LA DISCUSIÓN Y VOTACIÓN DEL PROCEDIMIENTO DE CONFLICTOS COLECTIVOS.
PROCEDIMIENTO ESPECIAL
PROCEDIMIENTOS PARA CONFLICTOS COLECTIVOS DE NATURALEZA ECONÓMICA.
PROCEDIMIENTOS PARAPROCESALES
CASOS QUE SE TRAMITAN EN LA VÍA ESPECIAL
PROCEDIMIENTO DE HUELGA
CASOS QUE SE TRAMITAN EN LA VÍA PARAPROCESAL
PRUEBAS EN EL PROCEDIMIENTO ESPECIAL
Se rigen por lo previsto en el artículo 888 de la LFT.
Se inicia con la presentación del pliego de peticiones, dentro de sus requisitos, se deberá dirigir un escrito al patrón.
Se rigen por lo previsto en el artículo 776 LFT.
Jornadas excesivas, determinación de antiguedades, repatriación de trabajadores, revisión de reglamento interior.
Tienen por objeto la modificación o implantación de nuevas condiciones de trabajo, o suspensión o terminación de las relaciones colectivas.
Se conoce en la doctrina como jurisdicción voluntaria, pues se requiere de la declaración de la autoridad.
Medio para resolver algunos conflictos laborales que por su naturaleza requieren una solución urgente.
Permiso de menores para trabajar, exigir del patrón entrega de constancias laborales, terminación mediante convenios de la relación laboral.