Persona que desarrolla ideas innovadoras para mejorar la calidad de vida de las personas de los sectores más vulnerables de la sociedad. Muchas veces trabajan para organizaciones sin fines de lucro
Innovación
Creatividad
Habilidades sociales y comunicativas
Intraemprendedor
Cualidad personal que impulsa a actuar con determinación, adelantándose a los demás y proponiendo ideas y soluciones. La iniciativa es el motor para emprender.
Emprendedor
Persona que tiene la capacidad de descubrir e identificar algún tipo de oportunidad de negocios. Así, en base a ello, organiza una serie de recursos con el fin de darle inicio a un proyecto empresarial. Persona que asume un riesgo para la creación de un negocio o proyecto de bien social que reporta un beneficio para sí mismo y la comunidad en la que vive.
Principios que nos permiten orientar nuestro comportamiento en función de realizarnos como personas. Son creencias fundamentales que nos ayudan a preferir, apreciar y elegir unas cosas en lugar de otras, o un comportamiento en lugar de otro. También son fuente de satisfacción y plenitud.
Emprendedor social
Esfuerzo integrado de un conjunto de personas para la realización de un proyecto, implica la coordinación de dos a más personas orientadas para el alcance de objetivos comunes. Cada miembro debe aportar para la realización de una parte del trabajo.
Aportar soluciones o alternativas nuevas y originales a los problemas, así como imaginar nuevas ideas y proyectos.
Acción y efecto de conocer, es decir, de adquirir información valiosa para comprender la realidad por medio de la razón, el entendimiento y la inteligencia. Se refiere, pues, a lo que resulta de un proceso de aprendizaje.
Capacidad de crear, transformar y encontrar soluciones novedosas utilizando los recursos que tenemos a nuestro alrededor.
Es un trabajador dependiente de una empresa, pero es emprendedor en la medida en la que desarrolla nuevas ideas para potenciar la productividad de ésta en el mercado.
Iniciativa
Capacidad de un individuo de interactuar y relacionarse con otras personas de manera productiva sin que suponga un esfuerzo significativo. El emprendedor ha de negociar y defender sus ideas ante los demás. Debe saber organizar, planificar, gestionar y tomar decisiones. Debe tener la capacidad de entusiasmar a quienes trabajan con él.
Debe tenerla todo emprendedor(a). Se dice que es el secreto del éxito. Es el principal requisito para las grandes conquistas.