1
ES DONDE SE EXPLICAN LAS POLITICAS,RETRIBUCIONES,RIESGOS LABORALES
2
SE INCORPORAN NOCIONES BASICAS DE COMO ESTA ESTRCUTURADA LA ORGANIZACION ,MISION ,VISION, VALORES Y RESPONSABILIDAD
3
ES EL DOCUMENTO QUE GENERALMENTE ESTA ACARGO DEL DIRECTOR GENERAL O RESPONSABLE DE LA ORGANIZACION PARA EL COLABORADOR
4
ES UNA REFERENCIA UTIL INCLUYE INFORMACION SOBRE LOS BENEFICIOS Y OBLIGACIONES QUE TIENE EL EMPLEADO
5
ES UN SOPORTE DE COMUNICACION Y DE GRAN UTILIDAD PARA CUALQUIER COLABORADOR
6
SON DOCUMENTOS DONDE SE ESPECIFICAN LAS DIVERSAS UNIDADES ORGANICAS QUE COMPONEN LA EMPRESA
7
ESTAN DISEÑADO ESPECIALMENTE PARA LOS NUEVOS EMPLEADOS
8
ES UN PROTOCOLO QUE INCLUYE LA ENTREGA DE DOCUMENTACION QUE NECESITA EL TRABAJADOR PARA DESEMPEÑAR SU TRABAJO
