESOLVER UNA NECESIDAD Empieza por S SAAD Empieza por T TERMINAL QUE SE ENCUENTRA INSTALADO EN EL DOMICILIO, CONECTADO A UN DISPOSITIVO QUE LLEVA EL USUARIO, QUE AL PULSARLO ACTIVA UNA SEÑAL EN LA CENTRAL DE RECURSOS Contiene la U ESTADO EN QUE UN SER U URGANISMO VIVO NO TIENE NINGUNA LESION NI PADECE NINGUNA ENFERMEDAD Y EJERCE CON NORMALIDAD TODAS SUS FUNCIONES Empieza por V PRUEBAS QUE REALIZAMOS CON LA FINALIDAD DE MEDIR Y VALORAR LAS DIFERENTES CUALIDADES FISICAS BASICAS DE UNA PERSONA Contiene la W ESCALA PARA VALORAR LAS ACTIVIDADES INSTRUMENTALES DE LA VIDA DIARIA Contiene la X PROFESIONAL QUE PROPROCIONA ATENCION BASICA DE SALUD A LOS PACIENTES Y TRABAJAN BAJO LA SUPERVISION DE UN ENFERMERO Contiene la Y ACCION QUE UNA PERSONA HACE DE MANERA DESINTERESADA PARA OTRA POR ALIVIARLE EL TRABAJO, PARA QUE CONSIGA UN DETERMINADO FIN, PARA PALIAR O EVITAR UNA SITUACION DE APRIETO O RIESGO QUE LE PUEDA AFECTAR, ETC. Empieza por Z AREA DETERMINADA PARA CADA CENTRO DE ATENCION PRIMARIA QUE COMPRENDE ENTRE 500 Y 2500 HABITANTES

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par M.T E.

Empieza por A

CAPACIDAD DE CONTROLAR, AFRONTAR Y TOMAR POR PROPIA INICIATIVA, DECISIONES PERSONALES DE COMO VIVIR

Empieza por B

ATENCION INTEGRAL QUE CONTEMPLA TODOS LOS ASPECTOS DE LA VIDA DE LA PERSONA, PARTIENDO DESDE UN ENFOQUE GLOBAL QUE INTERRELACIONE LOS FACTORES BIOLOGICOS, PSICOLOGICOS Y SOCIALES

Empieza por C

INSTITUCION DONDE VIVEN DE FORMA PERMANENTE O TEMPORAL PERSONAS MAYORES, ENFERMAS O CON ALGUNA DISCAPACIDAD

Empieza por D

ESTADO DE CARACTER PERMANENTE EN QUE SE ENCUENTRAN LAS PERSONAS POR RAZONES DERIVADAS DE LA EDAD, LA ENFERMEDAD O LA DISCAPACIDAD

Empieza por E

CAPACIDAD DE ESCUCHAR A LOS DEMAS Y ENTENDER SUS PROBLEMAS Y MOTIVACIONES. PERMITE ANTICIPARSE A SUS NECESIDADES.

Empieza por F

PROFESIONAL QUE MANTIENE Y REHABILITA LAS CAPACIDADES MOTORAS Y FUNCIONALES, UTILIZA PROGRAMAS QUE MANTENGAN LA COORDINACION MOTORA, ESTIMULACION DE LOS MUSCULOS, FUERZA, MOVILIDAD, RESISTENCIA, ETC.

Empieza por G

PROFESIONAL QUE TIENE COMO LABOR ATENDER Y CUIDAR A LAS PERSONAS DE LA TERCERA EDAD EN RESIDENCIAS O INSTITUICIONES

Empieza por H

UNA DE LAS FUNCIONES DEL PROFESIONAL SOCIOSANITARIO EN ESA AREA

Empieza por I

EQUIPO FORMADO POR DIFERENTES PERSONAS CON CONOCIMIENTOS DIVERSOS O DE DISCIPLINAS VARIADAS, QUE COMPARTEN EXPERIENCIAS Y CONSEJOS TANTO A NIVEL MEDICO COMO PSICOSOCIAL

Empieza por J

ORGANIZACION DE PERSONAS O COSAS EN UNA ESCALA ORDENADA Y SUBORDINANTE SEGUN UN CRITERIO DE MAYOR O MENOR IMPORTANCIA O RELEVANCIA DENTRO DE LA MISMA

Contiene la K

ESCALA PARA VALORAR LAS ACTIVIDADES BASICAS DE LA VIDA DIARIA

Contiene la L

ESTADO DE TENSION O MALESTAR QUE SURGE ENTRE DOS PERSONAS O MAS, PORQUE TIENEN LOS MISMOS, CONTRARIOS O DIFERENTES INTERESES, A LOS QUE NO ENCUENTRAN UNA SOLUCION COMPATIBLE CON IGUALDAD ENTRE ELLAS

Empieza por M

CAMBIOS POSTURALES SOBRE UNA MISMA SUPERFICIE

Contiene la N

REPRESENTACION GRAFICA DE LA ESTRUCTURA ORGANIZATIVA DE UNA INSTITUCION SOCIOSANITARIA, INCLUYE LAS PERSONAS QUE TRABAJAN EN LA ORGANIZACION Y SUS RELACIONES JERARQUICAS

Empieza por O

FINALIDAD QUE SE PRETENDE ALCANZAR Y A LA QUE SE DIRIGE UNA ACCION

Empieza por P

DOCUMENTOS ESCRITOS QUE DETALLAN LOS PROCEDICIMIENTOS Y FASES A LLEVAR A CABO POR LOS PROFESIONALES, INDICANDO QUIEN LOS DEBE LLEVAR A CABO, CUAL ES SU GRADO DE RESPONSABILIDAD Y LOS RECURSOS NECESARIOS

Contiene la Q

GRUPO DE PERSONAS UNIDAS Y ORGANIZADAS CON UN OBJETIVO EN COMUN

Empieza por R

CONJUNTO DE ELEMENTOS DISPONIBLES PARA RESOLVER UNA NECESIDAD

Empieza por S

SAAD

Empieza por T

TERMINAL QUE SE ENCUENTRA INSTALADO EN EL DOMICILIO, CONECTADO A UN DISPOSITIVO QUE LLEVA EL USUARIO, QUE AL PULSARLO ACTIVA UNA SEÑAL EN LA CENTRAL DE RECURSOS

Contiene la U

ESTADO EN QUE UN SER U URGANISMO VIVO NO TIENE NINGUNA LESION NI PADECE NINGUNA ENFERMEDAD Y EJERCE CON NORMALIDAD TODAS SUS FUNCIONES

Empieza por V

PRUEBAS QUE REALIZAMOS CON LA FINALIDAD DE MEDIR Y VALORAR LAS DIFERENTES CUALIDADES FISICAS BASICAS DE UNA PERSONA

Contiene la W

ESCALA PARA VALORAR LAS ACTIVIDADES INSTRUMENTALES DE LA VIDA DIARIA

Contiene la X

PROFESIONAL QUE PROPROCIONA ATENCION BASICA DE SALUD A LOS PACIENTES Y TRABAJAN BAJO LA SUPERVISION DE UN ENFERMERO

Contiene la Y

ACCION QUE UNA PERSONA HACE DE MANERA DESINTERESADA PARA OTRA POR ALIVIARLE EL TRABAJO, PARA QUE CONSIGA UN DETERMINADO FIN, PARA PALIAR O EVITAR UNA SITUACION DE APRIETO O RIESGO QUE LE PUEDA AFECTAR, ETC.

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