El
análisis
de
____________________
es
el
____________________
por
el
cual
se
determinan
los
____________________
y
la
naturaleza
de
los
puestos
/
cargos
y
los
tipos
de
____________________
en
términos
de
capacidad
y
____________________
que
deben
ser
____________________
para
ocuparlos
.
Estos
proporcionan
____________________
sobre
los
____________________
del
puesto
que
más
tarde
se
utilizarán
para
desarrollar
las
____________________
del
puesto
.
