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A
La revisión por la alta gerencia debe hacerse mínimo cada_____
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B
Cuando implementamos el SG-SST de manera responsable esto se ve reflejado en el _______________________
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C
Los trabajadores deben _______ para evitar lesiones y enfermedades laborales.
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D
El SG-SST ______ ser liderado e implementado por el empleador o contratante con la participación de los trabajadores y/o contratistas.
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E
La ____________________ deberá realizarse con el fin de identificar las prioridades en seguridad y salud en el trabajo para establecer el plan de trabajo anual o para la actualización del existente.
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F
Fase de puesta en marcha del SG-SST en coherencia con la autoevaluación de (enero a diciembre del 2018)
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G
Proceso que permite mitigar los efectos no deseados del propio cambio y ayuda a potencializar las posibilidades del crecimiento de la organización y su personal.
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H
Una de las fases del ciclo PHVA
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I
Acontecimiento no deseado que bajo otras circunstancias pudo haber resultado en daño físico, lesión, enfermedad o daño a la propiedad.
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J
Despues de la identificación de peligros , evaluación y valoración de los riesgos se implementa la ____________
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L
Cualidad con la que debe contar el encargado del sg-sst
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M
Fomenta la participación de todos los niveles, pues permite la oportunidad de contar con diferentes fuentes de mejora, basado en los hallazgos identificados.
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N
Incumplimiento de un requisito del sistema, sea este especificado o no.
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O
Es una de las obligaciones que el Ministerio del Trabajo y la Seguridad Social impone a los empleadores colombianos mediante esta norma reglamentaria.
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P
instrumento que consignado en un documento contiene las acciones, mecanismos, estrategias y medidas, que deben adoptar de manera obligatoria las diferentes entidades públicas y privadas, para evitar y reducir la accidentalidad de los integrantes de sus organizaciones y disminuir los efectos de los accidentes de tránsito.
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Q
Última fase del sg-sst
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R
Posibilidad de que un trabajador sufra una enfermedad o un accidente laboral.
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S
Es una de las obligaciones que el Ministerio del Trabajo y la Seguridad Social impone a los empleadores colombianos mediante esta norma reglamentaria
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T
Actividad que por su naturaleza o lugar donde se realiza , implica la exposición mayor a las normalmente presentes en otras actividades las cuales pueden causar accidentes laborales severos y en muchas ocasiones , mortales.
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U
sistema de gestión de la salud y la seguridad en el trabajo fomenta los entornos de trabajos seguros y saludables
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V
Es la etapa en la que se hace posible validar que las acciones implementadas estén acordes con las acciones planificadas y así identificar desviaciones o hallazgos que deban ser intervenidos.
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Y
circulan varias guías de implementación, pero, sin duda alguna, la más completa y puntual es la que elaboró el Ministerio del Trabajo denominada “Guía técnica de implementación del SG – SST “.