Quiz sobre Tipos de Mobbing LaboralVersion en ligne Pon a prueba tus conocimientos sobre el mobbing laboral y sus tipos. par Desiree Manzi 1 ¿Qué es el mobbing laboral? a Acoso psicológico en el trabajo. b Un tipo de contrato laboral. c Un método de evaluación de desempeño. d Una técnica de ventas. 2 ¿Cuál es un tipo de mobbing más común? a Mobbing ascendente b Mobbing descendente c Mobbing horizontal. d Mobbing vertical. 3 ¿Qué caracteriza al mobbing horizontal? a Acoso por redes sociales. b Acoso del jefe a un empleado. c Acoso entre compañeros de trabajo. d Acoso a un grupo externo. 4 ¿Qué tipo de mobbing implica a superiores? a Mobbing pasivo. b Mobbing grupal. c Mobbing vertical. d Mobbing inverso. 5 ¿Qué es el mobbing inverso? a Acoso en redes sociales. b Acoso de compañeros a un empleado. c Acoso de subordinados a superiores. d Acoso en el hogar. 6 ¿Qué tipo de mobbing se relaciona con la exclusión social? a Mobbing social. b Mobbing físico. c Mobbing verbal. d Mobbing digital. 7 ¿Como se lleva a cabo el acoso laboral? a Aumento de productividad. b Estrés, amenazas, humillación y ansiedad c Mejora en las relaciones laborales. d Incremento de salario. 8 ¿Qué tipo de mobbing puede incluir rumores? a Mobbing digital. b Mobbing verbal. c Mobbing emocional. d Mobbing físico. 9 ¿Qué puede ser una consecuencia del mobbing laboral? a Incremento de la creatividad. b Aumento de la motivación. c Baja autoestima. d Mejoras en la comunicación. 10 ¿Cuál es una estrategia para prevenir el mobbing? a Fomentar un ambiente laboral positivo. b Ignorar los conflictos. c Aislar a los empleados. d Promover la competencia desleal.
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