1
Suspensió excepcional de l'activitat en cas de vaga o alguna irregularitat laboral, no per part dels treballadors, sinó de l'empresari. L'empresa tanca el centre de treball per a impedir l'accés als treballadors.
2
Una tercera part intenta que les parts arribin a un acord per si soles sense proposar cap solució.
3
Totes dues parts en conflicte acudeixen a una tercera part que prendrà una decisió d'obligat compliment.
4
Una tercera part intenta que les parts arribin a un acord proposant solucions i aportant un context de "acord"
5
Dret fonamental recollit en la Constitució, reconegut de manera individual, però exercit de manera col·lectiva, és una mesura de pressió pel cessament temporal, col·lectiu i pactat del treball a iniciativa dels treballadors
