Búsqueda activa de empleoVersion en ligne A través del presente test los alumnos deberán contestar a las preguntas propuestas que forman parte de la UD, la búsqueda activa de empleo del módulo profesional FOL. De las cuatro respuestas indicadas tan solo una es correcta. par JOSE LUIS Espinosa Piedecausa 1 El documento que sirve para optar a un puesto de trabajo y que es usado por el candidato como presentación y acompañamiento al curriculum, se llama: a Carta de oferta curricular b Circular de acompañamiento c Carta de presentación d Ninguna de las respuestas anteriores es correcta 2 Cuál de los siguientes medios no forma parte de los sistemas de búsqueda activa de empleo: a Contacto telefónico con la empresa b Presentación de autocandidaturas c Acudir personalmente a la empresa d Servicios públicos de empleo 3 El objetivo de la carta de presentación es el siguiente: a Ser original y aportar innovación al curriculum b Realizar una breve descripción de nuestros intereses y aficiones c Lograr que la persona que la lea sienta interés por el candidato d Recoger los datos que no contiene el currículum de forma sistemática 4 El objetivo del currículum vitae es: a Engañar al entrevistador sobre nuestra formación y experiencia b Conseguir una entrevista de contrato c Conseguir que nos contraten directamente sin proceso de selección d Ninguna de las respuestas anteriores es correcta 5 La red de cooperación entre la Comisión Europea y los Servicios Públicos de Empleo de los estados miembros del Espacio Económico Europeo, se denomina: a Europass b Eurotrabajo c Movilidad Internacional Europea d Eures 6 Durante el desarrollo de la entrevista de trabajo: a Se debe evitar realizar preguntas al entrevistador b Se deberá elevar el tono de voz para indicar auto-confianza personal c Se debe cuidar el vocabulario, evitando vulgarismos, muletillas y palabras malsonantes d Nunca se debe mirar directamente a los ojos del entrevistador
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