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Jouer Devinette

Ajustar el modelo para optimizar los proceso dentro de la empresa.

Se elige entre todos los candidatos al más apto para la vacante

Se realizan las distintas pruebas a la persona escogida y cambiara a su nuevo puesto de trabajo

Método que busca atraer posibles candidatos que laboran dentro de la organización pues cumplen con las características para aplicar a la vacante que ofrece la organización

Persona que ha sido contratada y ocupará el cargo vacante

Cargo que no está ocupado por nadie

Habilidades que posee una persona

Cualidad o cosa que se necesita para aplicar a algo.

Es el conjunto de procesos necesarios para dirigir a las personas dentro de una empresa, partiendo del reclutamiento, la selección, la capacitación, la evaluación del desempeño, las recompensas, la salud ocupacional y el bienestar general de los trabajadores.

Cuando se cumple con las competencias que el cargo requiere se le dice

Cuando se cumple con las competencias que el cargo requiere se le dice