Icon Chercher des jeux
Icon Créer jeu Créer jeu

El buen empresario

Compléter

Completa el texto

Téléchargez la version papier pour jouer

Éditer icon Dupliquer
Créer un défi icon Créer un défi
Imprimer icon Imprimer le PDF
À propos de Compléter
trabajo
servicios
hosteleria
población activa
4 fois fait

Créé par

Señor Kitano
Señor Kitano
Spain

Top 10 résultats

Il n'y a toujours pas de résultats pour ce jeu. Soyez le premier à apparaître dans le classement!
Connectez-vous
pour vous identifier.
Créez votre propre jeu gratuite à partir de notre créateur de jeu
Créez compléter
Affrontez vos amis pour voir qui obtient le meilleur score dans ce jeu
Créer un défi

0 Commentaires

Connectez-vous
pour écrire un commentaire.

Top Jeux

  1. temps
    but
  1. temps
    but
temps
but
temps
but
Vous avez dépassé le nombre maximum de jeux que vous pouvez imprimer avec votre Plan actuel.
Pour imprimer autant de jeux que vous le souhaitez, vous avez besoin d’un Plan Académique ou un Plan Commerciel.
Obtenir Plan Académique

Imprimez votre jeu

game-icon

Completar

El buen empresario

Completa el texto

Señor Kitano
1

hostelería negocio personal universitaria vecindario explotado autoempleado local empleado derechos

Soy un pequeño empresario del sector , tabernero . En realidad más bien podríamos decir que con un trabajador a mi cargo . Pues bien , yo no tengo problemas para encontrar personal . La persona que trabaja conmigo habitualmente cobra por encima del convenio , no trabaja ni una hora extra ( que intentamos que no haya , pero a veces no es posible ) sin cobrarla y cotizarla y en ningún momento es tratado como un inferior , si no como un compañero . Las decisiones sobre cómo organizar el trabajo se toman de forma consensuada , y el nivel de confianza es absoluto . Cuando necesitamos un refuerzo , o cubrir unas vacaciones , aún falta la primera vez que tenga ningún problema para encontrar a alguien , y eso que al final es para momentos puntuales o temporadas muy concretas . Todo eso se consigue cuando tu es parte del tejido social y económico de tu barrio o tu ciudad . Cuando tus empleados son tratados como personas con , con vidas y haciendas , con tristezas y como alegrías . No como frutas a las que exprimirles el alma . Mi es el principal activo de mi negocio , y si algún día se tiene que ir porque así lo determinan sus circunstancias personales , o porque ha conseguido un trabajo en el que le paguen más de lo que yo le puedo pagar ( en otro sector , en la va a ser difícil que ocurra eso ) me alegraré mucho por él y me entristeceré por mí . En mi negocio todos tenemos carrera superior ( no relacionada con la hostelería ) y nos dedicamos a esto , pero estamos contentos , no sentimos que se nos caiga ningún anillo y - más allá de coyunturas terribles como el COVID - disfrutamos de un nivel de prosperidad razonable .

Por otra parte , todas estas cosas los clientes las notan . Y en una ciudad cada día más gentrificada y turistificada como la mía , el público empieza a atrincherarse en cierto tipo de sitios . Esos en los que entran y el tipo de detrás de la barra les saluda con afecto sincero cuando entran , sabe cómo quieren el café , que prefieren mencía que tempranillo o que son intolerantes al gluten y la tapa hay que ponérsela sin pan . Y donde saben que el está trabajando en condiciones razonables , y que si alguien tiene que joderse y no dormir soy yo .

Por supuesto mi vecino la rata de dos patas tiene un Mercedes Benz enorme y yo no tengo ni coche . Pero él ahora no encuentra camareros , y desde luego yo no le voy a enviar a ningún conocido para que sea y maltratado . Prefiero que me siga saludando el por la calle y que mis clientes se vayan de mi bar cuando los echo porque cierro diciéndonos " muchas gracias y hasta mañana " .

Imprimer le PDF