Artículo
48
.
Medidas
específicas
para
prevenir
el
acoso
sexual
y
el
acoso
por
razón
de
sexo
en
el
trabajo
.
1
.
Las
empresas
deberán
____________________
condiciones
de
trabajo
que
____________________
el
____________________
sexual
y
el
acoso
por
____________________
____________________
____________________
y
____________________
procedimientos
____________________
para
su
____________________
y
para
dar
____________________
a
las
____________________
o
reclamaciones
que
puedan
____________________
quienes
hayan
sido
objeto
del
mismo
.
Con
esta
____________________
se
podrán
establecer
____________________
que
deberán
____________________
con
los
representantes
de
los
____________________
,
tales
como
la
____________________
y
difusión
de
____________________
de
____________________
____________________
,
la
realización
de
campañas
____________________
o
acciones
de
____________________
.
2
.
Los
representantes
de
los
trabajadores
deberán
____________________
a
prevenir
el
acoso
sexual
y
el
acoso
por
razón
de
sexo
en
el
trabajo
mediante
la
____________________
de
los
trabajadores
y
trabajadoras
frente
al
mismo
y
la
____________________
a
la
____________________
de
la
empresa
de
las
____________________
o
comportamientos
de
que
tuvieran
____________________
y
que
pudieran
____________________
.
