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Jouer Relier
1. Guerra de talento
2. Entrevistas tradicionales
3. Variables que afectan el desempeño
4. Características que buscan los gerentes de ventas
5. Tipos de puestos de ventas
6. Costo total de rotación

Ventas técnicas

Motivación

Organizado

Características personales

Aptitud

Entusiasmo

Percepción de roles

Costos de capacitación

Inversión arriesgada

Costos de reemplazo

Ventas misioneras

Costos de separación

Método obsoleto

Procesos estandarizados

Niveles de habilidad

Ambicioso

Factores organizacionales y ambientales

Ventas a nuevos negocios

Ventas a la propia industria

Hablador

Persuasivo

Aumento de recursos, tiempo y dinero de las empresas